学校中层干部述职报告五篇
【述职报告】导语，我们所阅览的此篇文章有9823文字共五篇，由张荣新用心改进发表！如若你对此篇文章有什么独特的建议，请告诉我们！ 稿子汇,范文学习文库
稿子汇 www.gaozihui.com
学校中层干部述职报告 篇一 稿子汇,范文学习文库
一年来,我深受学校领导的关怀和老师们的热心帮助和理解,使得分管工作得以有序开展, 稿子汇,范文学习文库
根据学校工作的安排,一年来我主要负责办公室、工会还有两个毕业班的教学工作.现在分别将三个方面的工作情况向大家做个简单的汇报,如有不当、不实、不足之处,敬请领导、同事们批评指正,我将本着有则改之,无则加勉,虚心诚恳接受.
稿子汇,范文学习文库
一、办公室工作:摆正位置、做好服务工作
学校办公室紧紧围绕学校中心和重点工作,加强作风建设,加强组织协调,加强内部职能和规范公文处理等,一年来,在校行政和党支部的指导下,在蔡玉萍副主任的大力支持下,办公室总体工作状态良好,工作水平有了提高,为保障学校工作正常运转发挥了应有的作用.
作为办公室主任,最重要的是要摆正自己的位置,清楚自己应履行的职责和应尽的责任.因此我时刻提醒自己必须有高度的事业心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好参谋、协调、联络、督办和服务工作.在工作中,尽量发挥自己的'主观能动性,积极主动地想问题,办事情,发现问题及时纠正.
一年来,承担着学校人事管理、职称管理、工资管理、会务工作、接待工作和各种报表资料的汇总统计与上报,是学校信息传递、落实政策、上下内外沟通的窗口.办公室工作点多事杂,头绪多,临时性工作多,工作的不确定因素多,时效性强等特点,无法量化,难以准确恒量.这两年来,随着人事制度改革、工资改革、岗位设置、岗位聘任、职称评定方式改革、绩效考核、教师轮岗交流这些与教师们的切身利益息息相关的制度的改革接二连三地到来,急大家所急,想大家所想,积极发挥协调、联络、督导的重要职能,除做好常规工作外,在时间紧、人员少的情况下,团结协作、坚守岗位,许多时候无偿加班,从不计较个人得失,以认真负责的态度、高质量地完成各项工作.做好学校接待工作,可以使学校改善外部环境,扩大对外影响,树立良好的形象.对外,面对教育局各处室,人社局编制办、工资退管处、人事仲裁处等相关部门;对内,面对领导、老师、学生和家长,一言一行,关乎学校形象.为此,力求做到诚恳、热情、细致、周到.对待他人,时刻告诫自己:脸色和蔼一点,说话和气一点,谈吐文雅一点,办事热情一点.无论是家长学生办事开证明还是上级部门领导、兄弟学校领导来校检查工作,事无巨细,认真做好接待工作和安排接待方案.
二、工会工作:坚持以人为本,凝聚人心工程.
一年来,我校工会工作在学校党政领导下,按照教育局和学校总的工作要求,围绕学校第三轮发展目标,坚持以人为本的工作理念,认真履行工会职能,积极发展工会组织的桥梁纽带作用,进一步加强工会建设,努力为教职工服务,开展有益的教师活动,提高教职工的凝聚力,为构建和谐校园做出一定的贡献.
20xx年工会工作已在上学期结束时工会主席测评时汇报过了,我在这里侧重20xx年1月份到现在工会开展的主要活动及取得的成果作一简要汇报:
(一)、重视教职工队伍建设,提高教工师德修养
1、本学期围绕教育局文件精神,开展用身边的爱生故事感染身边人,2月15日,在同济中学的报告厅,新学期师德讲堂第一课,全体教工一起观看片段,
述职报告
<<学校中层干部述职报告>>虽然老师们没有亲临颁奖盛典的现场,却同样被他们对教育事业的深情和奉献深深打动,热泪盈眶.随后,年轻党员顾玮老师走上讲堂向大家讲述了寒假里走访慰问贫困学生的点滴感受.讲堂课后,老师们纷纷写下了心中的体会和领悟的真谛.一学期来,学校工会还开展了爱生故事征集评比活动,共收到爱生故事32篇;工会还开展了青年教师师德演讲比赛,比赛分预赛和决赛两场,参赛教师紧紧围绕"师德"这一主题,结合自身的工作实际,从
不同的角度,围绕身边的人、身边的事,用质朴的语言、真挚的情感,以饱满的热情阐述了对师德的理解和感悟.其中有教育教学的个案分享,有班主任工作的点点滴滴,有在大型活动中师生互动的精彩展示,也有教育失败的客观反思虽然经历不同,但每一位都是在用心诠释着教育事业的真谛——用爱播种希望、放飞理想.演讲教师的真情感染着场下的听众,同为人师,感同身受,同济人在彼此的述说和聆听之间,感受着为人师的骄傲和自豪,更坚定了对教育事业的热爱与信念!
(二)加强管理,提升意识
1、继续做好校务公开工作,进一步健全制度,规范运作.校务公开内容包括:学校收费公开、工程建设项目公开、对教职工奖惩公开、职称评审公开、有关学校发展的重大决策、20xx年绩效工资个人总数清单、学校各级各类评先评优等与教职工密切相关的重要事情通过校务公开渠道公开.学校公开渠道主要有:校园网公告栏、校园橱窗、校QQ群、校信通等方式.
2、充分履行教代会职责.本学期工会召开了八届四次教代会,大会认真听取了张加红副校长<<驾"同济"之舟 创 "绿色"家园——常州市同济中学三年主动发展规划>>,大会同时讨论审核通过了<<常州市同济中学中高级职称考核聘任方案(讨论稿)>>和<<在中层岗位工作满六年,因年龄原因不再担任中层职务者享受待遇的建议(讨论稿)>>.整个会议体现了学校工作公开透明的原则,体现了管理、
监督、参与的精神,对推动学校各项事业健康协调发展具有重大的指导意义.
(三)认真做好"退管服务工程"
今年三月份顺利举行同济中学退教协会换届改选大会,选举产生了以刘仁煊同志为会长、刘芝月同志、许玉芳同志为理事的新一届理事会,在新一届退管理事会的领导下,学校退管工作搞得风生水起.
(四)其他工作及成果
1、由我撰稿的<<信息化的教代会>>获评"第二届常州市教育系统工会工作创新成果一等奖"(局属中小学唯一的一个).
2、赵雯君老师获评常州市教育系统"巾帼建功"标兵
3、组织教工参加艺术作品展.
(五)常规工作
1、开展"168"爱生结对活动
2、"六·一"亲子活动3、组织好教工暑期休养活动
三、教育教学工作:诚惶诚恐又一届,累并快乐着!
又到凤凰花开时,又是一届初三毕业时.服从学校工作安排,今年又接手了两个毕业班,这已经是我教学生涯中送走的第十四届毕业
学校中层干部述职报告 篇二
作为校长助理、工会主席,同时担任校党支部的组织委员,能时时处处不忘自己的工作职责,能从"管理即服务"的思想出发,本着"上对校领导负责,下对教职工负责,中对自己负责"的态度,尽职尽责做好自己的本职工作,尽力当好学校领导与广大教职工、党员的服务员.一年来主要做了以下几项工作:
(一)党建工作:
1.群众路线教育实践活动.校党支部严格接照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的群众路线教育实践活动的总体要求,根据区委实践办的总体部署,结合学校工作实际,开拓创新,真抓实干,扎实开展群众路线教育实践各阶段活动,确保教育实践活动取得良好的效果.在此活动中,作为活动办公室主任,结合三个阶段的不同特点,及时贯彻党支部的各项决议,按部就班地做好规定动作,同时做好过程的整理与归档工作.
2.作风建设.在开展群众路线教育实践活动的同时,上级党组织重点围绕工作作风,开展了一系列的教育活动.本人也主要从工作的布置,到xxx的报送,再到档案的积累与整理,做了一些工作.
在全区教育系统的党建工作百分考核中,由于我校材料翔实、内容丰富、活动多样、整理规范获得了较高的分数,受到教育局党委的表扬.学校党支部也分别受到了徐州市教育局和铜山区教育局党委的表彰,本人也荣获"徐州市优秀党务工作者"称号.
(二)人事工作:
1.教职工管理系统的数据更新.本人一直负责教职工基本信息的采集与更新,今年的工作比往年不同的是分春季和秋季两次进行更新,无疑增加了近一倍的工作量,而且要求更严格、更细致,对错误信息要进行修正,以便为培训系统提供准确的基本信息.本人克服各种困难,按时、顺利、细致地完成了该项任务.
2.教职工(校长)培训系统的数据更新.由于该系统的数据基于教职工管理系统的,所以开始启动时,有关市级以上的培训,都要从网络上进行报名,然后通知个人网上确认,培训后有调查问卷等培训任务没有完成的,还要通知个人完成,总之很繁琐,也很重要,牵涉到个人的利益和学校各种培训工作的完成情况.今年又开始了继续教育学时的网上认定工作,凸显了此项工作的重要性.总之,能尽力完成,确保工作不出差错.
3.新增加教职工的有关安排.如新分配和新调入的几位教师的住宿、打卡、洗澡等相关事宜的安排,尽力为他们提供生活与工作上的方便.
4.各种报表的填报.如每学期的期初快报中有关教职工的信息、每年上报区教育局人事科的在编不在岗人员信息、以及离退休人员在信息系统中的离校处理等,都能按照要求,及时完成.
接区编办通知,今年8月初,铜山区对全区机构和人员编制进行了核查.接到通知后,本人不顾假期休息,紧锣密鼓地按照要求开展工作.从一开始的摸索,到逐渐地熟悉,前后经过近半个月的工作,最终通过了材料的前期初审和最后复审,如期完成了任务,受到了上级部门的肯定.
5.年度考核和绩效考核数据的汇总,材料的报送.每年都具体负责年度考核、绩效考核等工作,能根据学校的相关规定,按制度严格执行,并及时进行公示,将各种原始数据认真保存,以接受教职工的查询,确保考核的公开、公正、公平.
6."江苏人事"管理系统的数据更新.此系统与教职工管理系统截然不同,数据也无法共享,一切基本数据都需要重新输入,因此工作量也相当大,且很繁琐.经过不断摸索与反复实践,终于如期完成任务,数据也通过了审核.
7.专项活动.今年还开展了一系列的专项整治活动,如"吃空饷"专项清理工作、清障碍工程、百姓办事"零障碍"工程等,都能按照上级的要求,及时完成.
8.岗位设置工作.今年九月份,岗位设置工作又开始了,此项工作时间紧、任务重、要求高、政策性强,但能根据上级主管部门的要求,对照条款认真而细致的工作,在全区直管学校率先完成,受到了区教育局人事科的表扬.
9.职称过渡.此项工作几乎涉及到所有的一线教师,从原件的收缴、复印、整理,到表格的填写、盖章、汇总,因为材料要入档,故一丝也不能马虎,不符合条件的还要返工.前后也忙了近半个月的时间才算初步完成,审核结束后,又花了一周的时间重新填写了新聘书.
10.继续教育学时认定.今年第一次在网上进行继续教育学时的认定,涉及到所有的一线教师,时间紧、任务重、要求严,如不能及时完成,将影响个人的切身利益.故不得不加班加点,努力工作,和其他同事一起密切配合,最后终于在规定的时间内完成任务.
(三)各种检查验收:
本人先后参与了铜山区教学督导评估、省教育装备检查验收、区文明单位的申报、省学科基地建设申报、区责任督学督导检查的材料收集与整理工作.虽然有四星级学校验收的经验,但每次检查验收都有自己的要求与规范.因此,每次都根据细则认真进行分解,然后逐条梳理,对各处室交上来的材料认真进行筛选,最后精美包装,规范装盒,因此在材料上屡屡受到专家与领导的好评,没有失分.
(四)工会:
作为工会主席,能从教职工的切身利益出发,时刻想着广大教职工的冷暖,切实为他们谋利益.如积极向校长室建言献策,另外严格执行校长室决议,积极整顿教职工住房,让更多青年教师有了新家,解决他们的后顾之忧.
关心教职工身体健康,为全体35岁以上教职工体检,并邀请专家开展健康知识讲座,三八节还组织全体女教职工妇科体检.
平时经常开展丰富多彩的文体活动,丰富大家的业余生活.如教职工大合唱比赛、趣味运动会、元旦越野跑、文化艺术节、"邮政杯"读书节、冬季三项赛、第九套广播操比赛、广场舞比赛、篮球比赛、乒乓球比赛、羽毛球比赛、台球比赛、足球友谊赛等等.并在区教育工会开展的第九套广播操比赛和广场舞比赛中,分别荣获一、二等奖.基本做到每月一次大的活动,每周一次小的活动,通过活动,起到思想引领、凝聚人心、化解矛盾、增强团结、促进友谊、提高效率的作用.
关心教职工生活,积极实施送温暖工程,平时做好对生病、受伤的教职工及其家属的关心慰问工作,总是和党政领导一起,不论事情多忙,也都坚持亲自上门慰问,真正让广大教职工感受到党和工会的温暖.另外,在春节、重阳节慰问离、退休教师;在六一儿童节慰问教师职工子女;在三八妇女节召开女教师茶话会,进行妇科体检;为部分教职工办理职工互助医疗保障.
校务公开方面,全面贯彻、执行铜山区教育局、教育工会关于"校务公开"的意见精神,积极配合党政进行学校校务公开工作,涉及到大型基建、职称评定、评优评先、绩效考核、福利待遇、教育教学、后勤服务等多个方面,设立校长信箱,在主干道设立"校务公开栏",定期、及时地公开这些内容.
(五)档案管理:
学校档案室因为自然减员一起无人管理,故暂时管着.如有人来查找以前的档案资料,一定不怕麻烦,不怕辛苦,积极帮忙查找.
(六)考勤统计、汇总:
实行绩效考核后,考勤成了一项较为重要的工作.平时负责考勤的汇总与公布,能坚持公开、公正、公平的原则,每月及时将考勤结果在全校公示,便于广大教职工监督.
学校中层干部述职报告 篇三
用爱、用心、用情做教育——这是我们龙泉教育局提出来的口号,也是我们梅校长常挂在嘴边的一句话,同时也是我工作的座佑铬.我想如果不是一份这样的责任心,有时真不想做了.我深深地到,做一名学校干部,做一名老师,没有奉献精神是不行的.
三、找准工作与生活的平衡点
以前没有做这个工作不知道,现在发现教导处的工作一点不起眼,看起来真的没什么成绩,但所花的时间却多得不计其数:一次征文比赛就有得忙了,发布比赛通知,搜集文章,整理递送,最大的问题是到时候了文章还常常没有交齐,得反复催,因此一个比赛常常要花费一两个星期;像这个考场安排,我安排了单人单座的考场,后来教育局的文件下来,说要两个年级合并考试,因此又得重新安排.由于是新手,许多工作都懂,又要反复向郑校长他们请教.期末时间,本来班级教学工作就很忙了,学校的许多工作只能挤到晚上和周末进行了.不知多少个晚上,我坐在电脑前一直忙到12点、1点,有时甚至是在孩子的哭声中工作的.我孩子现在快13个月了,因此我老婆说,我看一个小小的中层干部比人家总理还忙,孩子都可以不管了.当然,她虽然嘴上这么说,但还是非常支持我的工作的.其实我的心里非常内疚,我打算利用暑假要好好补偿补偿.
尽管事情很多,但我还是努力地协调安排好各项工作,相方设法处理好工作与家庭之间的关系,做一个辛苦并快乐着的人.
当然,由于是新手上路,免不了有许多不懂的地方,没做到位的工作,没处理好的关系,请大家一如既往地支持和帮助我,给我提出宝贵的意见和建议,让我在这个岗位上更好地为学校、为大家服务,谢谢大家!
学校中层干部述职报告 篇四
回顾一年来的工作,我静下心来发现工作中还存在诸多不足与缺陷,值得今后改进:
1、值班常规工作还不够细致,每天的巡视、门窗水电的关闭、地面的整洁等,逢学校重要活动或上级部门的视察检查活动,工作有布置,但往往忽视对其工作落实情况的检查,缺乏检查后的记载和及时反馈.今后需对值班人员多加提醒,对保安保洁提前做好培训指导工作,并实行保安保洁每月工作汇报制度,有问题及时发现及时预防和解决,以督促其更好的履行职责,保障学校良好的安全卫生环境及秩序.
2、考勤请假手续还需规范,从制度上已经明确、操作层面上也已落实(有校务管理系统),但出现个别教职工不严格执行考勤请假制度的情况,有的教职工还比较随意,因此还需通过检查与反馈来帮助教职工形成规范意识.今后要做到每月及时准确地向全体教职工公布考勤结果.
3、在师资建设、学校对外宣传以及师生对外交流层次等方面都有待于集体的探索实践,努力提升,加深国际理解教育,这对我校建成现代化的高品位优质学校,成为园区湖东窗口学校有着特殊的作用.尤其是以青年教师为主力军的我校教师队伍,他们的学历、职称、骨干教师的比例都有很大的拓展空间,校办要为他们的成长搭建平台、创造更多的条件,要努力实现教师队伍管理制度化、常规化、过程化、科学化.
4、在深入教职工工作、学习、生活方面做得还不够,今后要多深入教师办公室、家庭,及时掌握他们的学习、思想工作、生活动态,及时向领导反映并提出建议,解除他们的烦恼与后顾之忧.
今后,我将继续勤奋工作,不断提高工作的实效性、针对性和科学性,力争在教育、教学及部门管理工作中取得更大的进步!
借此机会,我真诚感谢全体教职工对我一年来工作的大力支持和帮助,以上工作离不开所有教职工对本部门的理解和配合,也正是在你们的辛勤参与下才取得了一点成绩,在新的一年来临之际预祝大家身体健康,工作顺利,合家欢乐,万事如意!
学校中层干部述职报告 篇五
本人于20xx年通过省公务员考试成为司法行政工作的一员.在局领导的精心培养和同志们的热心帮助下,我从一个忸怩浮躁的学生转变为一名成熟稳重的干部.由于我工作积极,能吃苦耐劳,表现比较优秀,20xx年在石浦司法所工作一年后,调到县司法局科工作;20xx年,通过中层干部竞聘,当选为科副科长;20xx年,经过推荐和组织考察,被推选为后备干部;20xx年担任西周司法所所长一职.一直以来,我尽职尽责、任劳任怨,较好地完成了各项工作任务.现将近年来的思想、工作、学习情况总结如下:
一、在理论与专业的学习上,把握好广度与深度.俗话说:"打铁先要身硬".理论是提升素质、业务技能和工作能力的根本,只有加强理论学习的广度与深度,才能坚定信仰和志向,端正人生观和价值观,提高实践力和创新力.每一次参加省市司法行政部门组织的培训活动,县组织、宣传、人事等部门组织的学习活动,以及局机关组织的理论、政策法规的学习会议,我都认真听、仔细品、深入想,系统、全面地学习了主义、、"xx大"精神、科学发展观、核心价值观等理论知识,进一步巩
固并深化了自身的理论修养.同时,我积极参加上级机关、部门组织的各项活动,先后获得了市司法局组织开展的"xx大"征文比赛二等奖,县组织的"做科学发展观的忠实执行者"主题征文活动三等奖,县微型党课比赛三等奖等荣誉,并有幸成为县普法讲师团、县微型党课宣讲团成员,这些机会进一步丰富并拓宽了我理论知识.
如果说理论学习是钢,那么专业技能是铁.因此,我步入工作岗位后,不断加强自身的专业知识和业务技能的学习与提高.在工作之余,经常会有针对性地学习、查阅有关法律知识,使理论知识与工作实际相对接.平时碰到问题、出现难题时,虚心向领导、同事请教,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作.在日积月累中,我很快掌握了司法行政专业技能和基层业务知识,熟练通晓了司法行政的各项工作内容.到科工作之后,我更加注重法律知识和工作技能的学习.购买了许多法律书籍为自己充电.在领导和同事的关心下,我在材料的整理、文章的撰写、活动的组织等方面有了很大的提高.
二、在本职工作的践行上,把握好力度和高度
无论是在基层工作还是在局机关工作,我始终以认真的态度、创新的理念、服务的思想去完成本职工作,养成了夯实的工作作风和不断进取的工作精神,逐渐练就了驾驭工作力度与高度的能力.基层司法所工作是我的起步,也是伴我成长的摇篮,提升了我协调各方面关系、解决各类矛盾的能力.在协调乡镇与局机关之间工作中,若二者出现交叉或冲突时,我统筹
安排,有时候加班加点,确保"两手抓"、"两手硬".在协调群众之间的关系中,始终本着服务的理念开展工作.在调解咨询过程中,我深深xxx到,国家公务员办事并非都是,更多的时候应该是一种服务.我深深体会到,本着服务的态度去办事,得到的是群众的信任与爱戴,工作的成就感油然而生.
工作是我的发展,也是我逐渐成熟的印记.普法教育工作也让我受益匪浅.各种材料的撰写,提高了我的写作能力;经常性地给不同对象上法制课,练就了我的思维与胆量;许多大型会议的筹备与召开、各类活动的组织与开展,加强了我的协调组织能力.在这期间,我参与组织了领导干部法律知识任职资格考试,中层干部学法用法考试,县委理论中心组学法,迎大型法制文艺晚会,"法律六进、共促发展","送法下乡",法制宣传服务重点工程、"12〃4"全国法制宣传日等活动.
在"五五"普法总结验收之年,我更是较好地完成了五年档案的收集、整理、规范以及总结材料的起草撰写工作.基层司法所所长工作是一种挑战,也对自己充满了新鲜的期待.担任所长虽然只有短短六个月的时间,但是练就了我夯实的工作作风、吃苦耐劳的工作毅力.特别是对于这些特殊人员,我更是觉得责任重大,万一管理不当,又将会成为社会不稳定因素之一.所以我认真对每个的基本情况进行摸排归档、调查核对,并积极帮助他们解决生活工作困难.每次到司法所报道,我都跟他们拉家常谈心,对于思想
不稳定的人员,主动上门走访,使他们在思想上进行矫治的同时,在生活上给予温暖,并能真正回归社会.
三、在廉洁自律的操守上,把握好大度与适度
自律是干部必须具备的最基本的素质,廉洁是干部必须操守的基本要求.唯有廉洁自律,才能坚定理想信念,筑牢拒腐城池,固守干部风范.作为年轻的干部,更是要深刻认识到廉洁自律的重要性.在思想上,守得住坚定信念这一根本,经得起金钱与权利的,保持好知足常乐的平和心态.在工作上,严格要求自己,从不计个人得失,始终把服务放在首位,真正做党和信的过的好干部.在生活上,不断加强自我约束,从细处着手,自我警省,自我敲打,自我鞭策,坚持用公平之心做公平之事,真正做到以心养身.
四、存在的问题和不足之处
回顾近年来的工作,我取得了较大的进步,但同时也认识到自身的不足之处.一是虽然有一定的基层工作经验,但是处理一些基层的重大疑难问题经验不足,欠缺独挡一面的能力;二是自身的写作能力虽然有一定的提高,但是理底还需进一步加强,理论与实践的结合力不够;三是还需要进一步加强基层工作的新闻宣传力度,尽可能增加高质量的工作信息.
述职人:
20xx年xx月xx日
学校中层干部述职报告热门述职报告范文推荐：