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公司个人年度工作总结精选篇怎么写 【篇1】1050字
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公司个人年度工作总结 稿子汇 www.gaozihui.com
20_年的工作告一段落了，在工作中经过上级领导的知道和帮助，经过同事们的热情协助做好了自己的工作，现在对自己的工作做一个简单总结。 稿子汇,范文学习文库
一、在工作中积极进取 稿子汇,范文学习文库
作为公司的普通一员，我会努力向其他优秀的成员看齐，向他们学习，努力不打算的去充实自己，去填补自己的不足与缺陷，对待问题，认真重视，不会因为问题小而忽视问题，在工作中能够我深知，一个木桶如果有一个小洞漏水，那想要让木桶盛满水，费非常困难的，想要进步，就必须要打好基础，把这些小问题，及时解决，不让这些问题成为我工作的负担，不断的改进这些问题的进程，每次上班都给自己打气，让自己能够在一天中保持足够的精力，用努力去拼搏出一片新的天地，没有付出努力就得不到成长，工作我信奉的是踏实肯干，把任何工作都做到，把所有的事情都及时处理妥当，绝不会在工作中犯下错误，努力做好自己的事情，每一天都会把自己的工作放在第一位，没一点都会积极的投入工作。
在工作中遇到的困难被我视为超越的目标，努力的方向，不断向困难发起挑战，不断的朝着成功前进，每一次的工作我都会不断继续，从不会在工作中抱怨，工作做不好，只会是自己的问题，只是自己没有做好罢了，不是其他的对于这些我应该好加倍努力应该不断继续，坚持才能够做好自己的事情。
二、规划工作，制定工作方案
盲目工作是不能够做好工作的，我喜欢让工作有节奏的进行，对于工作每次都会不断设定工作步骤，制定计划，保证自己的工作能够不断的做好，我会根据工作的难易程度制定工作计划，设定方案，每一次工作都要有不同的计划方式，每一次工作都会做好统筹，保证能够在规定的时间内完成工作，用最短的时间做出的效果，努力做好自己的每一份工作，对于在计划中出现问题的计划方案，会做调整，修补漏洞，完善方案，一次又一次的做好自己的工作。
三、按时完成上级安排的任务
对于上级安排的任务我从来就不敢有丝毫的怠慢，从来不敢偷工减料，全身心投入，干好工作，以最快的速度做好工作，达到领导的预期是我要做的，对于这样的工作一般都是认真加小心，努力完成每一个细节做好每一处工作，在相应的时间里面做的调整，一定要让领导满意，通过工作让领导发现自己的有点和闯出，让自己的能力能够充分的展现出来，从而完成自己的工作，把工作做到。
经过工作，在工作中存在的问题也会暴露出来，让我的能力得到提升，努力去完善自己的不足，不断的去做好自己的工作，一定会把自己的工作做好，给公司交上满意的答卷。
篇1书写经验162人觉得有启发
写年度总结的时候，得先把这一年的工作情况梳理清楚。这一步很重要，不然写出来的总结会显得杂乱无章。比如，你可以从年初开始，看看当时定了哪些目标，到年底这些目标完成得怎么样了。要是有些目标没达成，也得写下来，分析一下原因。
接着，就是要把工作中的亮点挑出来。这些亮点可能是你在某个项目上的突出表现，或者是你提出的一些新想法被采纳了。写的时候，最好能具体点，比如说这个项目的名称、你的角色，还有具体的成果。这样能让领导看到你的能力和贡献。
关于工作中遇到的问题，也别藏着掖着。既然有问题，就得提出来。不过，在写这些问题的时候，最好能附带一些解决方案。这样不仅展示了你对工作的责任心，还体现了你的思考能力。当然，这里头有个小细节需要注意，有时候问题的原因可能不止一个，这时候就别只写一个，至少写两个或者三个，这样看起来更全面些。
书写注意事项：
同事间的合作也是总结里不可忽略的一部分。如果这一年里，你和某位同事配合得很默契，做出了不错的成绩，那就可以专门提一下。比如，你们是怎么分工的，又是如何克服困难一起完成任务的。这样的内容能让总结显得更有温度，也能展现出团队精神。
小编友情提醒：
写完之后，记得多检查几遍。因为有时候打字的时候手滑，可能会漏掉一些重要的标点符号，或者把“我们部门”写成“我们部门部”。虽然这些小地方不影响大意，但还是要注意一下，毕竟谁也不想因为这些小问题让自己的努力打了折扣。
公司财务部工作个人年度总结怎么写 【篇2】 2350字
____年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，围绕公司工作中心做好为全公司服务的同时，认真组织会计核算，通过加强会计制度的建设、财务内部控制制度的建设，不断提高服务质量。圆满完成财务部各项工作，并很好地配合了公司的中心工作。
一、真履行职责，组织会计核算
组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进行了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都熟练掌握了财务软件的应用与操作，财务核算顺利过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节约了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的基础，使财务工作上了一个新的台阶。
财务部一直人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥善处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最平常最繁重的工作，一年来，我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。基本上满足了各部门对我部的财务要求。公司资金流量一直很大，尤其是在x月至xx月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部邹治和胡蓉两位同志本着“认真、仔细、严谨”的工作作风，各项资金收付安全、准确、及时，没有出现过任何差错。全年累计实现资金收付达x亿xxxx万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式展现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，认真处理每一笔业务，为公司节省各项开支费用尽自己的努力。财务部全年审核原始单据xxxxx张，处理会计凭证xxxx张，准确无误地出具各类会计报表无数。
制度属于企业的硬性管理，任何成功的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有，从当初的三两人到今天的上百人，规范各项经济行为已日益成为企业管理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产管理、合同签定、费用控制等方面的规章制度。为完善公司各项内部管理制度，建设财务管理内外环境尽了我们应尽的职责。
财务部除要认真负责地处理公司内部财务关系外，为达成本单位的任务，还要妥善处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥善地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。
二、资金调度和信贷工作
资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建设全面铺开，各经营管理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在x-x月份项目未能取得任何经济收益的情况下，公司承受了巨大的资金压力。我部根据工程建设和公司发展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺利开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面承担了x月份开始的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建设的顺利进行，及时偿还了银行到期贷款，全年累计完成投资x。x亿元，偿还到期贷款xxxx万元。资金的成功运作保证了长天和东方公司的正常运转，更是继续树立了东方公司“aaa资信企业”的良好形象。
自项目启动以来，一直有多家银行向公司进行信贷营销。为了公司的长足发展，财务部与工行东塘支行建立了信贷关系，以期达到积累企业信誉的目的。我部于x月—x月向银行申请房地产开发贷款xxxx万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，多次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务知识。
三、全力协助招商工作
招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和发展。财务部协助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参与了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性提供财务参考。
由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。根据财务统计数据截至xx月xx日，门店销售：xxx个、住房销售xxx个，成交率xx。xx%，成交额xxxxx万元，实收房款xxxx万元，尚有未收房款xxxx万元，资金回收率为xx。xx%；预定门店xx套，收取定金xxx万元。出租自有门店xx套，收取定金xx万元，出租率xx。xx%。在这x个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至xx月xx日的按揭贷款中，表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行东塘支行向公司发放按揭贷款xxxx万元，创该行月发放按揭贷款的记录。确实取得了骄人的业绩。
时光飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有很多应做而未做、应做好而未做好的工作，比如在资产实物性管理的建章建卡上，在各项经营费用的控制上，在规范财务核算程序、统一财务管理表格上，在及时准确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发现公司的基础管理工作比较薄弱；日常成本费用支出比较随意；公司对员工工作要么没有很明确严格具体科学的要求；要么就是执行乏力；也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应该是xx____财务管理要重点思考和解决的主题，也是每一位长天人如何提高自我、服务企业所要思考和改进的必修课。作为财务人员，我们在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。
篇2书写经验263人觉得有启发
写年度总结的时候，很多人觉得头大，不知道从哪里下手。其实，写总结最重要的是把一年的工作梳理清楚，而不是搞得太复杂。比如，先想一想这一年干了哪些事，有哪些成绩，遇到了什么问题，这些问题后来是怎么解决的。把这些都理清楚了，写起来就顺手多了。
先说说成绩，这可是总结里的重要部分。比如财务部这一年完成了多少预算编制，有没有按时完成每个月的报表，还有资金管理方面有没有达到预期目标。这些都是能体现部门能力的地方。不过，写成绩的时候也要实事求是，别为了显得厉害就夸大其词，不然领导一眼就能看出来。
接着就是说说遇到的问题。每个部门都会碰到一些难题，比如预算执行过程中可能会遇到资金周转困难，或者是在成本控制上存在偏差。这些问题怎么发现的，又采取了什么样的措施去改善，这些都需要详细记录下来。毕竟解决问题的过程也是成长的一部分嘛。
至于具体的写法，可以按照时间顺序来，从年初开始到年底结束。这样不仅条理清晰，还能看出工作的进展变化。当然，也可以根据项目或者任务类型来组织内容，只要能让读者明白你在说什么就行。
书写注意事项：
写总结的时候要注意语言简洁明了，尽量少用那些专业术语堆砌起来的句子。毕竟不是所有人都能听懂那些复杂的说法。要是实在要用，最好能附个简单的解释，方便别人理解。
还有一个需要注意的就是数据。财务部的工作离不开数字，所以在总结里提到的数据一定要准确无误。哪怕是一个小小的数字错了，也可能会影响到整个报告的真实性。所以写完之后最好多检查几遍，确保没有遗漏或者错误。
公司监理资料员个人年度工作总结怎么写 【篇3】 2950字
人非生而知之，要求得知识，一靠学习，二靠实践，离开了实践，学习也就成了无源之水，无本之本。实践离不开正确理论的指导，否则在实践中就会彷徨、犹豫、无所适从;懂得了书本知识，有了理论，不付诸于实践，知识、理论就又成了装横门面的东西。这是我在两个半月实习中的一点体会感悟。现在将我在上海市建科建设监理咨询有限公司下的上海西站综合交通枢纽南广场及地下空间(一期)工程项目部实习做如下总结：
在____11月16日，我以实习生的身份来到该工程项目部。本工程主体建筑为一个局部含夹层的地下2层的结构，主要由交通换乘、公共配套服务和地下车库组成，基地面积约为13500，平面为一不规则四边形。本工程北侧与已经建成的上海市轨道交通11号线北段工程中的上海西站站相邻，东侧部分与上海市轨道交通网络中的15号线上海西站站相接，南临桃浦路，西侧为规划商办用地。主体结构采用现浇钢筋混凝土框架结构，围护结构采用地下连续墙支护，其中北侧围护结构利用已有11号线上海西站站的地下连续墙，东侧部分结合15号线上海西站的围护结构。基坑开挖深度约为13.25m，北区采用顺作法施工，南区采用逆作法施工。
首先师傅让我看了很多监理资料员的管理手册、监理规范、监理实施细则、监理计划，使我对监理工作有了初步的认识和了解。其次我又学习了监理工作的依据：⑴工程施工图纸、技术说明及设计交底、会审纪要;⑵监理合同及经建设方同意的《监理规划》;⑶监理合同、总承包合同及分包合同(包括业主与各方签订的各种协议);⑷政府有关政策、法令、监理法规等;⑸其它有关文件国家法律、法规、建设单位与施工单位签定的施工合同或协议。后来师傅又帮我讲解了监理的主要工作内容：“三控、两管、一协调”，在现场控制工程的质量、进度、投资;进行合同、信息管理;积极协调参建各方的关系。为了保证工程又快又好的完成，监理人员还会采取必要的措施：1、对于关键部位、重要工序进行现场旁站监理，检查符合有关规定后，才允许进行下一道工序的施工;2、对于施工中重要建筑材料，在进入现场时必须检查产品出厂合格证书，或者进行见证取样，送到有相关资质的检测单位进行检验;3、做好监理日志，详细记录每一天工程所发生的事情，以防工程出现质量问题，从而能够有依可查。
在实习期间，师傅对于我的疑惑不解总是耐心讲解，并带领我进行监理资料员的实际操作。在这两个半月的实习中，我学到了很多课本之外的知识，明白了在课本上永远无法理解的东西，有了很大的进步。在大学里，我的专业是市政工程技术，所涉及的对于资料方面的知识较少。虽然我考取了资料员证书，但还没有运用到实践中，对于理论上的知识知道的也只有皮毛。刚接触资料员的时候，现场项目总监代表、师傅给予我大力的支持和帮助，教我学习了很多岗位知识。而我自己通过翻阅以前的资料、仔细阅读监理规范、阅读公司的质量、环境和职业健康安全方面的指导书、通过询问总监代表、专业监理工程师和师傅来学习监理的岗位知识，了解监理工作。在实习前我就具备一定的电脑应用功底，而现场文字资料的编辑对电脑编辑及文学功底又有更高的要求，我通过互联网查询、向总监代表、师傅请教，对自己的知识进行补充。例如最初写会议纪要时，即使会议上所说的话全部记录，但是对施工现场不了解，还是不能够写出一份合格到位的会议纪要，直到经过了一个多月的学习与锻炼，到现在已能独立编写大部分文字资料。我的主要工作就是及时接收业主、总包、分包及相关单位有关部门下发的各种文件、资料，并进行登记、存档，写工程例会会议纪要，然后准确地将各种重要信息传达给各项目部;并及时完成师傅和总监代表交代的各项任务。在实习的过程中，我越来越觉得沟通的重要性。而沟通最重要的是首先要尊重人，无论是一线工人还是项目经理，都要谦逊对待，其次是自己要主动交流自己的想法，这样才能第一时间纠正自己错误的理解。同时我在监理工作实践中，对监理的作用，监理的地位，监理的现实问题进行了思考，每天坚持写实习日记，记录了很多资料，表达了自己对于这些新鲜经历的感想，也表达我对实习工作端正态度和对实习工作更深层面的思考。
我以工作切身的体会到作为一名合格的信息资料员，必须要具有以下的素质：1、仔细缜密。每天对着大量的数据，必须要有仔细认真的态度来对待现场监理反映的数据。2、工程情况，进度要牢记于心。这样也就更利于开展工作，例如周报的编写。3、工程具体情况要深入了解清楚，信息资料员必须主动了解导致工程没进度的原因，并积极协调解决问题。4、资料的汇报要清晰，明了，及时。信息资料员不但是一个中继，不能单单担当桥梁的作用，必须还起到聚光镜的作用。数据是零散的，各方各面的，资料到了信息资料员这里不能出现失真的现象，要象聚光镜一样，把资料的重要方面更加突显，起到一个加强的作用。信息资料员必须把数据、资料概括，汇总，进行逐项分析，反映在汇报的资料当中。
作为一名资料员，细心是很重要的，项目上上下下的文件，发放文都要做好记录，项目哪个人借了什么东西(包括各种书籍、仪器)都要登记，什么时候归还也要记录，项目新购什么书、什么仪器都要登记好，一起还要写上编号，有效期至哪一年等内容，除此以外，还要熟悉wordexcel等办公软件的应用，因此，作为一名资料员，还要经常制表，例如：下派到工地的工程师、总监、监理员名单一览表(包括姓名、性别、职称、专业、联系方法等)，还有，得把收集的文件资料、监理月报、各单位往来发放文件分类放入相应的档案盒，把各个档案盒里面的资料名称打进电脑制成目录，附在各个档案盒内，以便查找。此外，打字速度也要快、准才行，因此有许多东西要制成电子文档资料的形式。要求资料员要熟悉网络搜索。实习期间，遇到政府部门、建设单位公司要检查，各项工作都要重新补缺查漏。
在这两个半月的实习中也看到我一些不足的地方：资料的组织、分析力度不够，专业知识不够扎实，资料的汇报还不够及时，对资料的整理收集工作还不够熟练。在接下来的工作当中，我会针对不足的地方，加强视频监控专业知识的学习;多跟踪厚街视频监控和建筑工地视频工程的现场;明确信息资料员的工作重点，向师傅学习，取长补短，加强资料的组织能力;汇报的资料重点标识，做到及时汇报，全面汇报。在今后的工作中，我要更加严格的要求自己，积极主动地去工作，独立地处理一些事务，改正不足多学好问，不断充实自己，干好自己的本职工作，提高业务水平和工作能力，为项目部的发展贡献一份自己的力量。
通过这次实习，我不但学到了专业知识，电脑的水平也有所提高，特别是人际关系的处理，更是受到很深的启发，要感谢总监给我这次实习的机会，使我有了全面的提高。上海建科建设监理能给予我一个充分展示自我实力的舞台，在建科监理我一定能有更好的发展和更加美好的未来。在今后的工作中我会更加认真履行职责，正确运用权限，促使业务工作能力和监理资料员水平不断提高，在为业主提供高水平专业服务的同时也为施工单位提供服务，要在技术上和施工组织管理上为建设单位及施工单位出谋划策，努力帮助其解决在施工过程中遇到的问题和困难，认真细致地做好各方面的监理工作。
帆船才刚启航，我会以最饱满的热情，的精神状态，迎接新一年工作的到来。“长风破浪总有时，直挂云帆济沧海”。
篇3书写经验131人觉得有启发
作为监理资料员，每年年终都需要提交一份工作总结，这不仅是对过去一年工作的回顾，也是对未来工作的规划铺垫。写好这样的总结并不难，但要写出专业水准却需要下一番功夫。
先说说写总结的核心要素。首先是梳理全年的工作内容，把做过的事情一件件列出来，这样能确保没有遗漏。记得要把重点放在那些对项目推进起到关键作用的部分，比如某个文件审批流程优化了，或是某次施工方案调整及时避免了问题。不过这里有个小问题需要注意，有时候列出的任务太多，容易显得杂乱无章，这就需要分门别类整理一下，把相关联的内容归到一块儿。
其次是总结经验教训。这个环节很重要，但很多人容易忽略细节。比如一次图纸会审中出了差错，当时是怎么处理的？后来有没有改进措施？这些都值得深入挖掘。不过有时人在回忆时会有点模糊，可能记不清具体细节，这时候就需要翻阅当时的记录材料，确保描述准确。
还有就是提出未来计划。这部分不能太笼统，最好结合当前项目的实际情况来谈。比如说今年发现资料管理效率不高，那么明年就可以计划引入新的管理系统，提高工作效率。但这里有一个小误区，有些人喜欢把目标定得太大，比如“全面提高管理水平”，这样的说法虽然听起来高大上，但实际上缺乏操作性。
在写总结时，语言表达也很重要。尽量用简洁明了的话来阐述，避免啰嗦冗长。比如“加强沟通协调”这种话就比“进一步提升团队内部的交流互动能力”更容易理解。不过有时候为了显得正式，有些人会故意用一些复杂的词汇，反而影响了阅读体验。
书写注意事项：
格式也得注意。总结一般包括标题、正文和落款三部分，标题要醒目，正文条理清晰，落款署名日期都不能少。不过偶尔会有人忘记在文末加上自己的名字和日期，这就显得不够严谨了。
最后一点提醒，写总结的时候不要光顾着自己埋头苦干，多向同事请教也是个好办法。毕竟大家在一起工作久了，彼此的经历和看法都有参考价值。不过有时候听多了别人的意见，反而会拿不定主意，这时就需要自己静下心来好好分析，找到最适合自己的表达方式。
保险公司员工个人年度总结怎么写 【篇4】 1150字
我于____年加入xx财险这个大家庭，在这一年的时间里，在支公司在经理室的正确领导下，在各个部门的通力配合下，在全体员工的共同努力下，全面完成了年度各项任务，作为xx公司的一员，我引以为豪，公司的发展壮大，离不开每一位员工的辛勤工作，接下来我将我一年的工作情况做一个简要的总结：
一、个人发展及工作完成情况
我的____年，工作分为两个阶段，上半年主要从事销售部组训及代理人服务工作；下半年开始xx营销服务部的管理工作。我所在部门销售部全年任务指标是xxx万，截止到xx月初，已经完成全年任务，截止到xx月x日，我部共完成保费收入约xxx多万，超任务指标约xx%；____年，部门给我下达的任务指标是xx万，截止到xx月xx日，我已完成保费收入xx万（其中含摩托车xx万），排除摩托车新增业务按xx万计算，超出计划指标xx%，于____年xx万同比增长xx%；此外，xx营销服务部实现全年保费任务约xx万，同比增长xx%，在第三季度、四季度皆完成了公司和部门下达的保费计划。
二、存在的问题和不足
在____年的工作中，我取得了一定的成绩，使自己的能力有了一些提高，但是还存在很多不足的地方：
1、思想不够解放，做事不够大胆。无论是组训工作还是营销部管理工作，步伐受到思想和眼界的局限，凡事不敢大胆设想，做事过于小心谨慎，习惯依赖经验判断。
2、不善于合理分配时间，以至于在繁琐的事务中，没有抽出足够的时间来加强学习和自身素质的修炼。
3、管理经验还不是很丰富，管理的艺术性、技巧性还有待加强和改进。由于管理时间不长，管理能力还有些欠缺。希望以后领导能多多指出，多多批评，使我能够逐渐的完善自己的管理能力，提高自己的工作水平。
4、和各个部门之间，同事之间的沟通不够，也希望能通过公司的各类活动，增加交流的机会。
三、____年的工作思路和展望
____年是我公司求发展、大跨越的一年，工作会更加的困难，激烈的竞争会给我们带来更大的压力，我们只有直面现实，化压力为动力，以不断的进步换取更大的发展，在新的一年我将具体从以下几个方面着手：
1、增强主动学习意识。工作中合理安排时间，加强自身学习，不断提高业务素质和管理能力。
2、注重团队意识和大局意识。积极工作，正确面对困难和压力，主动寻求解决途径，加强营销服务部的团队建设。
3、深入了解营销人员的生活、工作、学习情况，从创新发展的角度来改变营销人员的展业方式，提高营销人员的工作效率和忠诚度。
4、加大部门营销人员管理力度，保障部门业务稳定有序发展，争取全面完成公司下达的各项任务指标
5、提升门槛，广开渠道，加大营销人员招录力度，本着宁缺勿烂、择优录用的原则去吸收社会上优秀的人才加入到我们的营销队伍中来。同时，加强部门人员的培训工作。
最后，相信在____年我们会做的更好，xx支公司的明天会更加辉煌灿烂！
篇4书写经验90人觉得有启发
写保险公司员工个人年度总结的时候，得先把这一年的工作情况梳理清楚。像我手头这份工作，每天要处理不少理赔申请，有些是线上提交的，有些则是线下跑来的。线上的还好，系统一查就明了，但线下那些材料杂七杂八的，有时候客户填的信息不对劲，还得反复核实。这中间要是哪个环节出了岔子，就会耽误事。所以，平时得养成仔细检查的习惯，材料收上来第一遍就得过筛子。
书写注意事项：
团队合作也很重要。我们部门有专门的小组负责不同的业务板块，像是车险、意外险之类的。每个组都有自己的任务，有时候碰到复杂的案子，大家就得一起商量。去年有个挺棘手的案例，是个大客户的保险理赔涉及金额不小，从资料审核到最终定损，光是开会就开了好几次。最后还是靠大家集思广益才搞定的，这事让我明白，单打独斗不行，得依靠集体的力量。
还有就是跟客户打交道的经验。有些客户对保险条款理解得不透彻，这就需要耐心解释。记得有一次，有个客户因为没搞清楚免责条款，觉得理赔被拒不合理。当时我花了半天时间给他详细讲解，最后他才明白为啥不能赔。我觉得呀，做这一行，嘴皮子得利索，态度也得诚恳，不然客户不满意，口碑就砸了。
不过也有需要注意的地方，比如有时候客户提供的证明材料不全，就得提醒他们补齐。有一次一个客户忘记交身份证复印件，结果耽搁了好几天。其实这类事情完全可以提前预防，只要在接收材料的时候多问一句就行。当然，有时候人一忙起来就容易忘事，这也是常有的事。
至于总结，把上述这些情况整理出来就行了。可以先列出几个关键点，像工作量统计、团队协作成果、客户沟通反馈之类，然后针对每个点展开说说具体的情况。最后再提一下接下来的打算，比如加强哪方面的培训，提高哪些技能，这些都是可以写进去的。
网络公司个人年度工作总结怎么写 【篇5】 750字
网络公司个人年度工作总结
紧张而有序的一年又要过去了，忙碌的一年里，在领导及各部门各同事的帮助下，我顺利的完成了本年度的工作。为了今后更好的工作，总结经验、完善不足，本人就本年度的工作总结如下：
1、及时响应了各部门的电脑软件、硬件、邮件、网络、打印机的维护。尽可能的降低设备使用故障率，在其出现故障的时候，并做到了能在当地解决就当地解决,不能当地解决的也在最短的时间内给予了解决。
2、对中心每台电脑安装防病毒软件,避免了病毒在公司局域网内自我复制相互传播，占用局域网的网络资源,甚至使得系统崩溃,丢失硬盘的重要资料等各种危害,并及时的对软件进行升级,定期的清除隔离病毒的文件夹。
3、及时的对系统补丁进行更新，防止了病毒和黑客通过系统漏洞进行的破坏和攻击。对ie、outlook、office等应用程序也打上最新的补丁,另外还关闭了一些不需要的服务,关闭guset帐号等。
4、项目机房系统更新，系统从原有的2000更新到_p，重新安装了所有软件，解决了一部分原无法解决的问题，并重新部署杀毒软件解决方案。
5、交换机、路由等网络硬件设备的维护,屏蔽中心不用的端口,安全设置等,保证公司所有电脑的安全正常工作,优化路由运行速度,节约带宽,提高上网的速度化和稳定化,使我们上网的速度大大提高,保证网络顺畅。
在我入职的近一年，我在公司学到了很多，学会了如何处事，如何与他人更好的交流等等。我在做好自己本职的同时，也学习了公司的一些相关的文化，在我觉得，公司在茁壮的成长，像雨后的春笋;发展速度飞快，犹如刚发射的火箭直冲云霄。这些新的现象是因为共同的努力而创造的，我也希望用自己的这份微薄的力为公司和为自己创造一个更好的未来。
总之，感谢领导对我的信任与支持，我将尽心尽责、全力以赴地把工作做好!
篇5书写经验181人觉得有启发
做网络公司的年度总结，很多人觉得挺麻烦，其实只要掌握几个关键点就行。像我刚入行那会儿，总觉得总结就是把一年干的事堆一块儿，后来才发现这样不行。总结得有点条理，不能乱。先要把全年的工作项目列出来，像是网站维护、客户对接、技术优化之类，一个都不能少。
记得去年我们部门负责了好几个大项目，像那个电商系统的升级就花了不少精力。一开始定的目标是提升加载速度百分之十，结果最后超出了百分之十五。这个成绩当然不错，但在总结的时候不能光说好话，还得提提过程中遇到的问题，比如说服务器压力太大导致几次崩溃，后来怎么调整的，这都是经验。
总结不能光写工作本身，还要看看有没有达到年初制定的指标。像去年我们团队的目标是新开发三个小程序，最后只完成了两个半，这个情况就得好好分析一下原因。是不是时间分配不合理，还是人手不够，这些问题都要在总结里体现出来，不然领导会觉得你没规划。
有时候写总结容易忽略细节，特别是那些看似不起眼的小事。比如那次因为忘记检查邮件，差点耽误了一个客户的紧急需求。这种事虽然不大，但总结里还是要提一提，提醒自己以后别再犯同样的错。另外，总结里最好能带上一些具体的数据，像客户满意度从之前的八十五提高到了九十二，这样的对比能让总结更有说服力。
有时候写总结会忍不住多写些场面话，比如“大家齐心协力”“取得了优异的成绩”之类的话，这也没错，但要是写得太满就会显得空洞。其实总结里最该突出的是具体的行动和成果，那些套话留着述职报告里用就行。像我们部门今年就着重强调了技术改进方面的贡献，还专门列出了一些量化数据，这样看起来就实在多了。
最后要说的是，总结不光是为了汇报工作，也是为了给自己留个底。有些事情当时忙起来没太在意，写总结的时候一梳理就发现问题了。比如去年我负责的那个项目，当时觉得都挺顺利的，写总结的时候才发现其实有很多地方可以改进。所以写总结的时候，别光想着应付差事，多想想怎么从中吸取经验才是正经事。
软件公司工作个人年度总结怎么写 【篇6】 1050字
软件公司工作个人年度总结
20__年即将逝去，这是我步入__公司一年以来，在公司领导的指导、关怀与帮助下，我不断提高一个现场人员的工作能力和素质，保持以学为主的谦虚态度和本着以公司利益为出发点踏实工作，勤勤恳恳，紧紧围绕我煤炭公司全年目标而努力，认真做好自己的本职工作，为了总结过去的经验教训，更好的开展今后工作，现将具体情况总结汇报如下：
一、提高个人修养，端正做人做事态度。
跨出了校园的大门，就得融入社会这个大家，为了能够在生活、工作过程中，与同事建立一种和谐的人际关系，我始终坚持“干工作先做人”的原则，不断学习，戒骄戒躁，虚心谨慎，接受领导的教导，不断加强自身思想道德修养，端正做人、做事应有的正确态度，为自己各项业务工作的开展作好铺垫。
二、加强专业知识学习，提高处理技术业务工作能力。
工作之余，我努力学习煤炭知识以及其涉及的方面信息，除此之外，我仍旧密切关注国家、省及其他各大__，及时了解掌握相关法律、法规的颁布与煤炭行业动态，不断开拓自己的视野。坚持走“活到老，学到老”、“终身学习”的学习路线，时刻不忘多看、多记、多了解，为自己各项工作的开展打好扎实基础。
三、对待现场工作的态度。
将近一年的工作中，我始终认真对待每一天的工作，把握好我所接受的每一车煤的质量，在遇见问题的情况下，及时与领导沟通，最后以最妥善的方式去解决每一个突发情况，坚持以公司的利益为出发点，以公司利益的化为目标，以公司的规章制度严格要求自己。
四、如何才能提高自己的工作责任感和工作效率?
要认识自己，树立信心。要时刻检查查自己的不足和问题，及时改正，虚心听取领导和老员工提出的自己身上问题。对自己和公司要充满信心，既看到现实存在的巨大问题又看公司的发展潜力和发展空间，要增强责任意识、危机意识、效益意识，小事做起、从点滴做起，从自身做起。树立自己和公司良好的形象，因为我从进入公司这一刻起，就担负着树立公司形象和义务，而这个责任是我不可推脱，一定要承担的。走进公司后，我深知我的每一句话每一个行为都代表着的形象和名誉。
总之，一年来，我勤奋工作、认真学习实践、尊敬领导、团结同事、热心助人，在各个方面都取得了一定进步，但我深知这远远不够，以后的路还很长，可能遇到各种各样的困难，不过我相信在领导的正确引导和同事的支持帮助下，一切难题都会迎刃而解。当然，我也诚恳的希望领导和同事能够对我做的不足的地方提出批评。相信未来_公司在我以及每一个员工的帮助下会有更高更远更快的发展。
篇6书写经验174人觉得有启发
做年度总结的时候，很多人会觉得头疼。特别是从事软件开发这一行的同事，每天都在跟代码打交道，好不容易到了年底，还得坐下来整理这一年的成果，确实不容易。不过，写总结也不是那么难的事，只要掌握几个关键点，就能写出一份像样的东西。
第一步就是明确总结的目的。既然是总结，就得回顾过去一年的工作情况，包括项目完成情况、遇到的问题以及解决办法。比如某个项目从立项到上线花了多长时间，中间遇到了哪些技术难题，最后是怎么克服的。这部分内容最好具体一些，比如可以提到某个功能模块优化前后性能提升了多少百分比之类的。当然了，这里要注意的是，不要光说结果，还应该附带一些过程描述，这样显得真实可信。有时候可能会忘记一些细节，这时候可以翻看邮件记录或者会议纪要，这些都是很好的参考材料。
接着就是提炼经验和教训。这是总结中很重要的一部分。经验可以从成功案例里找，教训则要从失败中吸取。比如说某次测试没通过，后来发现是因为忽略了某些边界条件，那么下次就可以提前把这些条件考虑进去。不过这里有个小问题需要注意，有些人在写这部分时会把话说得太绝对，比如“以后再也不允许这种情况发生”，这样的表述其实有点不太合适，因为现实中总有意外情况出现，所以建议改成“今后应尽量避免类似情况”。
书写注意事项：
关于数据统计也是必不可少的环节。无论是项目的进度统计，还是团队成员的表现评估，都离不开数据的支持。比如今年一共完成了多少个需求，每个需求平均耗时多久，团队的整体效率是否有所提高等等。不过在处理这些数据时，得确保准确无误，否则会影响整个总结的质量。有时候手滑打错了数字，看起来没什么大不了，但实际上可能会影响到后续分析。
最后别忘了加上对未来工作的展望。毕竟总结不是为了单纯地回顾过去，而是为了更好地规划未来。可以谈谈明年有哪些新的目标，比如希望提升哪方面的技术水平，或者是计划引入哪些新技术来改进现有系统。当然了，这部分内容不宜太过空泛，最好结合实际情况提出切实可行的措施。
公司团支部个人年度工作总结怎么写 【篇7】 1850字
在分公司党委领导和集团公司团委的大力支持下，我们于____年9月18日成立了燃料分公司团支部。成立团支部后，开展了一系列活动，由于刚刚成立团支部，在工作经验和方法上还存在一定的不足，年终之际，在此进行总结，以便来年开创出一个团工作的新局面。
一、团建工作
1、团员青年概况：截止至____年12月底，燃料分公司共有35岁以下青年135名，其中团员37名，女团员9名，占团员总数的24.32%。少数民族团员6名，占团员总数的16.21%，大本学历的12名，占总团员人数的32.43%大专学历的10名，占总团员人数的27.03%职高、技校学历的15名，占总团员人数的40.54%。团员中，监控中心工作人员4名，办事员5名，押运员8名，加气工15名，库管员2名，公务车司机2名，设备维修工1名。
2、于____年6月开始团员大会筹备工作，____年9月18日召开第一次团员大会，邀请集团公司团委副书记参加，成立了燃料分公司团支部，选举出了三名团支部委员。
3、充分利用网络资源开展宣传工作，在人气较高的新浪网上建立了燃料团支部博客。在博客上发表活动通知、转载《人民英模》等40余篇博文，上传《关爱生命、安全驾驶》、《六步洗手法》、《中国共青团团歌》等7个视频，建立了与团员沟通的新平台。通过网络、短信等信息平台和各个团员取得联系。
4、于____年10月20日创建分公司团支部团刊《燃料青年》
二、开展各类活动。
1、开展了征集一句团员青年最真实的思想语录活动，通过征集上来的语录发现团员工作、学习、生活中的闪光点。
2、结合防控甲型h1n1流感工作，开展防控h1n1、从宣传做起活动，在各基层站洗手处张贴六步洗手法宣传画共计33幅。
3、号召团员积极参加集团公司团委举办的《我与企业同发展、我与企业共奋进》征文活动。
9月初，分公司临时团支部12名团员在东站党支部书记王保琨和天然气站党支部副书记王海虹带领下，在东站单店作业区开展了除草活动，完成了预定的消除火险隐患计划。
4、于____年9月27日，组织团员青年配合工会、安保部、办公室、技术部等部门共同进行公交文物清扫工作。
5、于____年11月中旬组建并成立了一支自己的青年足球队霹雳烽火狼队。并在北京师范大学足球场开展了第一次训练。
6、为了增强团员意识，提高服务意识，以一个崭新的面貌完成全年计划。燃料分公司团支部在团员中开展为期一个月的树立一个榜样，制定一个计划，反馈一份意见活动(简称三个一活动)
7、于____年11月18日为超龄团员开展离团纪念活动，在活动中送上离团纪念卡并致以温馨的祝福，鼓励青年继续进步，力争早日加入党组织。
8、于____年12月中旬，依托工会、技术部两个部室共同慰问患白血病的团员家属。
三、活动中总结的经验。
在分公司党委领导和扶持下，燃料团支部开展了各类活动，其中有发扬团员精神，凝聚团员力量的除草活动，活动当天风力很大，任务很艰巨，200平米的杂草摆在大家面前，每棵杂草将近2米高，没有一个人被困难吓倒，尽管手上、胳膊上尽是血泡，但还是顶着风沙完成了任务。
还有集团公司团委组织的《我与企业同发展、我与企业共奋进》的征文比赛。各站团员积极参与，尤其是西站的马森还有机关的孙浩，分别获得了征文比赛的二、三等奖。
通过三个一活动，又一次对团员的思想状况进行了解。这次活动提供了大量团员当前的思想动态，使团支部了解到他们在想些什么，喜欢什么，愿意做些什么。以便来年更好的开展符合青年特点的团活动。
半年来的工作揭示出两个道理：
1、没有完美的个人，只有完美的团队。团支部也是一个团队，如果没有各个团员的支持，工作也将无法开展，这就说明一个有凝聚力的团队是无往不胜的，如何更好的增强团员的凝聚力，是明年团建工作的一个重点。
2、用人之长，天下无不用之人，用人之短，天下无可用之人。共青团是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共-产主义的学校，党的助手和后备军。对于企业来讲，就是后备人才库。如何在团员青年中发现和使用人才，是一项重要任务。今年的活动中涌现了很多有才华的青年，要多鼓励和培养他们。青年人身上或多或少都有一定的缺点，要帮助他们改正，扬长避短，发扬团队精神。有句话说得好：好的在于把追随者也培养成。如何使团支部真正成为企业的一支生力军，还有后备人才库，也是明年推优入党工作的一个重点。
四、存在的问题和不足
由于刚刚成立团支部，对于各方面团工作经验不足，工作思路不宽阔，开展工作不够大胆，需要在来年的工作中加以改正。
几个月来，我们在团建工作中做出了一些积极的探索和具体的工作。今后，将在分公司党委和集团公司团委领导下进一步加强团建工作力度，发挥团组织的应有作用，为提高青年员工的整体素质、企业的健康发展作出贡献。
篇7书写经验121人觉得有启发
写总结的时候，得弄清楚总结是什么。总结不是随便抄抄写写，它需要把一年的工作情况梳理一下，既要回顾，也要分析，还得有点展望。开头最好提一下基本情况，比如你是团支部的成员，这一年参与了哪些活动，大致干了些什么，这一步不能省，不然后面说啥都没根基。
团支部的工作挺杂的，像是组织活动、搞思想教育之类的。要把这些事情分门别类地整理好，不能乱七八糟堆在一起。比如说搞活动，得说清活动的主题、目的，还有具体是怎么开展的，参与人数多少，效果怎么样。如果活动中遇到困难，也得写出来，不然显得工作太顺利了反而不真实。
思想教育这块儿也很重要，要写清楚都讲了些什么，大家反应如何。要是有什么特色做法，比如创新了什么形式，也得单独列出来，这样显得有亮点。另外，还可以谈下自己的体会，不过这里不是让你抒情，而是结合实际情况，谈谈对工作的看法，比如说觉得某些方法有效，下次可以多用用。
说到体会，其实总结里头还应该包含一些反思。比如有没有做得不到位的地方，为啥会这样，以后要怎么改进。这一步很关键，因为总结不只是表扬成绩，还得找问题，这样才能不断进步。但写这部分的时候，别太自责，该批评就批评，但态度得诚恳。
数字也是总结里不能缺少的部分。像参与了多少次活动，服务了多少人次，这些具体的数据能让人直观看到成果。不过写数字的时候要注意格式，别一不小心写错了，那会显得很不专业。
小编友情提醒：
总结最好有个小结，但不是那种正式的小结，就是简单概括下主要工作和成效，然后点明下步打算。这一步不能太长，简简单单几句话就行，主要是给领导一个总体印象，让他们知道你这一年没闲着，而且心里有谱。
整个总结写完后，记得检查一遍，看看有没有漏掉重要的事，语句通不通顺，格式对不对。要是时间允许的话，可以让同事帮忙看看，有时候自己写的东西容易看不出来问题。
公司前台个人年度总结怎么写 【篇8】 950字
时间总是转瞬即逝，在xx公司工作一年了，我的收获和感触都很多，任职以来，我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位，认真地履行了自己的工作职责，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的学习、工作情况总结如下：
一、在实践中学习，努力适应了工作
这是我毕业之后的第一份工作，作为一个新人，刚加入公司时，我对公司的运作模式和工作流程都很生疏，多亏了领导和同事的耐心指导和帮助，让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。
都说前台是公司对外形象的窗口，短短的一年也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶，一言一行都代表着公司，接待公司来访的客人要以礼相迎，接听和转接电话要态度和蔼，处理办公楼的日常事务要认真仔细，对待同事要虚心真诚……点点滴滴都让我在工作中学习，在学习中进步，受益匪浅。
二、学习了公司企业文化，提升了自我
加入到xx这个大集体，才真正体会了“勤奋，专业，自信，活力，创新”这十个字的内涵的精髓，我想也是激励我们每个员工前进的动力，我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化，在这样好的工作氛围中，我也以这十个字为准则来要求自己，以积极乐观的工作态度投入到工作中，踏踏实实地做好本职工作，及时发现工作中的不足，及时地和部门沟通，争取把工作做好，做一个合格，称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。
三、拓展了自己的知识面，不断完善了自己
在一年的工作也让我产生了危机意识，工作中会接到一些英文的传真和资料，也会有一些客户打来比较专业的咨询电话，所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的，我想以后的工作中也要不断给自己充电，拓宽自己的知识，减少工作中的空白和失误。初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。
这段工作历程让我学到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速发展，我深感骄傲，在今后的工作中，我会努力提高自我修养和内涵，弥补工作中的不足，在新的学习中不断的总结经验，用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量！
篇8书写经验158人觉得有启发
公司前台个人年度总结怎么写
提到总结，很多人都觉得这是件麻烦事，尤其是像前台这种需要兼顾很多细节的工作。说真的，总结不是简单地把一年的事情堆在一起，而是要提炼出关键点，让别人一眼就能看出你的成绩和努力。比如，有些同事可能觉得把每个月的考勤记录全写进去就够了，但这其实没什么意义，因为领导关心的是整体表现，而不是具体某一天谁迟到了。所以，总结得有点技巧才行。
先从自己的工作职责说起吧。前台这活儿看似简单，但其实很杂。像接待访客、接听电话、收发快递这些事，看起来琐碎，但每一件都得认真对待。在写总结的时候，可以先把这几项工作列出来，然后挑几个印象深刻的案例讲讲。比如，有一次来了个重要客户，因为提前准备充分，顺利引导对方见到了负责人，最后还得到了客户的表扬。这样的事情写进总结里，既真实又有说服力。不过，这里有个小问题需要注意，就是别把每个案例都写得太详细，不然会显得啰嗦。
除了日常工作，还得提一下团队协作。前台工作很多时候离不开和其他部门的合作，比如行政部、人事部之类的。要是这一年里有过什么跨部门的活动，比如年会布置或者紧急物资调配，记得也写进去。特别是那些能体现自己主动性和解决问题能力的部分，最好多花点笔墨。比如，去年年会期间，快递突然多了好几倍，我主动帮忙分拣，确保了所有礼品准时送到嘉宾手里。这件事后来还被领导在会议上点名表扬了。
总结不能光说成绩，也要提提不足的地方。比如，有时候处理一些突发状况时反应不够快，导致工作效率受影响。不过，发现问题是为了改进，这一点得坦诚点写出来。毕竟领导也希望看到员工有自省的能力。
书写注意事项：
数字也很重要。像是全年接待了多少访客，接听了多少通电话，收发了多少快递，这些都可以用数据来支撑。这样不仅能让总结看起来更有说服力，也能让领导直观感受到你的工作量。不过，这里有个小地方要注意，就是数字得准确，千万别乱写，不然到时候被查出来就尴尬了。
小编友情提醒：
总结结尾部分可以稍微带点展望。比如，新的一年里打算如何提升自己的专业能力，或者希望在哪些方面有所突破。这样不仅能表现出积极向上的态度，还能给领导留下良好的印象。