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2025年度工作总结格式怎么写怎么写 【篇1】1000字 公文汇,办公文档之家
一、不可缺少的三大内容 稿子汇 www.gaozihui.com
年度总结不同于平时的工作小结,两者有联系,但写作重点不一样。工作小结侧重写平时工作中的经验、教训和体会,以及针对经验教训采取的办法;但年度总结不需要这样写的,年度总结在叙述某项工作过程及得失时要重点说明个人所起的作用,所担负的责任。 稿子汇,范文学习文库
阐述清楚自己在每项工作中所起的作用,即是起主导作用还是起辅助作用,是起促进作用还是起阻碍作用;是支持同事或部下的工作,还是领导着部下去完成某项工作。只有说清楚个人所起的作用,才能看出述职者与业绩的关系,准确地评价述职者的业绩。同时,也便于区分在存在的问题和过失中,述职者应负的责任,是负领导责任还是负直接责任。 稿子汇,范文学习文库
一般来说,年度总结可分三大部分,字数以1800字为宜,如需发言,以20分钟较合适。
1.标题、抬头和绪言。绪言是年度总结的开场白。在这里应交待清楚你的身份和职责,主要说明所分管的工作、岗位职责和工作目标。
2.主要业绩。这是年度总结的重要部分。主要内容是履行岗位职责情况、工作目标完成情况、突出业绩及自我评价等。通俗地说,就是写你做了哪些工作,是怎样去做的;取得了哪些成绩,其效益如何;从质和量两方面进行自我评价。
3.问题和改进措施。在这部分主要讲述在履行职责中的问题和责任,以及今后改进的具体方法。注意叙述时不要谈空话,要切合实际,一个问题一个问题地分别叙述,不能笼统地混在一起分不清主次,措施办法要有可操作性。
总之,正文一般采取夹叙夹议的方法,以叙述为主,把自己做过的工作实绩写出来,并对具体绩效做出评述,而对整个项目的成功得失不要去做超越自己职责的论断。
二、ppt版式效果更好
如有可能,可以用ppt版式代替传统的word文档。这是因为,ppt版式可以添加一些图表、链接,令述职者更直观地展示自己的工作业绩,也便于大家在总结会上相互交流。过去年度总结是员工对领导和hr单方面的汇报,写好上交就算完成了。现在,许多单位的年度总结已经转变了这种单一的功能,而成为年底大家工作交流的一种工具。图文并茂的ppt除了叙述工作业绩以外,同时也展示出述职人的创意思维和策划能力。
三、让数据说话
一份好的年度总结,有说服力的述职报告不是流于形式,大话满篇,空洞浮躁,而是将每项业绩陈述具体、到位、客观,尽量量化,并与年初订立的目标进行对照,在实际、可量的业绩基础上给自己一个客观公正的评价。定性的叙述必不可少,但定量的指标完成情况更便于领导和hr作为年度考核的依据。
篇1书写经验135人觉得有启发
写总结的时候,得先搞清楚总结到底是什么。总结不是简单的罗列事情,也不是流水账,而是把过去一段时间的工作梳理一遍,提炼出关键点。开头部分,可以直接点明背景,比如说这一年干了什么,目标是什么之类的。这一步很重要,因为领导一眼就能看出你是不是心里有数。
接着就该讲具体工作了,这部分得有点条理。可以用数字或者关键词来概括,这样显得专业。比如完成任务的数量,达到的效果如何之类的信息,最好能附带一些数据支撑。当然了,写的时候别光顾着堆砌数字,还得稍微描述下工作的具体内容,不然就显得空洞了。要是有遇到什么困难,也可以提一下,但重点是要说怎么克服的,而不是一味地抱怨。
中间这部分还可以穿插些经验教训,这可是总结的灵魂所在。比如说某个项目为啥成功了,有哪些值得借鉴的地方;又或者某个环节出了岔子,后来是怎么调整的。这些都能反映出你的思考深度。不过这里有个小细节需要注意,有些人在写的时候可能会漏掉具体的措施,只谈感想,这就有点跑题了。
再往后就是成果展示的部分了,这一步很关键,直接关系到领导对你工作的认可度。成果可以是业绩上的提升,也可以是流程优化后的效率提高。如果能用图表的形式呈现出来,那就更好了,直观又清晰。不过这里有一个地方容易疏忽,有些人会忘记标注成果的具体来源,比如是谁牵头做的,团队成员都有哪些贡献,这样就会显得不够完整。
小编友情提醒:
可以展望一下未来,给接下来的工作提几个建议。这一步不用太详细,点到为止就行,主要是表达一种积极的态度。记得要把重点放在改进的方向上,而不是空谈理想。另外,写这部分的时候,有的人可能会把语气弄得过于正式,反而失去了应有的灵活性,这点需要注意。
总结,写的时候得结合实际情况,不能千篇一律。要是照搬别人的套路,很可能就会显得死板,缺乏个性。还有,千万别忘了检查一下格式,确保排版整洁美观。要是格式乱七八糟的,即使内容再好,也会给人留下不专业的印象。
2025年11月公务员试用期工作总结格式怎么写 【篇2】 2750字
本人于____12月底,由县工商联机关调任西滨镇党委组织委员,主要分管组织、党办,协管工企业及“三个一”项目等工作。来到乡镇面对新的环境、新的岗位、新的面孔,本人能主动融入,积极适应,勤奋工作,能把机关好的作风、好的经验、好的方法带到乡镇,实现机关工作与乡镇实际的优势互补,着力在强化学习、突出实践上下苦功,从学习中获取经验,在实践中提高自已,现将自已一年来的工作小结报告如下:
一、强化学习,提高素质。一年来,认真学习贯彻党的xx大、xx届三中全会精神和“xxxx”重要思想及科学发展观,按照“两个先行区”建设和“四求先行”的要求,围绕“建设新型工业县、打造朱子文化城、构建***新农村”的奋斗目标,突出“生态立镇、工业强镇、做大集镇”的发展思路,致力于学习,通过培训学习、集中学习和个人自学、求教摸索学习等多种方式,虚心、专心、静心地作好党委中心组等学习和工作笔记,不断加强自身的世界观改造和党性修养,增进十七报告及党章关于新时期、新形势、新任务、新发展的新理论、新观点的学习理解和认识;掌握组织工作的基本理论、基本知识,领会《新党章》和xx届三中全会精神,积极用科学发展的理论武装自已的头脑,指导工作实践;主动融入班子集体,与领导、同志们***共事,自觉执行***集中制原则,充分发扬***,倾听不同意见,勇于开展批评与自我批评,团结大家一道工作,尽快适应岗位角色转换,提高自身的思想理论和政治业务素质,增强履职服务的能力和水平。
二、突出实践,尽职履责。本人主要分管组织、党办工作,挂西芹、乐洋两个村。一年来,在学习中摸索,在摸索中改进,在改进中推动更好地实践。(1)扎实基础,开拓进龋在分管工作中,亲历亲为,不折不扣地把上级各个时期、各个阶段的精神及时贯彻于乡镇农村基层具体工作之中,贯穿于加强基层组织建设、服务新农村发展工作的始终。主要重点抓好八个方面作用下墩等7个示范重点村的培育,制定了进一步培育八个方面作用示范重点村、党员设岗定责实施意见等指导性文件,整合领导力量,部门联系互动,强化目标责任,促进了八个方面作用的示范带动作用,实施和推广无职党员设岗定责工作,通过组织村书记向先进乡镇参观考察,9月初在下墩、过溪、西洋三个村示点先行,并以下墩为示范摩观点组织召开了党建工作会议进行部署落实,目前,已有新农村建设重点村坂兜、厚丰、三连、刘坂等村全面展开并向七里、西芹、演溪、际后等其它各村推广铺开;党员远程教育站点建设序时推进,已安装1个机关、10个村,超额完成了上级部署的任务;认真负责地搞好发展党员、村务公开、党员教育管理、非公企业党建、干部考评及任用等工作,握紧组织队伍建设这个抓手,坚持组织委员例会制度,及时部署安排、督查指导组织建设各项业务工作的落实,采取例会、七一村级党员大会、支委会等形式适时组织开展建党对象和党建、组织等各类培训8个场次;成立环保、规模、效益型企业永丰茂纸业公司党支部1家,非公领域党建工作有了新的拓展;今年来,发展新党员29个,在性别、年龄、知识、专业、素质上都较上年有新的提高;村务公开阳光、透明,运作落实;同时,进一步规范党办工作流程,建立分工协作运行机制,完善干部考评和股级干部任用组织程序,严格评审考核任用;组织动员全镇党员缴纳特殊党费为汶川特大震灾捐款3.5万多元;加强信息工作,各类信息报道在全县各乡镇完成较好,还成立工作督导组,实时跟踪、督促、指导基层组织建设工作的落实。此外,服从安排,主动作为。积极为职工事业单位招考培训牵线搭桥、组织工作提供帮助和服务,今年上线3名。在开好2个挂包村的七***员大会基础上,积极协助挂村领导开好拥口七***员大会,以“怀揣爱党之心、怀揣大局之心、怀揣发展之心”为主旨,加强党员的教育管理。热心参与老年工作,主动担当份外任务,细心负责地筹备、组织开展了下尤溪西滨赛区老年人门球赛,当好东道主,工作得到了领导的肯定;还组织离退休老干部参观视察镇重点项目建设情况,以生动、有形的活动形式,既让老干部们愉悦身心,又感受西滨近年来的可喜变化和改革开放的丰硕成果。(2)明确重点,强化落实。在挂村和协管工作中,积极学习宣传贯彻上级“三个一”项目工作的新内涵和支农、强农、惠农的方针政策,践行科学发展观,引导他们因村制宜,立足各自的地理、资源优势,走具有自已鲜明特色、得政于民、惠及于民的农业产业和工企业发展道路。重点扶持引导贫困边远的乐洋村,立足独特的资源环境条件,发展高优油茶产业,实施油茶低产改造示范片80亩;支持引导西芹业主从老区石料开采向刘坂工业区飞地落户嫁接,首家入驻小区投资500多万元成立了滨顺石材公司,使工企业由粗放式开采向深加工增值方向转型;培育村级自身造血功能的同时,还尽心竭力为两个村争取项目资金2.5万元,帮扶村级各项事务正常运转,使各项工作稳步推进。计生工作进展平稳,乐洋计生实现了两轮双查100%,通过了县计生年度检查;西芹村社会抚养费征收力度加大,今年处置和收缴计划外生育抚养费2.5万元,无节育拖欠。倾力做好西芹“造福工程”迁建的宣传、协调、服务和民企征地纠纷调解工作,较好地完成了上级安排的任务,稳定了村级治安环境和企业发展。三、严于律已,勤廉务实。时刻牢记“一个宗旨”、“两个务必”、“xxxx”重要思想,能自觉执行党的各项廉政规定和重大事项报告制度,遵守各项规章和党员干部管理等有关规定,安心基层工作;严格要求自我,管好家庭配偶及子女和亲属,不搞特殊化,不以职务之便为自已和他人谋取不正当利益,做到遵纪守法、廉洁奉公,恪守党员领导干部八小时外的廉洁自律有关规定。工作中坚持“三讲一学”,以“三讲一学”的要求指导帮带身边的人,管好所分管的部门和挂包的村,主动接受上级和广大干部群众的监督,自觉拒腐防变,拒绝接受与工作有关的任何礼品、礼金和宴请,认真执行领导干部收入申报、礼品礼金情况登记和廉洁从政情况报告制度,严格遵守财经纪律和机关后勤有关规定,主动接受组织的监督与管理。
总结回首一年来的工作,离上级标准和干部群众的要求还有较大差距。表现在:一是理论学习不够系统、深入;二是工作作风还不够深入、扎实;三是分管工作不够大胆,求稳怕乱,缺乏独创精神;四是日常工作和生活细节方面,还存在要求不严、标准不高的问题。在今后的工作中要认真学习贯彻党的xx届三中全会精神,深入实践科学发展观,着力在突出学习实践增素质、致力科学发展增效能、推动创优工作增水平上下功夫,努力在学习、工作、生活各方面改进、提高和完善自已,做一名党组织放心、人民群众满意、时刻保持先进性的干部。整改意见如下:突出学习实践,增强综合素质。树立时时学习、终身学习的思想,特别是突出科学发展观的学习实践,坚持把理论修养同思想修养紧密结合起来,注意用科学发展的先进理论指导实际工作,解决自身世界观、人生观、价值观方面的问题,适应经济社会多样化所带来的新情况
篇2书写经验47人觉得有启发
____年11月公务员试用期工作总结格式怎么写
最近刚结束试用期,写总结的时候发现自己对格式还挺纠结的。说实话,总结,大家平时都写得不少,但真正写好也不是件容易的事。毕竟既要体现工作成果,又得展示个人成长,还得符合领导的审美习惯。
一开始我也是照着网上找的模板套,结果发现写出来的总结干巴巴的,像是流水账。后来请教了有经验的老同事,才知道总结不是单纯的罗列事情,而是要结合自己的实际工作情况,突出重点。比如这次试用期,我就把重心放在了几个关键项目上,尤其是参与的那个扶贫调研项目,我觉得特别能体现我的能力。写这部分的时候,我先梳理了一下整个项目的流程,从前期准备到后期汇报,每个环节都详细描述了一下。当然,这里边可能有点啰嗦,毕竟写的时候想把所有细节都说清楚,但后来发现这样反而显得杂乱无章,以后得注意一下这个问题。
书写注意事项:
总结里最好还能带点数据分析。就拿这次试用期来说,我在统计报表这块儿下了不少功夫。刚开始接手这个任务的时候,总觉得挺复杂,因为涉及的数据量很大,而且有些数据还要交叉对比。不过经过几次摸索,我慢慢找到了窍门,还学会了用excel做一些简单的图表。结果一算下来,我发现今年第三季度的业务增长率比去年同期提高了将近三个百分点,这个数字拿出来很直观,领导看了也觉得满意。
总结里头最好别忘了提一下自己的不足之处。虽然说成绩很重要,但如果只报喜不报忧,难免会让领导觉得你不坦诚。比如我这次在沟通协调方面就暴露了一些短板,有时候跟部门同事对接工作,因为表达不够清晰,导致效率降低。后来我专门抽时间去参加了几次培训,学了些沟通技巧,感觉进步蛮大的。其实这种自我反思的部分,也是总结的一大亮点,能让领导看到你的成长态度。
至于格式,其实没有太死板的规定,但有几个地方还是需要注意的。标题得醒目,不能太花哨,字体大小也要适中。正文部分最好分段写,每一段控制在三五行左右,这样看起来清爽。段与段之间最好空一行,不然密密麻麻的容易让人看花了眼。还有就是字体颜色,我个人建议用黑色就行,除非有特殊要求,别用那些五颜六色的,看着会让人分心。
售后部个人年终工作总结格式怎么写 【篇3】 4450字
售后部个人年终工作总结格式(一)
时间过得很快,我进入公司已经一年多了。初来乍到,对于我来说,这里的一切都是新鲜的,然而新鲜过后,更多的是严明的纪律、严格的要求,于之前的学生生活截然不同。
作为一名客户服务人员,我逐渐感受到客服工作是在平凡中不断地接受各种挑战,不断地寻找工作的意义和价值。一个优秀的客服人员,熟练的业务知识和高超的服务技巧是必备的,但我个人认为与此同时我们还要尝试着在这两点的基础上把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受。首先,对于用户要以诚相待,当成亲人或是朋友,真心为用户提供切实有效地咨询和帮助,这是愉快工作的前提之一。其次,在为用户提供咨询时要认真倾听用户的问题,详细地为之分析引导,防止因服务态度问题引起客户的不满。
一直以来,公司都以微笑服务为己任,以顾客满意为宗旨,立足本职、爱岗敬业、扎扎实实地做好客服服务工作。作为一名从事证券业不久的新人,我确实还存在一些不足之处。一是工作经验欠缺,实际工作中存在漏洞。二是工作创新不够,三是工作中有时情绪急躁,急于求成。因此,在下一步工作中,我需要加以克服和改进,努力做到以下几
一、勤奋学习,与时俱进
理论是行动的先导。作为客服服务人员,我深刻体会到学习不仅是任务,而且是一种责任,更是工作的切实需要。今后我会努力提高业务水平,注重用理论联系实际,用实践锻炼自己,为公司贡献自己的微薄之力。
二、立足本职,爱岗敬业
1。作为客服人员,我始终认为“把简单的事做好就是不简单”。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,坚决服从公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时,自己总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握,只有这样才能更好的回答顾客的询问,才能使公司的新业务全面、深入的开展起来。
2。在工作中,每个人都应该严格按照“顾客至上,服务第一”的工作思路,对顾客提出的咨询,做到详细的解答;对顾客反映的问题,自己能解决的就积极、稳妥的给予解决,对自己不能解决的问题,积极向上级如实反映,争取尽快给顾客做以回复;对顾客提出的问题和解决与否,做到登记详细,天天查阅,发现问题及时解决,有效杜绝了错忘漏的发生。同时,虚心向老同事请教也是做好工作的重点。努力学习和借鉴他们的工作经验和技巧,既有利于本职工作,在与各部门之间的协调沟通上也会有很大的帮助。
3。不迟到,不早退,不懒惰。能够认真积极的完成领导安排的各项任务。
三微笑服务——客服基本素质之一
当今社会,所有的服务行业都在提倡微笑服务。微笑是企业对于一名员工的基本要求,但微笑不仅仅是一个表达情绪的方式,它是我们的一个工作技能,做为一名客服工作人员,我们理应被要求做到技术技能与完美服务一体化微笑是一把利剑,可以融化坚冰。可见,微笑是我们在工作上自我保护的一种必要手段。微笑是心情愉悦的一种表现,当客户需要我们提供帮助时,我们及时地传递一份微笑,收获一份希望。微笑服务是一种力量,它不仅可以产生良好的经济效益,还可以创造无价的社会效益,使企业口碑良好,声誉惧加。
微笑服务是人际交往的通行证,它不仅是缩小心理距离、达成情感交流的阶梯,而且也是实现主动、热情、耐心、周到、细致、文明服务的主径,又是达到服务语言增值增效的强力添加剂。我们所提倡的微笑服务,是健康的性格,乐观的情绪,良好的修养,坚定的信念等几种心理基础素质的自然流露。只有热爱生活、热爱顾客、热爱自己工作的人,才能保持并永久拥有那种落落大方而又恬静优雅的微笑服务。
与此同时,我对如何做好克服工作也有一些浅薄的见解:
一做好售后服务,不断提高售后服务人员的素质
客服服务工作是一个综合技能要求很高的工作,因此对客服服务人员的要求也很高。一名优秀的客服服务人员应具备以下基本素质:
1。尽力了解客户需求,主动帮助客户解决问题。
2。有较好的个人修养和较高的知识水平,了解本公司产品,并且熟悉业务流程。
3。个人交际能力好,口头表达能力好,对人有礼貌,知道何时何地面对何种情况适合用何种语言表达,懂得一定的关系处理,或处理经验丰富,具有一定的人格威力,第一印象好能给客户信任。
4。头脑灵活,现场应变能力好,能够到现场利用现场条件立时解决问题。
5。外表整洁大方,言行举止得体。
6。工作态度良好,热情,积极主动,能及时为客户服务,不计较个人得失。
二处理顾客投诉与抱怨
1。建立客户意见表或投诉登记表
接到客户投诉或抱怨的信息,在表格上记录下来,如公司名称、地址、电话号码、以及原因等;并及时将表格传递到售后服务人员手中,记录的人要签名确认,如办公室文员,接待员或业务员等。
2。即时通过电话、传真或到客户所在地进行面对面的交流沟通,详细了解投诉或抱怨的内容后讨论解决方案并及时答复客户。
3。跟踪处理结果的落实,直到客户答复满意为止。
三、处理客户抱怨与投诉需注意的方面
1。耐心多一点
在实际处理中,要耐心地倾听客户的抱怨,不要轻易打断客户的叙述,更不能批评客户的不足。
2。态度好一点
态度诚恳,礼貌热情是一个合格客户服务人员的基本要求。态度谦和友好,会促使客户平解心绪,理智地与服务人员协商解决问题。
3。动作快一点
处理投诉和抱怨的动作快,一来可让客户感觉到尊重,二来表示企业解决问题的诚意,三来可以及时防止客户的负面污染对企业造成更大的伤害,四来可以将损失诚至最少。
4。语言得体一点
客户对企业不满,在发泄不满的言语陈述中有可能会言语过激,如果服务人员与之针锋相对,势必恶化彼此关系,在解释问题过程中,措辞得体大方,尽量用婉转的语言与客户沟通。
5。层次高一点
客户提出投诉和抱怨之后都希望自己和问题受到重视,往往处理这些问题的人员的层次会影响客户的期待解决问题的情绪。如果高层次的客服人员能够亲自到客户处处理或亲自给电话慰问,会化解许多客户的怨气和不满,比较易配合服务人员进行问题处理。
6。办法多一点
解决理客户投诉和抱怨的办法有许多种,如邀请客户参观无此问题出现的客户,或邀请他们参加知识讲座等等。
四、平息顾客的不满
1。认真听取顾客的每一句话
2。充分的道歉,让顾客知道你已了解他的问题
3。收集事故信息,以找出最恰当的解决方案
4。提出有效的解决办法
5。询问顾客的意见
6。跟踪服务
7。换位思考,站在客户的立场上看问题
以上只是我作为一个新人的浅薄见解,在____的工作中我一定会尽力做得更好,努力向各位前辈学习,与所有的同事一起做好工作并共同面对新的挑战。
售后部个人年终工作总结格式(二)
20XX年即将过去,我来到中联水泥已经有九个多月的时间。感谢中联水泥各位领导对我的关心和信任,感谢中联水泥为我提供了发展的平台,让我在工作和学习当中不断地成长、进步。回顾过去的这九个月的时光,那是我人生中最重要的一个阶段,让我学到了很多在学校里不能学到的东西。在此,我感谢四川运营管理区的各位领导,感谢安县中联、北川中联的各位领导,是您们的关心,才能让我在工作当中得心应手,学到我梦寐以求的真正本事。
我于20XX年3月1日进入安县中联水泥有限公司,在这里,我主要负责协调矿山工作的各项事宜、进行前期的水泥市场调研工作、整理供应处的各项供应合同资料。随后中联水泥四川运营管理区组建营销中心,我于20XX年6月17日到达北川中联水泥有限公司,正式进入四川运营管理区。根据公司安排,我被划分到德阳区域销售部,主要负责德阳片区安县袋装水泥市场的市场调研——市场开发——销售——售后服务的一系列工作,并且承担与安县中联生产基地协调的各项工作。下面我就20XX年6月17日至今这6个月的工作向领导作一个简要的汇报。
一、努力学习,全面提升个人素质。
作为一个应届毕业生,我深知欠缺工作经验和专业知识是我最大的软肋,并且“销售”这一岗位要求我必须具备专业的销售知识和良好的沟通协调能力。为达到这一要求我十分注意重视学习,不仅学习应该所具备的各项专业知识,还学习在市场上如何与客户进行沟通、报价、销售、服务。由于我是直面市场,承担着公司与客户之间一种“中转”的角色,我特别注意时刻树立自己的形象,提升自己的个人素质,展示中联水泥的良好形象。在刚接触水泥销售的时候,我对水泥销售的渠道、价格、运输环节、合作方式不是太了解,对各类商品混凝土搅拌站的方量状况、垫资情况、运营情况一无所知,对各类农村网点袋装水泥市场的需求状况、经销商经营情况、布局情况、水泥的使用情况不甚了解,甚至对所销售的产品——水泥的各种指标(如三天强度、比表面积、静浆流动度、需水量等)知之甚少。但经过这六个月的时间,我在工作和工作之余不断学习水泥新国标、销售渠道的了解和掌握、对经销商的控制、对商混站的彻底了解,可以基本胜任目前所做的一系列销售工作。由于德阳区域销售部处于一个艰苦的销售环境,对我的销售技巧、销售能力有着更高、更严格的要求,所以我还需要不断地学习,以完全胜任德阳区域的销售工作。
二、努力工作,顺利完成各项任务。
20XX年7月22日,德阳区域销售部正式划分了销售片区。我被划分到安县和绵竹袋装水泥市场,开始一个人独立进行当地市场的销售工作。在此,我感谢中联水泥领导对我这个销售片区的关心和信任。正是有了您们的支持,我才有了充足的动力去做这片市场。这六个月来,我所做的工作主要有:
1、进行了市场调研,熟悉了安县乡镇环境和大概的市场需求量。
2、进行了市场开发,走访了安县区域绝大部分的水泥经销商,并通过各种方式与这些水泥经销商进行了联系与沟通,掌握了大量的客户资料,在每个乡镇布好了网点。
3、进行了销售工作,在公司领导的正确决策下启动了安县袋装水泥市场,并取得了一定的销售成绩。
4、辅助市场部,进行了安县袋装水泥市场的墙体广告寻找工作,在当地树立了中联品牌的影响力。
5、做好了各类顾客的售后服务,多数客户对我抱有信心,基本未接到顾客的服务质量投诉。
目前安县袋装水泥市场在公司领导的正确决策和我的自身努力下,取得了一些成绩。虽然我发现自己能爱岗敬业、主动勤奋的工作,但由于工作经验的欠缺,仍有许多地方需要我去完善,不断努力并力求做到更好的地方,这主要体现在以下几个方面:
1、对安县区域竞争对手的价格变动未能做好充分的反应,在竞争上处于滞后状态,往往在销售工作上处于被动。
2、对于客户的控制及管理未能真正落实到位。在几次价格变动后,丢失了少部分客户。
3、对于销售渠道的掌控和市场的规范还不是很到位,导致客户出现一些小小抱怨。
4、在工作中思想较为单纯,工作方法较为简单,看待问题有时比较片面,在处理一些问题上还不够冷静。
总之,细节决定成败,能力 知识 勤奋 心态=成功。对公司要有责任心,对社会要有爱心,对工作要有恒心,对同事要有热心,对客户要有耐心,对自己要有信心!力争在中联水泥的销售岗位上做最好的自己!以上就是我对这六个多月的销售年终工作做一个总结,请领导批评指正,希望我能迅速成长,明年能给公司作出更大的贡献!
篇3书写经验175人觉得有启发
售后部的总结该怎么弄?这个事情其实挺复杂的,因为既要说清楚做了什么,还得让人觉得你是真的用心干了活。开头,得先把这一年的情况交代一下,比如说接了多少单子,处理了多少客户投诉之类的。记得要把数据写清楚,数字是最能体现成绩的东西。
工作中肯定遇到不少难题,这些问题怎么解决的,得好好讲讲。有些问题可能当时看着挺棘手的,后来想明白了,其实也没那么难。比如说那个客户退货的事情,一开始觉得挺麻烦,后来发现只要按照流程一步步走,就搞定了。这事提醒咱们,以后遇到类似情况,别急着找领导汇报,自己先琢磨琢磨。
团队合作也很重要,跟其他部门沟通的时候,有时候话没说清楚,导致后续工作出了点岔子。像上次跟物流那边对接,本来以为他们知道怎么处理,结果他们理解错了。后来发现是因为邮件里描述得不够具体,下次得注意多强调一下关键点。
培训也是提升能力的重要环节,参加完那次服务技巧的培训后,明显感觉到自己的沟通水平提高了不少。特别是学到的一些应对刁钻客户的办法,现在用起来特别顺手。不过有时候也会忘记一些细节,这就需要经常复习培训笔记,不然很容易忘掉。
总结,就是把这些零散的东西整理一下,看看哪些做得好,哪些还需要改进。希望明年能继续保持优点,把不足的地方补上来。当然,写总结的时候要注意语气,别太严肃,也不要太随意,得拿捏好分寸。要是写得太官方,给人感觉像是在背书;要是太随便,又显得不专业。
小编友情提醒:
写总结的时候别忘了检查一下,有时候写着写着会漏掉一些重要的信息。比如那个客户反馈的意见汇总表,差点就没放进去。这种事情一不留神就容易发生,所以写完后最好能回头再看看,确保没落下什么重要的内容。
在校大学生年终工作总结格式怎么写 【篇4】 1900字
时光如电,日月如梭,转眼之间,大学第一学期已结束,作为班长,我的工作是统筹并协调各班委管理好班级日常事务,协助同学们在生活、学习等方面实现从中学到大学的转变,并努力创建优良的班风学风,争创优秀班级。回顾这半年,我带领10301班班委会,在杨老师的监督指导下,在班委及同学们的大力配合下,积极开展班级建设,并根据本班同学的特点和实际需求,积极组织开展各种丰富多彩的活动,同时狠抓学习不放松。其间,有一定的成果,但是同时也存在许多不足,现总结如下:
本学期班级事务总结:
9月份:军训、班委的组建。召开第一次班会。对本学期的相关要求和安排做初步的规划,对班风、学风的积极创建做出相关要求和一定示意。
10月份:从不同方面通过不同形式熟悉班上同学、加深相互之间的认识了解,进一步强化班风、学风,积极动员同学们参加系级、院级的各类活动。
11月份:参加‘电信节’各类活动。组织同学们进行期中小结,从不同层面反思、考虑现状,认真走好每一步。参加校运动会。组织同学们外出秋游、野炊。
12月份:‘电信节闭幕晚会’。班级聚餐。各科进入期末复习。学期班级管理事务总结。
1月份:本学年期末考试。
通过这么久的任职,从班级、同学们方面来讲,对每位同学的性格、习性有了大致的了解,能够恰当的处理好与绝大多数同学之间的关系,也能够得到大多数同学的信任和认可。而对于这个班级,虽然仅仅是半年时间,也有了一定的感情,班上同学都还比较团结,大多数比较支持工作。班风、学风自认为还不是那么遭,只是,有些时候难免会发生一些意外情况。我相信,只有肯付出,有一定的发法,创建出一个‘优秀班级’还是有可行度的。
学习方面:
失:第一,学习督处不及时,课堂学风抓的不严。
第二,很少关心班上同学的学习状态和一段时间的学习情况。
第三,大学学习观点、态度不够端正、明确,总认为及格就是万岁,导致平常不怎么学,而导致考前抱佛脚,影响个人成绩和班级总体平均成绩。
得:在学习方面,个人这半年并不是很认真,感觉对班级也没有特别大的帮助,尽管学习永远是第一位。现在,已认清学习态度、观点及有关学习方法。明年,首先从个人做起,树立好榜样,再将班级的学风建稳,狠抓、狠管学习。
工作方面:
失:
第一,班级管理有点欠缺,班级的凝聚力、团结力不够。
第二,做事有点慢。
第三,各项工作事务及班级动态的交流甚少。
得:
第一,做事比较认真,负责。
第二,做事尽自己的能力,让别人获得更多的方便和好处。
生活方面:
失:
第一,个人生活习惯,生活作息无太大规律,有变懒的趋势。
第二,班级生活管理不是太到位。
得:
第一,对同学的生活、动态去向比较关注。
第二,有良好的生活追求和目标。
个人为人、处事方面:
有人说过‘一个人的成功,百分之15依赖于他的专业知识,百分之85来自于为人处事’。这半年,由于职务的关系,接触到的人相对多一点,也从不同人身上,不同事情上面学到了一些有用的经验,增加了一定的责任感和处事常理,有一定的深刻认识,相应的成熟了一点。但是,有些事,还是比较冲动,在不同场合,面对不同的人还是不太会说。
总之,这一年,我自认为还是做的比较成功,比较满意,虽然,有些事做的不到位,不能让班上所有的同学都满意,但是,我对待这份工作的态度,已如我一贯把持的观点一样‘我不敢保证,这个班长我有能力一直担任下去,但是,至少,在职期间,我会尽自己的能力,服务好同学们,建设好班级,锻炼好自己’。在此,我希望明年我能再接再厉继续为同学们服务,继续为创建优秀班级而努力。
新一年班级工作规划及展望
工作规划:
2月份:新班委的组建。召开新学期第一次班会,规划本学期的大致规划。对新学期的开端,提出相应要求,慢慢收拢同学们的心,提出创建优秀班级,并为之奋斗。
3月份:动员班级同学积极参加‘校七彩节’活动,为班级增光。月末组织春游。
4月份:参加‘校七彩节’活动。召开期中小结,整顿班级不良习惯,不良学习作风。选取班级优秀学生作为代表,在班会中代表发言,为创建优秀班级提供优良的环境和保证。
5月份:参加‘校七彩节’活动。抓严班风、学风不放手。通过不同渠道,让同学们对专业知识提前有个大致的了解,做好相应的心理准备。
6月份:中旬班级聚餐。对大一整学年总结。进入期末复习。期末考试。
工作展望:
第一,完善班训、班规。
第二,通过各种集体形式的活动,拉拢班级的凝聚力,让班级更团结。
第三,通过鼓励、表扬的形式,更大程度的优化班级班风、学风。
第四,为‘优秀班级’的荣誉称号而奋斗。
第五,不断加强个人的领导、组织能力,尽能力、责任服务好班级同学。
我相信,在我的带领和组织下,xx班会变的很团结,很优秀。因为,我们一直同“优秀班级”看齐。
篇4书写经验151人觉得有启发
在校大学生年终工作总结格式怎么写
写总结的时候,要先确定一个明确的主题,围绕这个主题展开叙述。开头部分可以用一段话简要介绍基本情况,比如你在哪个学校、学什么专业之类的。接着就是正文部分,这部分最重要,得把这一年里干的事情一件件写清楚。
比如说参加过哪些活动,项目经历如何,还有学习上的收获。如果参与了社团活动,可以具体描述一下担任的角色,组织过什么活动,取得了怎样的成果。如果是做项目的话,重点说下自己的贡献,用了什么方法解决问题,最终达到的效果怎样。至于学习,可以谈谈掌握了哪些新知识,有什么进步的地方。
记得要把事情写得详细点,这样别人看的时候能明白你是怎么一步步做到的。另外,用词要恰当,不要随便找个词就用,最好查查字典确认一下意思对不对。有时候可能会因为疏忽写错别字,这种情况发生的话,检查的时候要特别留意。
数字方面也要准确,像是完成的任务数量、获得的成绩排名之类的具体数据,写的时候务必核实清楚。如果涉及到一些专业术语,那得确保自己理解透彻了再写上去,不然容易闹笑话。当然,引用别人的观点时,要标明出处,这不仅是礼貌问题,也是对自己负责的表现。
还有一些细节需要注意,比如字体大小、行间距这些排版的东西。通常来说,标题字号可以稍大一点,正文部分保持一致就行。段落之间空一行,这样看起来清爽不少。还有,不要只顾着往里面堆砌内容,适当的留白也很重要,不然会显得密密麻麻的,读起来费劲。
平时多看看优秀的总结范文是有好处的,但别照搬照抄,要学会吸收其中的优点为己所用。写完之后自己先好好读几遍,看看有没有不通顺的地方,逻辑上是否顺畅。要是有机会的话,可以让同学帮忙看看,他们可能会发现一些你没注意到的问题。
2025年档案工作总结格式怎么写 【篇5】 1100字
居民健康档案是国家医改方案中的一项重要公共卫生工作,是关系到每个居民身心健康,提高全国人民健康水平的事,建好居民健康档案是我们防保工作人员义不容辞的责任,也是对国家医改工作中的公共卫生项目重大支持,达到所有公共卫生项目全部实现,使全国人民都受益。为进一步加强居民健康档案管理规范,我院认真落实《国家基本公共卫生服务》及上级相关文件要求,结合年初工作计划,现将近一年来工作情况总结如下:
一、领导重视
为扎实推进我辖区居民健康档案管理,我院成立了以院长刘本强为组长的居民健康档案管理工作领导小组,各部门各成员通力协作,有条不紊地开展工作,根据上级相关文件要求逐条落实,同时投入了大量的人、财、物力,克服困难,端正思想,责任到人,有序推进民健康档案管理工作。
二、工作内容
(一)宣传与培训
____年组织专人进行建档培训,系统掌握居民健康档案建立、管理和使用规范的要求、技术,建立健康档案必需的医学知识、技能,健康档案信息系统的操作应用等。讲解健康档案项目填写要求,即除不需要填写项目外的所有项目必须全部填写,并要准确无误,必须要和居民详细了解信息,以达到档案的准确性.完整性。
进行广泛宣传,达到家喻户晓,人人明白,使广大居民积极支持我们的建档工作顺利完成。
(二)健康档案的建立
1、建档内容:包括个人基本信息、健康体检、重点人群健康管理记录和其他医疗卫生服务记录等。
2、建档方式:医生负责向辖区内居民提供建立健康档案服务。负责对其进行健康调查和体重、身高、血压等基础健康检查,建立健康档案。在此基础上,通过入户服务(调查)、疾病筛查、健康体检等多种方式为重点人群建立健康档案。
(三)健康档案的管理
1、建立健康档案人员为管理人员。
2、健康档案的建立要遵循自愿与引导相结合的原则,在使用过程中要注意保护服务对象的个人隐私。
3、做好健康档案的备份工作。
4、规范健康档案的管理。建立居民健康档案的调取、阅读、记录、存放等管理制度,保证方便使用、长期保存、规范管理。
(四)健康档案的工作进程
____年辖区常驻人口 11700人,已建立健康档案 7714份,电子档案数7714份,已登记老年人721人,高血压病人311人,糖尿病病人161人,重症精神病人38人。今年新建档案71人,其中老年人新建档案47人,慢性病3人,重症精神病人4人,0--6岁儿童17人,孕妇11人。
____年,我院建立居民健康档案工作取得了一定的成绩,但有些居民对建立居民健康档案的目的及意义不是非常了解,对医生的检查询问合作还需要深入,外出务工者,不能够及时将其资料建立,在工作中还存在在许多不足,我院需要不断深入学习、实践,克服困难,以高标准、严要求,努力把下一步工作做得更加完善。
篇5书写经验74人觉得有启发
____年档案工作总结格式怎么写
写总结的时候,得把工作的重点梳理清楚,不然看起来乱糟糟的。开头可以简要回顾一下这一年的工作情况,比如完成了哪些任务,取得了什么成果。这部分不需要太详细,主要是给读者一个大概的印象。
接着就该具体展开工作内容了。每个项目都要说清楚背景、实施的过程和最终的结果。比如说某个档案整理项目,得提到为什么要做这个项目,用了什么样的方法去整理,最后的效果如何。这里要注意的是,描述过程的时候,别光顾着罗列步骤,最好能结合一些数据或者案例来支撑你的叙述。
还有就是要注意语言的表达方式,尽量用专业术语,这样显得更有说服力。不过有时候为了便于理解,也可以适当用些通俗易懂的话来补充说明。比如在解释某个技术流程时,如果涉及到很多专业名词,不妨加上一句简单的解释,帮助非专业人士也能大致明白。
在写总结的时候,别忘了把工作中遇到的问题也提出来。这些问题可以是技术上的难题,也可以是管理上的不足。针对这些问题,还要给出相应的解决办法,这样不仅能让领导看到你的思考深度,还能为以后的工作提供借鉴。
书写注意事项:
总结里的数据一定要准确无误。无论是统计数字还是时间节点,都必须核对好,确保没有偏差。要是数据出错了,那整个总结的可信度就会大打折扣。当然,在收集数据的过程中,难免会遇到各种困难,比如有些资料可能不全,这时候就需要多花点时间和精力去查找补充。
小编友情提醒:
写完总结后别急着提交,最好能找个同事帮忙看看。两个人一起检查,能发现不少单个人容易忽略的小问题。而且两个人讨论的过程中,说不定还能碰撞出新的思路,让总结的内容更加完善。
新教师年度工作总结格式怎么写 【篇6】 2850字
____年x月x号对我而言是一个很特殊的日子,那是我正式上班的第一天,现在回想起来,只有两个字可以形容当时的状况---“忙、乱”,不仅仅是忙,还很乱。本以为自己已经做好了上课的准备,没想到还有这么多的突发事件,都是自己没有料想到的,包括花费了很多心思备的课,也没有达到预想的效果。现在一年就要过去了,坐在电脑旁敲这篇工作总结时,真的是感慨万千,这一年经历了很多的第一次:第一次上公开课,第一次出试卷,第一次评课……,这么多的第一次,让我从一个刚毕业的大学生慢慢成长为一名像样的人民教师。
回首这一年的成长,我渐渐的由“忙、乱”而达到了“忙而不乱”,下面,我从几个方面汇报一下这一年来我的成长------
一、教学工作方面
1、认真备课
要想上好课,必须先备好课,刚一开始,我没有掌握好备课的方法,花费时间很多,却达不到想要的效果。这时我虚心向师父请教,从教学环节到提问技巧,从重难点的把握到作业的分析,我在探索中成长,在失败中收获,逐渐掌握了备课的方法,力图用最少的时间达到的效果,一步步提高了上课的效率。我的教案书写详细,反思及时,在学校常态检查中,受到了教研组长的好评。
2、投入上课
一堂成功的课要让学生学得容易,学得轻松,学得愉快。为了提高课堂效率,我仔细研究教辅材料,不漏掉任何一个知识点,不懂的问题向同年级有丰富经验的顾老师请教。我大胆的在课堂上尝试各种新的教法,比如编题、随堂批阅、课堂讨论等。在每一堂课上我都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。现在学生普遍反映喜欢上数学课,就连以前极讨厌数学的学生都乐于上课了。
3、辛勤辅优补差
为了不使班级出现两极分化,我利用课余时间对学生进行辅导,效果很好。我几乎每天6:20到校,抓住早课前的这一段时间对及格临界和优秀临界的学生进行专门的辅导,以提高班级的及格率和优秀率。我因为住在学校附近,每天放学后,我也会对个别学生进行辅导,晚上我在办公室批改作业,对一天的工作进行总结,要忙到近21:00才回宿舍。
由于我教学经验的逐步积累,对学生辅导力度的加大,终于将学生的成绩逐步提高了上来。有几位学生进校成绩不及格,现在基本上能考近七十分。通过一个学期的工作,我认识到,作为一个没有经验的新老师,想要把课上好,把教学搞好,把学生的成绩搞上去,就必须付出更多的劳动,花更多的时间。
5、及时反思
我每上完一节课就会写一节反思,因为我知道任何一个教师,不论其教学能力起点如何,都有必要通过多种途径对自己的教学进行反思。随时把所思所想给写下来,把工作中的点滴变成文字成为一种习惯。一个经常地并自觉地对自己教学进行反思的教师,就有可能发现许多教学中的问题,越是发现问题,就越是有强烈的愿望想去解决这些问题。关注问题并去解决问题的过程,也就是教师树立自己的科研意识,并潜心参与教学研究的过程。反思是教师进步的的途径,我在反思中得到了成长。
6、优异的学生成绩
老师教得好不好,学生的成绩最能说明问题。任教近一年来,我所教的六(1)、六(2)两个班在区统考与镇统考中都取得了优异的成绩。第一学期期中与期末都是镇统考,六年级数学平均分两次位列镇第一名,其中我任教的六(1)班两次优秀率都是年级第一名;第二学期期中考试是区统考,六年级数学的平均分与合格率都是乡镇学校第一名,我的两个班全部超过镇平均分和区平均分。
二、班级管理方面
1、班级多次获奖
这一学年,我辅助莫海华老师任教六(2)班的见习班主任,充分的参与到班级管理中来。从给学生排座位,到秋游和春游,再到家校联系,我的班主任工作能力得到了极大的锻炼。经过师生的共同努力,六(2)班取得了很大的成就----
①“奉贤区优秀小队”(区级)
②“____年秋季运动会”获第三名(校级);
③“科技周”获第三名;
……
现在的六(2)班出现了良好的发展势头,在区统考第二学期期中考试中,六(2)班有四名同学进入年级前十,占到了全年级的40%,本学年得过两次“卫生流动红旗”。我想将来真正的给我一个班,我也能将它带好。
2、成功开设班队课
六(2)班是一个表现欲很强的班级,我利用这一特点,班队课中争取让每一个学生都参与到课堂中来,从主持人、中队长的选拔,到各个节目的排练,我充分发挥班主任这一角色的作用,让每个学生都得到了锻炼。班队课上的很顺利,形式多样,主持人激昂飞扬,舞蹈演员动作娴熟,小品意义深刻,亮点很多,显示出了我选人的准确性。
三、自身成长方面
1、虚心听课
听课是提高自身教学能力的一个好方法,新老师只有多听课才能够逐渐积累经验。所以对每一次听课的机会我都十分珍惜。通过听课,我的收获很大,逐步把握了一些驾驭课堂的技巧。听完课之后,把老教师上课时讲到的记在听课记录上,然后对我自己的备课教案进行修改,将优点应用到我的课堂教学当中去。我大胆的将编题、课堂讨论、随堂批阅等技巧运用到教学中去,收到了很好的效果。
2、积极开设公开课
从亮相课到区级新教师研讨课,再到汇报课,我在一次次磨课中逐渐成长,虽然过程很痛苦,但收获却很大,尤其是区新教师研讨课,三名新教师同台竞技,我被评为教学重点抓的的一位,我的教案设计也得到了听课教师的好评。我在讲课时充分考虑到借班上课的因素,在课前激励学生,活跃课堂气氛,得到了教研员庄老师的肯定。虽然每次上课都会有一些遗憾,但我从这些遗憾中吸取教训,争取下一次上的更好。
3、大胆评课
这一年来,听了几十节课,每次评课我都积极主动参与,有些观点得到了很多老师的认同,比如在古华中学听陆老师讲课时,我提出应将等式两边加代数式这一内容加进去,得到了教研员的肯定。通过评课,我加强了自己分析教材的能力,能够从一个学生的角度看一节课的成功与失败,并提高自己的评课技巧,在评课中反思自我,在日常教学中吸收别人的优点,避免出现类似的缺点。
4、在教研组中成长
每周二的数学教研活动是我成长最快的时机,我紧紧抓住这个机会,认真听取老教师的教学想法,在其他教师和自己的磨课中吸取精华,让自己逐步完善。平时我也经常向师父以及其他老师请教教学上的问题。这些老师都非常热情的帮我解答,使我获益匪浅。数学组的教研活动、区里的集体备课和听课活动,让我明确了教学的目标和方向。从中我也明白了,知识和经验不会自己从天上掉下来,必须发扬勤学好问的精神,把自己当成学生一样,积极吸取四周其他老师一切先进的东西,才能提高自己的水平。
5、初步参与教科研课题课题,案例,论文
作为一名新教师,这一年我参与了数学组的两个课题,一个是张忠华老师负责的《九年制校本背景下构建有效数学课堂教学模式的实践研究》,一个是权克军老师负责的《初中数学课堂教学中构建有效合作交流机制的研究》,在做课题的过程当中,搞清楚课题研究的基本过程,为以后申报课题做好准备,我也充分体会到了做一名研究性教师的重要性,希望将来自己也能独自承担课题。
我将平时教学中碰到的问题写成教学案例和教育案例,并汇总成论文形式,边成长,边总结,走一步有一步的收获,厚积薄发,为将来做准备。
篇6书写经验122人觉得有启发
新教师年度工作总结格式怎么写
每个学期结束的时候,新教师都需要提交一份工作总结。这不仅是对过去工作的回顾,也是对自己教学水平的一种检验。对于刚入职的新教师来说,如何写好这份总结可能是个挑战。下面,我结合自己的经历和观察,谈谈一些写作技巧。
先说说开头部分吧。很多人会纠结于怎么开场,其实不必太复杂,直接点明主题就行。比如可以写“本学年即将结束,作为刚加入教育行业的新人,我在各位同事的帮助下取得了一些进步”。这样既明确了时间范围,也表明了自己的身份。
接着就是正文了。这部分最重要的是实事求是地反映工作情况。可以具体列举几个例子,比如参加了哪些培训活动,如何改进课堂管理方法,又或者是在备课过程中遇到了什么困难并怎么解决的。记得要用专业术语来描述,这样显得更有说服力。例如,“通过参加校内外教研活动,我学会了运用多元智能理论设计教案”,而不是简单地说“学到不少东西”。
书写注意事项:
关于数据方面的内容也很关键。如果能提供一些量化指标就更好了,像是学生考试成绩提高了多少个百分点,参与课外活动的学生人数增加了几倍之类的。当然,如果没有特别显著的变化也没关系,只要真实反映就好。
还有就是要注意语言表达的问题。有时候写作者可能会因为赶时间而忽略细节,导致句子不通顺。比如“经过一学期的努力,我发现孩子们的学习兴趣有了明显的提高”,这里“提高”用得有点模糊,换成“增强”可能会更贴切。当然,这样的小问题无伤大雅,只要不影响整体理解就行。
最后再说说结尾部分。这里不需要太过华丽,简短概括一下自己的收获和不足即可。“总体而言,这一年的教学实践让我认识到自身的短板,同时也积累了宝贵的经验。”这样的结尾既谦虚又有诚意。
2025年九年级班主任年终个人工作总结格式怎么写 【篇7】 1500字
一个学期很快结束了,在领导和各位老师的关心和帮助下,顺利走过了一学期。现在就把一学期的工作情况总结一下。
一、所做的主要工作
初三是整个初中重要的时期,作为班主任我深知自己肩负的责任重大,不敢有丝毫的怠慢。又恰逢素质教育新政的实施,对于毕业升学,开学初学生在精神上不如以往,大多数的学生在这个时期显得有些懈怠,松散。怎样让学生尽快适应新政策的变化,顺利度过这一时期,这是摆在我眼前的首要任务。
一是尊重每一个学生,尊重学生个性发展,为孩子的成长创造一个愉快的学习环境,并在此环境中感受到中考的压力;
二是善待每一个学生,用真诚的爱心对待每一个孩子。对于优等生,不掩饰他们的缺点,积极引导他们扬长改过,努力使其达到卓越。我班的杨墨同学各方面表现相当不错,是一个品学兼优的学生,但有时考虑问题过于偏激,好钻牛角尖。针对这一点,我找他谈心,帮他分析遇到的问题并鼓励他男孩子要大气。随后再遇到问题我先找他帮我分析一下,经过数次锻炼,他的偏激想法得到了很好的矫正。
三是狠抓课堂纪律.
课堂纪律不好会直接导致学习成绩的下降,所以我一直以来都非常强调要保持好课堂纪律.这个学期我就准备继续加大监管力度,不但要班干部认真做好记录,还要求各科任老师配合,我平时也多到班上看一看,了解好班里的纪律情况.
四是加强中下生的辅导转化工作. 注重对学生的学法指导.
这是提高全班成绩的关键所在,所以这个学期一定要抓好对中下生的辅导和转化工作,制定好计划,在班中全面铺开,平时尽量多下班,了解中下生的学习困难,尽可地提高中下生的学习成绩,从而进一步提高全班总体成绩。
五是进一步提高卫生、两操水平。
卫生、两操是良好班风的体现。因此,每一个班都必须提高对这两项工作的重视程度。我在这个学期一开始就制定出有关这两方面的更加详细的奖罚措施,在以后对学生的管理中做到有章可循、有案可依,使这两项工作在新的学期里再上一个台阶。
六是加大安全教育力度
安全是学校一切工作的重中之重。新的学期里,我将继续坚决执行学校制定的安全事故防范措施,经常性地深入学生间了解情况、发现问题,加强学生在诸如教室、校园、回家途中甚至在家中等地点的安全防范意识,消除学生在日常生活中存在的一切不安全因素
二、评价报告,自我教育
一进入初三我就告知学生们我们现在已经具备了辨别是非,评价自己和同学的能力,请你们认真观察以便对自己和身边的同学作出一个客观公正的评价。于是我利用每月末的班会展开了“说说我周围的同学”的评价活动,每一次评价之后我都对出现问题的学生通过聊天和谈话等形式进行思想交流,让他意识到自己出现的问题以便改正,听到同学们对自己中肯的批评建议和老师真心期待的眼神,大多数学生都能认真地听取别人的意见对自己的错误加以改正,这样一个学期下来他们在进行自我评价的时候便有了方向和尺度。通过该项活动同学们也能真正地获得自我教育的目的。
三、存在的问题
班级管理工作有条不紊,还得加一个“严”字。对学生的热爱不可无,但对学生的严格更不可丢。虽然我意识到这一点上,但我要求的还不很严。在班内虽实行了几次严打,但只是雷声大,雨点小。在这一点上,还需要向各位老师请教。
以上仅是我在班级工作中所做的一些尝试和努力,回首这半年的工作,几多感慨,这其中有经验,然而更多的是教训。如果问我当班主任的感受的话,我会说,是很累,但很充实。是领导、家长及学生的信任使我背负着责任,是强烈的责任心使我激流勇进。我可能不会取得太大的成功,但面对学生,我可以说一句:你们的老师面对过去,无怨无悔!我知道,在班主任工作上我做的还远远不够,与领导的要求以及和优秀班主任相比还有差距,但我永不放弃。
篇7书写经验100人觉得有启发
九年级班主任的年终个人工作总结,其实挺考验人的。这工作既得把学生情况梳理清楚,还得把自己的工作表现说透彻,既要讲成绩,也要提不足,还要有改进计划。开头部分,得先把这一年带班的基本情况点出来,比如班级人数、学生成绩分布啥的,这部分最好用表格列出来,直观些。
说到总结的重点,成绩这一块不能含糊。比如,这学期咱们班在月考中的进步幅度,优秀率提升了多少个百分点,这些数字能让人一眼看出成果。不过,成绩背后的原因也不能忽略,得具体分析,是抓了早读纪律,还是加强了作业批改频率?这里就容易漏掉细节,有时候光顾着罗列数字,却没细想背后的努力。
再来说说存在的问题吧。每个班都有短板,像是课堂参与度不高、个别学生纪律散漫之类的。这些问题得直面,不能藏着掖着。但这里有个小地方需要注意,别一上来就把问题说得太严重,不然领导看了可能心里会有点沉。可以先说问题,再提解决方案,这样显得有条理。
至于改进措施,这就得结合实际了。比如针对课堂纪律差的问题,是不是可以尝试分组竞赛的方式调动积极性?还有学生的薄弱科目,能不能组织专门的辅导班?这些具体的办法写进去,会让总结更有说服力。
书写注意事项:
总结里少不了对未来的展望。可以谈一下下一年的工作目标,比如提高班级整体成绩、改善家校沟通效率之类。不过要注意,目标不能太空泛,最好能细化到每个月的具体任务,这样才显得务实。
小编友情提醒:
写总结的时候,格式也很重要。一般要用正式的书面语,避免口语化表达。行间距要合适,段落分明,方便阅读。有时候排版稍有不当,可能会影响整体效果,比如段落过长或者字号太小,这些小问题看似不起眼,但会给读者留下不专业的印象。
供电局年底总结格式怎么写 【篇8】 1950字
今年,供电局在局党政领导班子的正确领导下,按照局农电工作年初总体部署,以科学发展观为统领,围绕“三项创新、两大突破、一个跨越”的工作目标,以标准化供电所创建为龙头,深入开展供电所同业对标,深化供电所规范化建设等工作,强化工作实效、促进工作转型,“复命、实干”,圆满超额完成了各项目标任务,
使农电发展始终保持了超前和超速的强劲态势。在受全球金融危机的不利冲击下,我们极时调整工作措施,在全年工作中取得了骄人的成绩,实现了售电量***亿千伏安,同比增长***%,电费回收完成***%;农网综合电压合格率完成***%,比计划提高***%,农网供电可靠率完成***%,比计划提高***%;完成农网建设投资***亿元;农电安全生产保持长周期稳定运行。
一、筑牢“基础管理”各项工作实现重大突破
今年,供电局紧密结合农电实际,夯实基础管理,农电整体水平得到显著提高,农电“安全生产”、“经营管理”、“农网建设”、“优质服务”、“创一流”等取得了一连串新亮点和新突破。
1、安全生产稳定运行。扎实开展了春、秋季安全大检查和安全专项检查,制定了《农电安全风险管理年活动实施方案》,完成了23种低压作业风险辨识、典型控制措施的编制;深化隐患排查治理及“两清理”整治工作,完成隐患治理173条,治理率96%,完成整治98项,整治率91%;组织完成了____年农电员工春季安规百分考试,考试合格率100%。
2、营销管理水平不断提升。结合农电实际,坚持线损分析例会制度,按季考核和奖惩;完成全局40个供电所低压理论线损计算软件的安装,培训和运用工作,并完成了____营业普查实施方案的制定及布置检查工作。加强农电低压表计日常轮换校验工作,确保农电计量装置校验、轮换及时,完成了农村1.5万户淘汰型电能表的更换。
3、农网建设成绩斐然。截止11月底,完成农网建设投资1.97亿元,新建改造10千伏线路559公里,0.4千伏线路1039公里,新增更换配变215台/15380千伏安;此外,在省公司的大力支持下,通过攻坚克难,高标准完成了旬阳县电气化县建设,建成13个电气化乡(镇),101个电气化村,并顺利通过省、市、县级的验收命名工作。
4、优质服务再上台阶。大力开展“创建人民满意基层供电所(营业窗口活动)”、“迎祖国六十华诞、展供电服务风采”活动;深化民主评议行风工作,三供电分局均获得地方行风评比第一名,3个供电所被评为优秀站所,5个站所被评为先进站所,9个供电所被评为市级满意站所,瀛湖电力水上营业厅被评为标兵营业窗口。
5、创一流工作成果显著。以汉滨供电分局创一流县级供电企业为抓手,制定了汉滨分局创国网一流工作方案,明确了目标和任务,圆满完成了自查、申报及省公司复查考评,并顺利通过国网公司的验收考评和命名,实现了该局国家电网公司创一流县级企业零的突破。
二、推进“同业对标”农电管理工作加快转型
____年,为顺应新形势下农电事业的可持续发展需要,安康供电局大胆创新,努力实践,在局属三供电分局全面开展了供电所同业对标工作,走出了一条以注重过程控制、狠抓指标先进性为特点的农电工作新路子,加快了农电重点工作由建设型向管理型转变的步伐。这一创新和突破,生动地诠释了该局农电管理的再次升级,也为该局农电事业的科学发展注入了强劲的动力和活力。
为确保同业对标的全面顺利开展,该局进行了广泛学习动员,充分学习了省内外兄弟单位对标先进经验。同时,结合供电所实际情况,建立了涵盖安全生产、技术装备、基础管理、优质服务、综合管理等方面的同业对标指标体系、评价体系和对标管理办法;举办同业对标知识培训班,有力提高了农电管理人员和供电所人员对同业对标的认识;加强对标检查和交流,认真总结经验,对各供电所进行了量化打分,及时公布对标排名,对排名前十位的供电所进行表彰奖励,做到了用指标评价供电所,用业绩考核供电所,用数据传递压力与动力,在各供电所形成了一种“比、学、赶、超”的良性循环竞争局面。
通过开展供电所同业对标,使农电安全生产基础得到进一步加强,营业管理得到进一步强化,效益不断提高,践行“三新”、服务三农的水平大幅度提升,有力促进了供电所在安全、质量、效益、素质和服务、管理水平上的全面提高,极大地调动了广大农电员工的工作积极性和主动性,增强了农电员工的的荣誉感,人人关心指标、个个查漏补缺,齐心协力、积极向上的和谐农电氛围日渐浓厚。此外,通过深化供电所专业化管理,全年共建成16个标准化供电所,并全部被省级命名。
三、开展“农电之春”农电工凝心聚力抓发展
____年,供电局结合“国家电网陕西农电巡礼”宣传活动方案,以庆祝建国60周年和农电体制改革10周年为契机,成功开展了声势浩大的“农电之春”系列活动,进一步宣传了该局农电体制改革10年来的发展、创新与成果,增强了农电员工的团队凝聚力和向心力,积极营造了企业科学发展、和谐发展的良好氛围,得到了上级领导和社会各界的高度肯定。
篇8书写经验101人觉得有启发
供电局年底总结格式怎么写
供电局的年底总结是很重要的工作,每年到了这个时候,大家都得好好整理一下过去一年的工作情况。总结写得好不好,直接影响到后续工作的安排。下面给大家分享一些写总结的小技巧。
先说准备工作吧。写总结前,得先把相关资料都收集齐全,包括各种报表、会议记录、文件等等。这些东西是写总结的基础,少了它们,总结就写不全。记得要把数据核对清楚,不然到时候写错了数字,领导看了会很头疼。另外,最好能找几个同事一起讨论下,听听他们的看法,这样能补充不少遗漏的信息。
接着就是具体写了。开头部分一般要简要回顾一下全年的工作目标,然后概述整体完成情况。这部分写的时候要注意,既要客观反映成绩,也不能回避存在的问题。比如说今年供电局完成了多少任务指标,但也有哪几个地方做得不够好。这里有个小提醒,有些同志可能会在描述问题时说得太笼统,这样不太好,最好具体指出是哪个环节出了问题。
接下来就是详细叙述了。每个部门或者项目组都应该把自己的工作重点、采取的措施以及取得的效果都说清楚。这中间可以适当加入一些具体的案例,这样能让总结更有说服力。不过需要注意的是,案例的选择要精挑细选,最好是那些能够代表整个团队水平的事例。还有,有时候写总结容易忽略细节,比如某项活动的具体时间、地点、参与人数这些基本要素,一定要写明白。
结尾怎么写?
这一块主要是对未来工作的展望,可以提出一些改进措施和建议。当然,这些建议得结合实际情况来提,不能脱离实际空谈。有的同志可能觉得展望未来这部分可有可无,其实不然,它体现了对未来的规划和责任感。