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社区发展党员工作总结

时间:2017-09-27 工作总结 我要投稿

  网络最近发表了一篇名为《社区发展党员工作总结》的范文,感觉很有用处,希望大家能有所收获。 稿子汇 www.gaozihui.com

篇一:2010年社区发展党员工作总结

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六道湾社区 稿子汇 www.gaozihui.com

六道湾社区2010年发展党员工作总结 为进一步推进发展党员工作的科学化、规范化和制度化建设,不断提高发展党员工作的质量,把发展党员工作作为党的建设的一项基础性、经常性的工作。提高发展党员工作的质量,努力造就一支高素质的党员队伍,保持党的先进性和纯洁性,对于贯彻落实党的十七大精神和科学发展观,推动全市经济社会又好又快发展,具有十分重要的意义。结合社区党总支工作实际,今年来的工作总结如下:

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一、在入党积极分子队伍建设方面,建立健全入党积极分子推荐制度,今年以来,党员以及群团组织积极向各党支部推荐入党积极分子2名,扩大入党积极分子后备人选队伍。明确了入党积极分子培养教育的责任,党支部对每一名入党积极分子都制定切实可行的培养教育计划,并指定两名正式党员做为入党积极分子的培养联系人。同时还建立了入党积极分子考察写实档案,党支部每季度进行一次考评。对确定为发展对象的入党积极分子进行集中培训。

二、在发展党员宏观管理方面,明确了各级党支部要对发展党员工作实行计划管理,增强发展党员工作的计划性。在调查研究和总结经验的基础上,对党员队伍建设状况进行分析,根据需要提出发展党员工作宏观指导意见,各党支部根据入党积极分子的成熟程度,向党总支报送本支部下一年度

发展党员计划。党总支对党支部报送的计划进行严格审核后再上报街道党工委,对发展党员工作计划进行综合协调,防止发展党员数量大起大落,实现均衡发展。

三、在履行发展党员程序方面,思想汇报专题建立健全了发展党员票决制。各党支部召开支部大会讨论接收预备党员和党员转正时,以无记名投票的方式进行表决。因故不能到会的党员正式向党支部提出书面意见,应统计在票数内。同时对在发展党员责任追究工作提出了更严格的要求,对在培养考察和政审等工作中不细致,不认真或违反发展党员工作程序造成“带病入党”的,要追究党员所在党支部的相关责任人的责任。

四、截止2010年12月发展党员情况:2009发展预备党员2人,培养入党积极分子2人。2010年计划党员转正2人,发展预备党员1人,培养入党积极分子2-4人。

六道湾社区党总支

2010年11月20日

篇二:2014年XX镇发展党员工作总结

2014年XX镇发展党员工作总结

今年以来,在XX市委的高度重视和XX市委组织部的正确指导下,我镇继续深入做好基层党组织建设各项工作。以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机,认真学习领会《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》等有关规定,依据“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”新十六字方针,结合实际,坚持标准,严格程序,扎实推动发展党员工作顺利开展,进一步提高基层党组织的战斗力。现将我镇2014年发展党员工作总结如下:

一、基本情况

XX镇党委下设XX个基层党组织,其中XX个行政村党组织,X个居民社区党组织,XX个“两新”党组织,党员总数XXX人。最全面的范文参考写作网站今年以来,我镇严格按照上级党委的部署和要求,严格控制发展党员数量、提高质量,截至目前,共发展党员XX人,其中女性X人,35岁及以下X人,大专及以上学历X人,工人X人,农牧渔民X人。

二、主要做法

(一)高度重视,提高认识,加强指导。镇党委对发展党员工作十分重视,始终把发展党员工作作为在新形势下加强基层党组织建设的重要项目来抓,今年以来,紧密结合党

的群众路线教育实践活动,深入学习《中国共产党发展党员工作细则》等新规定,深刻领会发展党员新十六方针的要求和内涵,严格按照市委组织部规定的要求开展发展党员工作。同时,镇委组织部门根据规定对各基层党支部主要负责人进行专项指导,严格要求各党支部要扎实把握新党员质量,自觉抬高“门槛”,坚持成熟一个,发展一个。

(二)严格把关,稳定数量,保证质量。首先在年初对全镇上年度发展的积极分子、发展对象进行一次排查,做到心中有数,方便控制数量。其次是做到严格入党程序,镇委组织部门对《中国共产党入党积极分子及发展对象登记表》、《中国共产党入党志愿书》等入党材料采用严格管理方式,在基层党支部有意向要培养入党对象时,主要按四个发展时间点发放入党材料,即入党申请人员阶段、积极分子以及发展对象阶段、预备党员阶段(转 载 于:wWw. 在 点 网:社区发展党员工作总结)和党员转正阶段,并在相关环节造表进行登记、签名,确保在程序上保障入党的严肃性、可控性。再次是在对各党支部新发展的党员进行入党谈话时,做到在谈话中充分了解新党员的入党动机、对党的认识、社关政历和个人经历等方方面面,范文写作并且有意识、有重点地帮助新党员提高政治理论水平、增强党员先锋模范意识和党性认识、了解党员权利义务和民主集中制原则等知识。最后是把好会议关、审核关。一方面要求各基层党支部要按照党章规定召开支部大会通过发展党员事宜,并做好会议记录等材料,同时要将支部会议通过的发展对象、预备党员名单进行公示,并将公示情况报告镇党委;另一方面镇党委做到严格

审核每一个合格的发展对象的实际情况,切实发挥出预审作用,且在镇党委会议上做到严格审核每一个新发展党员和预备期满需转正党员的名单,把好党委审批关。

(三)结合实际,突出重点,优化结构。鉴于我镇是全市政治、经济、文化中心,基层党支部能否发挥先锋模范堡垒作用,直接影响我镇乃至我市的社会稳定情况。镇党委针对党员队伍年龄、文化结构等现状,通过认真分析研究,明确在基层党支部中优先发展农村党员、重点发展学历高的青年党员、倾向从村干部中发展党员,以保障充实基层党员队伍,增强基层党组织战斗力。

三、存在问题

(一)对入党对象党课培训安排不统一、培训内容不清晰、效果不明显。由于我镇在党建经费、人力、物力等方面资源有限,对培训时间、内容、成效得不到有效把握,影响了党员发展工作的质量,导致新党员的质量参差不齐。

范文TOP100(二)新党员文化水平偏低。基于实际情况,近年来发展的新党员文化程度不高,难以把握对党的认识的理解,有碍党性锻炼,有碍在人民群众当中传播党的方针政策。

(三)新党员发挥作用不明显。市场经济的发展,出现了许多基层党员长期在外打工的情况,更有不少新发展的党员一转正便离乡在外,基层党支部看不到、管不着,不仅育人渠道受到限制,且严重妨碍新党员发挥先锋模范带头作用,不利于基层党支部影响力、凝聚力、战斗力的巩固。

(四)严控发展党员数量,难以充实基层党组织战斗力。

镇党委在新十六字方针的原则下能基本做到在控制总量、提高质量的原则上发展党员,但鉴于我镇是县城镇,人口多,下辖党支部多,严控发展党员数量,束缚了基层党组织的更新换代。

(五)存在部分基层党支部对发展党员工作重要性、严肃性认识不足的情况。主要表现在几个方面,一是发展党员带有较大的随意性,网络不能及时召开支部大会讨论发展党员及预备期满党员转正工作。二是部分党支部的党务工作者对党员工作不熟悉,对入党程序和材料未能做到严格把关。三是未能做到优先发展优秀青年、骨干精英,所发展的新党员结构不理想,文化程度偏低,党支部战斗力得不到充实。

四、意见建议

(一)建议根据“控制总量”的要求,从入党材料发放入手控制发展数量。可以在发展积极分子阶段、预备党员阶段进行稳控,由市一级统筹,严格《中国共产党入党积极分子及发展对象登记表》、《中国共产党入党志愿书》等材料发放份额,并统一编号,制定相关《对象登记表》、《入党志愿书》等材料发放制度,严格按照规定发放。

(二)建议根据“优化结构”的要求,分门别类,着重充实村、社区党组织党员队伍。基层稳定事关XX发展大局,各村、社区党支部战斗力是保障基层稳定的重要条件。村、社区党支部呈现老龄化严重、年轻干部少的现状,势必影响党员队伍建设的可持续发展。依据现实情况,倾向于发展农村(社区)党员,将有利于充实基层党员队伍,保证党组织

战斗力只增不减。

(三)建议根据“提高质量”的要求,着力提高新党员的文化水平和政治理论水平。一方面可以优先发展文化程度大专以上的入党对象,并要求在新发展党员中要有一定的比例;另一方面可由市一级来统筹规划入党对象的党课培训,统一时间、地点、课程,不仅能减轻各基层党委的人力、物力、财力,而且市一级统一培训有条件做到因材施教,按照党员身份、职业、年龄、文化等情况对不同层次的党员实行分类教育,以保证党课质量,学出成效。

(四)建议根据“发挥作用”的要求,严格要求基层党支部要做到掌握新党员的工作、生活动态。可以通过制定相关规定,要求基层党支部不能对新发展的党员不闻不问;要求新党员在预备后三年内每年要亲自向镇党委提交工作报告,并附基层党支部意见;要求各基层党委严禁新党员一转正就立即转移党组织的现象。

2014年11月10日

篇三:2015年发展党员工作总结

2015年发展党员工作总结

今年,依兰县聚鑫建筑公司党支部在住建局党委的正确领导下,高度重视党员发展工作,逐步优化党员队伍结构,加强党员队伍先进性建设。现将公司发展党员工作汇报如下:

一、高度重视,加强领导

公司党支部对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党支部工作的重要议事日程。党支部认为,公司作为私有企业,要与时俱进,就必须保持党的先进性和战斗力,就必须不断地把优秀的青年知识分子吸收到党的队伍中来,增强党员队伍的活力。一是加强党支部的学习。公司党支部召开党员大会认真学习《中国共党章程》、《中国共产党发展党员工作细则》(2015年印发),明确了新时期发展党员工作的指导思想和方针,发展党员的原则、程序及纪律等,为发展党员工作奠定了坚实的理论基础。二是制定了发展党员工作计划。把发展党员工作列入公司党支部重要议事日程,做到定期讨论研究,年初有计划、半年有检查、年终有总结。三是结合开展党的群众路线教育实践活动,抓好了对党员的教育、管理和监督,增强了聚鑫公司党支部的凝聚力和吸引力,为发展党员工作创造良好环境。

二、严把程序,慎重发展

能否严格执行发展党员工作的程序,对于确保党员队伍的先进性和纯洁性至关重要。在党员发展中我公司党支部严格履行发展程序,按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,坚持党章规定的党员标准,始终把政治标准放在首位,坚持慎重发展、均衡发展,有领导、有计划地进行,坚持入党自愿原则和个别吸收原则,成熟一个,发展一个。并认真听取党内外群众意见,严格党员入口关。

三、狠抓培养,保证质量

聚鑫公司党支部把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是重视发挥党组织自身的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,增强对非党员群众的感召力和吸引力。二是发挥共青团的后备军作用。不断加强对公司共青团的领导,把培养、推优作为一项重要任务来抓。三是抓好教育,发展党员。公司党支部今年确定了2名同志为入党积极分子,对入党积极分子的培养、教育和考察都制定了具体的计划和严格的制度,除指定党员经常培养教育外,还推荐入党积极分子参加县举办组织的集中培训学习。

四、明年发展党员计划

公司党支部明年计划发展预备党员2名、确定2名同志为入党积极分子。

总之,一年来,聚鑫公司党支部认真开展了发展党员的工作,特别是做好了党员、预备党员、入党积极分子的思想教育工作。带领他们认真学习了党的十八大精神、新党章、中央八项规定、兵师场会议精神等,提高了党员干部整体的思想政治觉悟和理论水平,为发展党员工作奠定了坚实的思想基础。

2015年

  《社区发展党员工作总结》是篇好范文参考,讲的是关于党员、发展、党支部、入党、工作、基层、积极分子、严格等方面的内容,希望大家能有所收获。

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