2022年，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，切实履行党风廉政建设“第一责任人”责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，现将有关情况报告如下。 稿子汇 www.gaozihui.com

一、主要做法及成效 公文汇 www.gongwenhui.com

（一）坚持以政治建设为统领，筑牢理想信念 公文汇 www.gongwenhui.com

“根基”

始终以高度政治责任感推动思想政治建设，深刻领悟

“两个确立”的决定性意义，自觉树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

一是理论学习入脑入心。

通过召开支部党员大会、支委会、干部职工会等方式，引导党员干部深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于全面从严治党重要论述，不折不扣落实党的二十大、中央纪委全会等精神，切实紧绷纪律之弦，筑牢自律之堤。

二是

“两个责任”落地落实。

严格对标对表

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《党风廉政建设主体责任清单》《

2022年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作要点》，把党风廉政建设与业务工作同安排、同部署、同推进，做到从严从实，真抓真管。

三是意识形态工作抓细抓牢。

组织召开支部会议专题研究意识形态工作，加强正能量传播，弘扬主流价值感，未出现重大负面舆情和泄密事件。

（二）坚持以严字当头为主线，坚守廉洁从政

“防线”

不断强化

“第一责任人”意识，以强烈的政治担当、使命担当履职尽责，推动党风廉政建设纵深走深走实。

一是始终将纪律和规矩挺在前面。

开展谈心谈话

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人次，指出苗头性、倾向性问题

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个，谈话提醒

*

人次。

二是始终将廉政工作抓在手上。

扎实开展

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问题等专项整治。全年累计学习党纪法规或通报典型案件

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余件（次），开展集中学习研讨

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次。加强年轻党员干部廉洁教育，引导其扣好职业生涯和廉洁从政的

“第一粒扣子”。

三是始终将精准监督置于眼下。

聚焦项目建设、财务管理等

“易腐”环节开展常态化监督

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次，深入排查

“廉政风险点”

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个，对相关岗位人员进行集体谈话

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次，检查督导涉农项目

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个，。

2022年，

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局实施等项目，未发现违规违纪相关问题。

（三）坚持以主动担当为使命，培树风清气正

“生态”

持续在支部、队伍、制度建设上发力，为本单位党风廉政建设和反腐败工作

“强基固本”。

一是进一步带好支部班子。

压紧压实支部书记

“第一责任”，班子成员“一岗双责”，做到知责、尽责、负责。严格落实民主集中制，重要项目安排、大额资金使用等重大事项均由集体讨论决定。

二是进一步锻造干部队伍。

以

“作风能力专项提升行动”为抓手，建强党员干部队伍，组织观看

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等廉政警示教育片

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部，举办廉政微党课

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次，赴

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开展廉政现场教学

1次，组织学习《

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》，通过学廉、倡廉、促廉，不断熏陶干部，实现

“百毒不侵”。

三是进一步扎牢制度笼子

。坚持用制度管人、管事、管权，进一步修订完善《

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管理办法》等

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项管理规定，织密廉洁履职

“防护网”，防范涉廉风险。

同时，在生活和工作中，我始终遵章守纪

,严守底线，不越红线，自觉净化“三圈”，抵制“四风”，严格执行中央八项规定和省、市十项规定及其实施细则，没有违规插手干预单位重大事项。

二、

存在的主要问题

一是

抓具体业务与抓党风廉政建设的紧密结合、有机融合还不够，开展党风廉政建设的形式还比较单一，载体还够不丰富；

二是

在工作中对党员干部的教育管理上还不够严格。坚持刀刃向内、动真碰硬不够，纠治

“四风”不够严，追责问责存在不到位的问题。开展批评教育还未达不到真正触及灵魂的力度和深度。

三、

2023年工作打算

一是持续强化政治担当

。准确把握党的二十大对全面从严治党提出的新要求，进一步严明党的政治纪律和政治规矩，推动上级各项决策部署在

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落地生根、开花结果；

坚持全覆盖、多方位、深层次开展党风廉政教育，不断强化本单位干部职工遵纪守法观念；

三是做深做实日常监督。

坚持问题导向，持续紧盯关键岗位和重要领域，不断提升

“三不”一体推进治理效能，对相关倾向性、苗头性问题打早打小；

四是锻造党员干部队伍。

推进干部队伍

“作风能力专项提升行动”，着力打造一支忠诚、干净、担当的高素质干部队伍。