总务主任述职报告七篇
【述职报告】导语，大家所阅读的这篇有10940文字共七篇，由傅洁中厘正上传！倘若你对这文章想说点什么，请告诉我们！ 公文汇,办公文档之家
公文汇,办公文档之家
总务主任述职报告 篇一 稿子汇,范文学习文库
首先感谢全体教职工和领导,感谢你们对总务工作的支持和关心,感谢你们对我本人的信任和诚肯的帮助.
公文汇 www.gongwenhui.com
在总务处的工作中,我可以说由知之甚少,到逐渐适应,真可谓有苦也有甜,总务处工作是服务性的工作,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要环节,搞好总务工作,是学校教学工作正常进行的必要条件.
公文汇 www.gongwenhui.com
在这一年里,总务处的同志与全体教职工一起,用辛勤的劳动换取了东夏二中的种种荣誉,当教师正在繁忙地进行教学工作时,我们要做好各项后勤保障工作,在假期期间还要维护好学校的各种设施,保证学校安全,虽然我们做了一些工作,但与战斗在一线的同志们相比,我们的工作竟是辅助性的,毕竟东夏二中的种种荣誉还要靠在座各位的努力.
自从我做总务工作以来,从几个方面进行了工作,首先制定完善了总务处各项
总务主任述职报告 篇二
各位老师:大家好!
时间过得真快!20xx学年很快就要过去了,回顾这一学年的工作,有让老师们感到满意的地方,也有存在不足的地方.在此我首先要感谢全校教职工和领导对学校总务工作关心和支持,以及对我本人的信任和帮助.现就这一学年的工作汇报如下:
一、主要的工作
本学年总务处在学校领导的关心下,在各部门和全体教师的积极配合下,在全体后勤人员的共同努力下,还是较好地完成了总务处制定的工作计划.在开学之前安排后勤人员尽早将学生书、簿册等全部分发到各年级组,极大地方便了师生的领取,其他岗位也各尽其职,努力工作,保证了学生服装、办公用品、教学器材的准时发放;学校收费工作规范有序,校园安全等工作开展顺利.
年底努力做好校长参谋多渠道楱取资金,去年向街道额外争取资金20万元,在年初年终的财政预算决算中想方设法为学校多争取资金.平时认真做好本职工作,对教师的工资,住房公积金社保金医保金调整努力做到一丝不苟.能经常到校巡视校园,检查校园设施,哪里存在安全隐患;哪些地方有不安全的因素及时消除.20xx总务主任述职报告各类报告.积极做好设备维修、教研活动场所桌椅安排,客人的招待;每个月的网上直报表;每年学校的财政预算;每月设备的检查;特别需要检查厨房所有设备的安全,检查食品原材料进货渠道以及索证情况,检查食品的操作过程以及收集师生们对伙食的意见,xxx认真研究,及时改进等等.
二、存在不足
1、作为总务主任工作作风还需改进,离总务处服务的宗旨 热情服务、主动服务、耐心服务、及时服务 还有差距.
2、不能积极创造性地开展工作,处理问题有时缺乏指导性意见,未能全面地考虑好总务工作.
3、有时对存在的问题未能在第一时间解决.
4、工作不够深入,调查了解不够.缺少与各个职能部门及教师们心交流,对后勤服务工作中存在的问题把握不全面.
三、今后的工作方向
众所周知,总务主任的工作具有综合性、广泛性、服务性和琐碎性等特点,头绪繁杂,任务艰巨.随着教育事业的发展而日趋繁重,教学手段现代化的发展会对总务工作的业务知识提出了更高的要求,作为学校管理者的一员,不能单单去做,更是需要你去管理、指挥、服务总务线上的人和事.所以,我要认真管好学校财务,严格执行财经纪律,合理使用各种经费,确保学校的各项开支合法合理;做好学校基本建设、校舍的维修工作;做好学校的绿化、美化、净化工作,使学校有一个良好的教学环境和生活环境,力争为大家当好 管家 ,做一名合格的 服务员 .总务工作计划的内容年年可以变,但有一条不能变,那就是工作宗旨不能变:服务于教学,服务于师生.我将立足本职,当好 服务员 ,定位好自己的角色,积极主动地站在全局的角度思考问题,团结同志、顾全大局,与其它职能部门一道协调好各种关系,有计划提前组织好各种物品和设备的采购,确保学校的各项工作正常运转.
我的汇报完了,最后谢谢大家,不当之敬请谅解,欢迎批评指正.
总务主任述职报告 篇三
首先感谢局、校领导对我的重点栽培,也感谢全校师生对学校总务工作的支持和关心.使我校后勤工作取得了一定的成绩,在此我对近年来的工作进行简单的总结.
在总务处六年的工作中,可以说从不太了解,到逐渐适应,可以说有苦也有甜,我在总务处的工作是服务性质的,虽然复杂、繁琐,但都是学校工作的重要部分和环节,把总务后勤工作做好,是学校教育教学工作正常进行的先决条件.在管理方面我虚心向老领导及同事请教,不断改变工作作风,转变观念,与时俱进,在财务管理上开源节流,清正廉洁,关心教职工的疾苦,不断改善教职员工的福利.
一、财务财产管理方面
财务工作在学校领导带领下,严格按规定的财务制度实施管理,依法照章做好财务管理工作,管理好教育经费的收支.在资金使用上,严格执行审批制度,合理使用资金,坚持以"少花钱,多办事,办好事"为原则,用好学校每一分钱,提高资金的使用效率.在重大的资金使用上,学校通过校务会讨论,并向全体教师公示,接受群众xxx.具体工作如下:
1、协助校长做好学校经费的收支管理.本着"量入为出、收支平衡"的原则,加强资金管理,合理安排资金,开源节流,提高资金使用效果,确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成.
2、严格执行收费标准,做好收费公示.在学生收费管理上,严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费,严格实行财务收费制度,做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象,并做好收费公示,自觉接受社会、学生家长的xxx.坚持实事求是,量力而行,统筹兼顾,综合平衡的原则,财务上坚持收支两条线,每期报账情况在公示栏进行公示,增强了财务管理的透明度.
3、加强校产管理、提高使用效率.在财产管理上,按规定的管理制度执行,做好财产记账和报损调整工作.除了切实做好教学的物资供应外,更要管好、用好这些设施,确保财产的安全,充分发挥设备的作用,更好地为教育服务.
二、后勤常规管理方面
1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作.开学初,教学参考书、备课本、笔记本等教学用品和学生的课本、簿册及卫生用具,按时无误地发到每个班级和师生手中,保证教育教学工作顺利开展.
2、做好后勤保障工作.全力以赴为学校开展公开课、各项竞赛、兴趣小组等活动做好优质服务,保证各类活动正常有序进行.
3、做好学校设施的维护工作.学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生,我力所能及地加以处理好,本着节约的原则,自己动手做些小修理,如:门窗、门锁、电灯、水龙头更换等,并做到随叫随到.
4、加强了校舍、水电的常规管理.做到发现问题及时解决,制定各项校产、校具管理制度,抓好校园环境卫生和春秋季流行疾病的预防和控制,使校园环境更整洁.
5、定期对校舍及教育设施、设备的安全进行检查,发现隐患,立即排除.经常深入教室寝室进行检查,发现问题,及时处理,并将检查情况作好记载.除此之外,利用宣传栏,张贴安全知识的宣传画;经常对全体学生进行安全教育.
不求做得最好,只求做得更好.在今后工作中,我将以饱满的热情,崭新的姿态,投入到工作中去,做到廉洁奉公,严格自律,努力提高服务质量和效益.在这里我感谢一年来老师们对我工作的大力支持与帮助,尤其是在我工作不到位时给予的凉解,在今后的工作中我一定再接再厉更加努力.
口腔医院总务科主任述职报告 篇四
各位领导、同志们:
大家好!
过去的一年,收获着成功与喜悦,新的一年,充满与希望.一年来,承蒙院班子成员的精诚协作,得力于全院干职工的鼎力支持,凭着一份热情,做了一些平凡而扎实的工作.下面是本人的述职报告汇报:
一、孜求党性修养,做一名合格党员
一是不断加强理论学习,拥护党的路线方针政策,服从组织安排,对局党委,院委安排的工作能够认真落实、积极主动完成;二是能顾全大局,摆正位置,自觉维护班子和医院的形象,做到了思想上有涵养,言行上有节制.为人正直,原则性强,不搞行业不正之风,有较强的事业心和责任感;三是常怀公心,乐于奉献.与人相处,始终怀有一颗善良之心、博爱之心,能看到和学习他人长处,见贤思齐,懂得真诚宽容和理解,是建立和谐的人际关系的基础.工作中,我为人豁达,胸怀开阔,不争名利,和班子成员相处和谐,配合默契,具有较强的合作和奉献精神.
二、锐意固本清源,着力加强队伍建设
一是加强班子队伍建设.本人认为,作为书记,如何构建一个团结、和谐、勤奋、务实、廉洁的领导班子,如何建设一支精神饱满、能支能战的妇幼卫生队伍,是职责所在.我们院委、院总支、院支部分别于4月份、6月、10月份召开了生活会及组织生活会.在会上,大家都能抱着对事业负责、对同志负责、对自己负责的态度,各抒己见,使成员之间更加相互信任和团结.我院班子成员都能严于律己,率先垂范,工作廉洁,作风优良,起到了良好的带头作用.
二加强了廉政建设.医院开展了岗位风险防控,制订了实施方案,全院每一位工作人员就本职岗位风险进行了认真排查,评估了风险等级并制定了整改措施;加强了对党风廉政建设责任制执行的xxx和检查,对院领导使用权力、医务人员廉洁行医、后勤物资和医疗器械采购等进行全面xxx,药品采购严格实行网上集中招标.今年,所有大型设备均实行了科室申请、院委集体讨论、局党委批准、市场调查、招标采购的原则;开展了<<医德医风考评制度>>,并建立了工作人员<<医德医风档案>>,提高了医务人员廉洁行医的服务水平.
三、优化发展环境,切实评议政风行风
今年三月份开始,医院积极贯彻落实局党委的精神,扎实开展了优化经济发展环境和政风行风评议活动.一是制订了切实可行的实施方案,成立了领导小组,明确了工作任务和目标;二是广泛宣传.医院召开了专题动员部署大会;三是设立了投票箱和专题宣传栏;四是聘请了三名社会评议员,对医院工作评议xxx;五是全体医务人员再次签订了<<从医从政承诺书>>;六是重拳打击不良行为,医院对三例投诉事件,进行了调查核实,对当事人进行了行政通报批评和经济处罚.
四、创新人事制度,营造敬贤选能惜才的环境
一是加大了对医院人才的培训和引进力度.医院以技术为核心,抓好医务人员的业务培训.每月组织专业技术人员进行三基考试,选送_人到省级以上医院进修,_多人参加了各级部门组织的业务培训,鼓励在职继续教育,医院专业技术人员本科学历达到_%;同时,加大了人才的引进力度,通过提高待遇,首次聘用了_名硕士研究生,填补了我院全日制研究生的空白.二是认真开展首次岗位设置工作.对我院来说,首次岗位设置是一项复杂而艰难的工作,主要原因是单位人员编制较少、工作人员职称结构不合理.此事关系到职工切身利益,不能有半点失误.我们制订了具体方案,成立了领导小组和专职工作小组,召开了动员大会;深入领会上级文件精神,掌握好政策,反复校对信息;开展了岗位设置的考试,考场纪律严格,全场录像;人员聘用后清理校对,认真申报,岗位设置工作顺利完成.
五、注重文化建设,彰显奉献精神与爱的灵魂
医院文化反映了一个医院特有的品格、精神和作风,它既根植于本院历史传统,又在不断创新中发展.一是加强院外宣传工作,提升医院品牌效应.全年在院外报纸、报刊、杂志投稿共_篇.二是突出医院文化的个性化追求.xxx的就是世界的,个性化的就是品牌,个性化既是一个医院文化走向成熟的表现,更是长远发展的内在需求.20xx年,我们设计了自己的院微及一整套标识系统.两年来,我们将这套系统应用于报纸、宣传、标牌、标示、信封等资料和医院用品上,突出了妇幼保健院的文化个性和特色.三是继续认真办好<<__妇幼>>院报,逢单月出刊_份,共_期,内容丰富多彩、形式多种多样.促进了院内职工之间的文化、保健、医疗等知识的交流与沟通,提高了干职工的文化素养.四是开展了一系列健康向上的文娱活动.
六、贴心分管科室,产科工作亮点纷呈.
根据院委的分工,本人联系产科.产科是一个高风险、高压力、高工作强度的科室,科室人员非常辛苦.我经常深入科室与工作人员交流,沟通,用心倾听她们的心声,参加科室晨会,协助科室管理,协助解决技术难题.产科这个全院最大的科室形成了一种团结紧张、严肃活泼、积极向上、乐于奉献的工作氛围.同时,坚持进行疑难病例讨论和急危重病人的救治.全年组织开展业务查房和疑难病例讨论_多次,参与急危重症病人抢救_多例,进行医疗质控病历近_份.产科年分娩量近_人,业务收入稳居医院前列,医疗质量不断提高,医疗安全基本保障.
述职人:__
20xx年_月_日
幼儿园总务后勤主任年度述职报告 【必备】 篇五
各位领导:
您们好!
一年的时间转眼已临近学期末,以下是我的工作总结以及从中感受到的深切体会.
一、发展策略:
以质量求进步,以特色谋发展,以爱心为动力.xx幼儿园设有教学活动室四间,幼儿接送车两台(校车),园内可接受100名幼儿入园学习.今年我园有2个班的小朋友,共计57位学生,共四位教职员工.为了让家庭有困难的学生能和其他小朋友一起接受教育,快乐学习,我园特开展爱心奉献活动,开展对贫困、单亲、无父母、父母xxx的幼儿进行减免学费与生活支助,以及对有xxx的学生进行特别护理和照顾.我们接下来的目标是:我们园要以质量求进步,以特色谋发展,以爱心为动力,全面贯彻国家教育方针,实施幼儿素质教育,走向内涵发展的强园之路,要以<<幼儿园教育指导纲要>>为依据,把明珠幼儿园创办成具有特色,能得到更多家长认可和喜爱的幼儿园.
二、办园理念:倾心于孩子的今天,着眼于孩子的明天
1、我们幼儿园的办园理念是:倾心于孩子的今天,着眼于孩子的明天,就是说,做任何事情既要为孩子的今天考虑,又要为孩子明天的成长,甚至他一生的发展负责任,我们老师经过讨论把理念分解为:爱中求精,乐中求进.
爱中求精:爱事业精益求精,爱孩子精心培育,爱是一切工作的前提和基础,爱的基本意思其一是教职工之间互敬互爱,其二是教职工热爱自己的职业,把所有的工作当成事业来做,作为老师,大家把爱融入到工作中,尽心尽力为幼儿的发展创设条件.
乐中求进:在快乐中工作,生活,力求不断进取发展,教改的步伐这么快,老师们需要不断的充实自己,完善自己,所以幼儿园的老师们并不轻松,虽然工作很辛苦,很累,但老师们彼此尊重,相互关心,每个人都能体会到爱和被爱,每个人都在为自己,为同伴营造阳光心态,在这样一个轻松和谐的氛围中,老师们相互帮助,共同提高.
2、理念体现在幼儿园实际工作中,幼儿园所有工作的出发点和落脚点都应该是为了孩子的发展,这个理念要渗透到幼儿园工作的所有环节中,在幼儿园的价值体系中有科研优先,教师的学习优先,教育教学中心等等,但最根本最核心的价值就是幼儿至上,也就是一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子,我觉得办园宗旨的提出应遵循这样一个过裎:在实践中进行理性的思考和总结,提出办园宗旨后再作用于实践.这一过程并不是搞一搞活动就能实现的,而是有赖于渗透到幼儿园工作的所有环节之中,怎样理解幼儿至上呢?
很简单的一件小事就能体现:幼儿园离园环节,教师要求孩子坐在那儿别乱动,否则她还得再重新收拾,地板再擦一遍,那么,这是幼儿至上吗?
幼儿至上是以幼儿合适不合适,舒服不舒服,满意不满意为准,一个教师是不能牺牲孩子的自由为代价去做事,所以幼儿至上就是要尊重和保障幼儿的各项权益,这一信念,应化为每一个教师都认同和追求的.
三、管理理念:以人为本,办园
教师在幼儿园具有主体地位,是推动幼儿园发展的主力军,没有一支高素质的教师队伍,没有教师的积极参与,再美好的愿望也不可能实现.所以,作为园长重要的职责是充分调动和激发教师的主体性,发挥她们主人翁的作用,我认为教师是幼儿园的主人,作为园长不光要有这样的理念,更要将其落实在实际工作中,真正地尊重教师.在教育孩子的过程屮,以孩子为主体调动孩子的主动性,积极性,让孩子自主学习,确立孩子的主体地位,那么反过来,我的考虑是,因为我当过老师,当园长对我进行管理的时候,如果不确定我的主体地位,那我很可能上行下效,你的观念再新,你对我的管理再好,其实你根本不尊重我,你不把我当成是一个核心,你让我怎么去面对孩子.
所以我就提出,要确立教职工的主体地位,做一切事情要先想到教职工,因为我要让教职工快乐的工作,教职工才能让孩子快乐的成长,让老师感到工作快乐,就能调动起她们的积极性.
确立教职工的主体地位,就要通过多种渠道,提高教职工专业素质,从中挖掘和激发教职工的内在潜能,提高办园的整体水平,我们通过制订学习制度,加强自身理论学习,定期召开教研活动,定期下班观摩教学.比如:在组织教研活动时,以往老师都说优点,对缺点的认识不深.现在,每一次活动结束,我们及时进行交流,互相阐述自己的观点,探讨活动xxx现的问题,这种方法使教师明白自身存的不足,就可以克服缺点,不断提高自己的业务水平.
我们还要关心教职工的身心健康,定期进行身体检查,有时节假日还进行聚餐活动,旅游活动,让大家在轻松愉快的团体活动及共同生活中培养积极乐观的人生态度和团队精神,相互交流,增进情谊,陶治情操.当教师遇到困难时,主动上门安慰,令教师非常感动.只有园长把教职工的急、难、苦、需装在心里时,教职工才会为幼儿园的急、难、苦、需献计出力,其迸发出来的创造性无可估量,这当中园长的真诚、信任、尊重温暖了教职工的心,教职工的热情、忠心、努力和创造又激起了园长的劲.
要使每一项工作都取得实效,关键在于注重过程.20xx年,我园无论是在教研、业务还是青年教师培养等方面都能取得较好的成绩,我们老师指导幼儿在长安学区举办体操与六一活动中获取多项奖状,在本园举办的六一活动得到广大好评.我园自开办以来,遵循"安全第一,预防为主"的理念,从未发生意外事故.取得这些成绩,离不开教职工的共同努力,最让我欣慰的并不是这些成绩的获得,而是在成绩背后所折射出的教师们身上那种脚踏实地,永不服输,积极向上的精神,它是我在管理过程中获得的一笔最大的财富,也是最辉煌的成果.
以下述职内容敬请代表们审议.谢谢!
总务主任述职报告 篇六
尊敬的领导、各位同事:我是某xxx的总务主任,今天我来向大家述职报告,就过去一年我在总务工作方面的工作做一个简单的总结.
一、总务工作概况
在过去一年中,我主要负责xxx的总务工作,工作主要包括以下几个方面:
1、设施管理:负责xxx的设施管理,包括办公室设备、仓库设备、车辆管理等.
2、后勤保障:负责xxx的后勤保障,包括物资采购、食堂管理、保洁服务等.
3、安全管理:负责xxx的安全管理,包括保安管理、消防管理、安全教育等.
4、环保管理:负责xxx的环保管理,包括垃圾分类、能源管理、环保意识培养等.
二、取得的成绩
在过去一年中,我在总务工作方面取得了以下成绩:
1、设施管理得到明显提升:我们xxx的设施管理得到了明显提升,设备的运行效率和使用寿命得到了提高,车辆管理和维护得到了加强.
2、后勤保障得到认可:我们xxx的后勤保障得到了认可,物资采购和管理得到了改善,食堂管理和保洁服务得到了提升.
3、安全管理取得新进展:我们xxx的安全管理取得了新进展,保安管理和消防管理得到了加强,安全教育和培训得到了提高.
4、环保管理取得积极进展:我们xxx的环保管理取得了积极进展,垃圾分类和能源管理得到了推进,环保意识和环保责任感得到了提高.
三、存在的问题
在过去一年中,我也发现了一些存在的问题,主要表现在以下几个方面:
1、设施管理需要更加细致化:我们xxx的设施管理需要更加细致化,加强设备的维护和管理,提高车辆的使用寿命和管理效率.
2、后勤保障需要更加精细化:我们xxx的后勤保障需要更加精细化,加强对物资的采购和管理,提高食堂和保洁服务的质量和效率.
3、安全管理需要更加严格化:我们xxx的安全管理需要更加严格化,加强保安和消防管理,提高安全教育和培训的效果和质量.
4、环保管理需要更加深入化:我们xxx的环保管理需要更加深入化,加强垃圾分类和能源管理,提高环保意识和责任感.
四、下一步工作计划
在今后的工作中,我将继续加强设施管理和后勤保障,注重安全和环保管理,加强员工的安全教育和环保意识培养,为xxx的发展做出更大的贡献.
过去一年是我总务工作的重要一年,我取得了一些成绩,也存在一些问题,今后我将继续加强工作,不断提高管理水平和综合素质,为xxx的发展和员工的利益不懈努力.最后,谢谢大家的支持和关注!
总务主任述职报告 篇七
尊敬的领导、各位同事:我是某xxx总务部的主任,很荣幸能够在这里向大家汇报过去一年的工作情况和成绩,同时也反思自己的不足和问题,期望在未来的工作中更加努力和进步.
一、工作回顾
在过去的一年中,我主要负责以下几个方面的工作:
1. 领导和管理总务部工作
我负责领导和管理总务部的工作,制定和执行总务部的工作计划和目标,协调和管理总务部内部的人员、资源和资金,确保总务部的各项工作顺利开展.
2. 管理xxx设施和物资
我负责管理xxx设施和物资,包括xxx的办公楼、员工宿舍、设备和物资的采购、维护和保养等工作,确保xxx的设施和物资保持良好状态,满足xxx的业务需求和员工的生活需求.
3. 组织和管理xxx活动
我负责组织和管理xxx的各种活动,包括xxx的年会、节日庆祝活动、员工培训和团建等活动,促进xxx内部的凝聚力和员工的团队合作精神,营造良好的xxx文化氛围.
二、工作成果
在过去的一年中,我和总务部团队取得了以下几个方面的工作成果:
1. 设施和物资管理有序
通过团队的努力,xxx的设施和物资管理得到了有序的运作,各项设施和物资的采购、维护和保养工作得到了规范化和标准化的管理,xxx的设施和物资使用效率得到了有效提高.
2. 活动组织和管理成功
通过加强活动组织和管理,xxx的各项活动得到了成功的举办和开展,提高了xxx内部的凝聚力和员工的团队合作精神,营造了良好的xxx文化氛围.
3. 成本控制和效益提升
通过加强物资采购和设施维护的管理,xxx的成本控制得到了有效的提升,同时也提高了xxx的运营效益和员工的工作效率,为xxx的发展和业务拓展提供了有力的支撑.
三、不足和反思
在工作中,我也发现了一些不足之处.例如,我需要进一步提高自己的业务能力和团队管理能力,更加注重总务部内部的协作和沟通,加强与其他部门的协作,促进xxx整体发展.同时,我也需要更加注重员工的职业发展和个人需求,建立更加完善的人才培养和激励机制,激励员工的创新意识和个人发展动力,从而更好地为xxx的发展和业务拓展做出贡献.
四、未来计划
在未来的工作中,我将继续注重总务部内部的管理和协作,积极推进xxx设施和物资管理、活动组织和管理、成本控制和效益提升等工作,加强与其他部门的沟通和协作,推进xxx整体发展.同时,我也将注重员工的职业发展和个人需求,建立更加完善的人才培养和激励机制,激励员工的创新意识和个人发展动力,从而更好地为xxx的发展和业务拓展做出贡献.
总之,过去一年的工作经历让我更加深刻地认识到了自己的不足和问题,同时也激励我更加努力地工作和进步,为xxx的发展和业务拓展做出更大的贡献.最后,再次感谢领导和各位同事的支持和帮助,在未来的工作中,我将继续努力,不断进步,为xxx的发展和业务拓展贡献自己的力量. 总务主任述职报告
热门述职报告范文推荐：