无论是在学校还是在社会中,大家总免不了要接触或使用事迹材料吧,事迹材料是用于表扬先进、树立典型,使广大干部群众见贤思齐,有所效仿,从而尽心竭力地做好本职工作而如实记载和反映工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹的书面材料。下面是小编整理的先进集体事迹介绍,欢迎阅读。 公文汇 www.gongwenhui.com
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先进集体事迹介绍(精选篇1)
作为建筑公司__城际项目经理部经理,__不仅肩负着如何在__城际铁路项目建设中,团结带领全体员工高标准高质量圆满完成所承担的施工生产任务,而且在众多协作队伍的眼中,__手中的权力更炙手可热。但是,__从不以牺牲企业的利益来为个人牟取私利,2亿多的施工生产任务,从协作队伍的选择到物资、机械的进场等从未接受过任何协作队伍和供货商的好处,表现出一位共产党员淡泊名利、清正廉洁的高风亮节。促进项目部在__城际铁路管段内实现了第一个便道贯通、第一个搅拌站完成、第一个成功灌注钻孔桩等多项第一。 稿子汇 www.gaozihui.com
__城际铁路是长江三角洲地区城际客运铁路规划网线的主骨架,是城际线宁-沪-杭-甬“z”型主轴的重要组成部分,建筑公司负责承建第i标段4.88公里管段的`施工任务,建筑公司目前所承建的工程量最大、技术含量最高、施工难度最复杂、工期最紧的铁路项目。面对重担,他认真履行着一名共产党员的光荣职责,尽职尽责地去当好项目管理的带头人,俗话说:“火车跑得快,全靠车头带”,他深信,只有建好一个清正廉洁、团结奋进的好班子,才能带出一支开拓进取,善打硬仗的队伍。为此,他率先从转变员工观念入手,及时向大家宣贯规范化、程序化、精细化、格式化的管理理念,用分工协作、分层管理、区域实施、资源共享、共同参与的管理方式,狠抓班子建设和队伍建设,更新思维方式,改善精神状态,务实工作作风,围绕提高班子的科学决策能力,应对复杂局面能力,确保规范施工能力和解决工程技术难题能力,突出班子建设,做到了一个领导就是一个标杆,一名党员就是一面旗帜,一个支部就是一座堡垒,在班子内部营造起“相互协调,模范带头”的良好氛围。 公文汇 www.gongwenhui.com
工作中,他严于律己,发挥表率作用,作为一名项目负责人,他时刻坚持以理论学习和客运专线新规范新验标知识为先导,不断充实自己的业务知识、管理知识,探索客运专线施工的管理之道,努力做到“在工作中学习,在学习中工作”的良好风气,自开工以来,他每天的睡眠时间平均在5小时,白天深入施工现场,指挥施工生产,与技术人员一起研究软土路基的处理、钻孔桩施工方案,他已经养成了一种习惯,就是工作之余习惯读书学习,而且每天都坚持到晚上2点左右。把青春和智慧奉献于__城际铁路建设,奉献于国家重点工程建设。为确保工程质量,控制好整个施工过程的各个环节,晚上他苦研施工难题、寻找正确答案、制定工作思路、明确施工步骤。 稿子汇 www.gaozihui.com
经理部作为独立核算单位,常常要与多个施工协作队伍打交道,为了堵塞管理漏洞,他把“公正廉洁树形象”作为自己的行为准则,制定多项措施,狠抓廉政建设,树立公正廉洁干部形象,推动了工程建设的顺利进行。为强化项目部廉政意识,他从抓教育入手,根据工程特点和管理人员的思想实际,以关键岗位、关键部门为重点,亲自倡导学习方法和必读书目,在全经理部开展了以工程建设职业道德为主要内容的自律教育,以党纪政纪和廉政规定为主要内容的纪律教育和以工程建设法律法规为主要内容的法律教育的“三律”教育,每月安排四次集中学习时间,并亲自讲课,交流学习体会,查找管理漏洞,制定相应制度,确保管理人员在工作中保持清醒头脑,自觉做到自重、自醒、自警、自励,把创建学习型经理部落在实处。至今,经理部阅览室整洁干净,各类书籍摆放在书柜内,一到晚上员工们都涌到这里,阅读自己喜爱的书籍,学习技术知识蔚然成风。
同时,他狠抓落实环节,促进廉政措施充分发挥作用。在他的带领下,班子成员带头落实党风廉政建设责任制,向全体员工公开廉政自律承诺。经理部先后制定了“党员民主生活会制度”、“领导班子成员述廉会议制度”等一系列有效措施,他经常深入现场,在检查施工情况的同时检查廉政措施,规范现场管理人员工作作为,堵塞管理漏洞,有效地禁止不良行为的发生。__城际铁路工程造价高,项目多,材料供应量大,不少地方施工单位想尽办法承包工程,个别人采取请客送礼的方式都被他一一拒绝。为此,他制定了多项措施规范合同管理,集体协商协作队伍的选择,分包单位的确定,坚持经理部“三重一大”集体讨论决策制度,每星期召开一次交班会,讨论资金使用计划,机械、物资采购计划以及单价分析,既增加了成本控制的效果,又避免了企业风险,使廉政建设措施得到有效落实,自工程开工以来,他从未参加协作队伍老板的吃请活动,从未接受任何礼品和好处。同时完善管理制度,健全管理机制建立起有效的拒腐防线,在他的影响和带动下,经理部管理人员做到自觉抵制不正之风,没有发生一起违规违纪案件。
他作为经理部经理,在项目管理中和日常生活中,不搞特殊化。他家在合肥,回家一躺很方便,可是自进 点以来,他只匆匆回去一躺,看看家人又匆赶往工地。经理部在办公楼后面设有员工生活区,经理部干部也特地为他安排了一个房间,可他却说:“经理部住房紧张,我有睡的地方就可以了”,就这样他一直睡在自己的办公室里,日复一日。一次,平常起得最早的他比以前起晚了,是不是又加班通宵了,同事们都很关心,在大家的追问下才知道他病了,当即恳请他去看医生,可他连说,没事,工作为重,最后在大家的一再要求下才勉强同意办公室买了点感冒药带病上工地去了。他在严于律己的同时,为员工创造了一个设施完善、功能齐全的工作、学习、生活环境。经理部先后投入三十万元为员工宿舍配备了空调、电视、衣柜,建起了员工浴室、阅览室、活动室、羽毛球场、篮球场、乒乓球台,每逢节假日为全体员工加餐改善伙食标准,为每位员工过生日,发放生日卡,在公开栏写祝福语。
凭着对工作的热爱,他赢得了全体员工的好评,面对大家的称赞,他总是谦虚地说:“我唯一能做的就是把工程干好,塑造建筑公司做大做优铁路综合工程地位,为公司培养出一批综合型、复合型多层面人才,为公司创造更大的经济效益,实现上海铁路局区域发展”。 心系企业,清正廉洁。
先进集体事迹介绍(精选篇2)
施营社区地处襄阳市樊城区工业区人民西路,是典型的“村改居”社区。社区总户数4115户,总人口15419人,妇女人数4321人。辖区内留守儿童11人,残疾儿童1人,单亲家庭7户。社区建有妇联组织1个、妇女儿童维权服务站1个、妇女儿童活动场所8个、巾帼志愿者队伍1支。先后荣获“全国先进基层党组织”、“全国文明单位”、“全国和谐社区建设示范社区”、“全国妇女健身示范站点”、“全国敬老模范社区”、“全国平安家庭创建优秀示范社区”、“湖北省社区党组织十面红旗”、“湖北省先进基层党组织”、“湖北省城市社区党建工作示范区”等多项荣誉称号。
公益木兰“靓心巧手”活动
近年来,社区妇联组织不断创新工作思路,认真学习贯彻实施《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》,以促进妇女儿童事业的发展为目标,切实维护她们利益、全心全意为她们办好事、办实事:加强组织领导,筑牢“温馨家园”;开展技能培训,做好“贴心人”;发挥巾帼志愿者服务队的作用,当好“知心人”;与公安、司法、民政等相关部门形成联动机制,做好“有心人”;打造“阳光家园”真爱工程,成为“娘家人”;加强法制宣传,当好“一家人”;扎实开展丰富多彩的文化活动,使妇女儿童感受到家庭的温暖。
同心朝和谐,幸福拥晋门
朝晋门社区在社区党委书记朱艳萍同志的带领下,全体工作人员相互协作,圆满完成了上级组织交代的各项工作任务,得到了上级领导的肯定和辖区居民的好评。
实现困难家庭儿童微心愿
一是加强思想作风建设,努力提高工作能力。进一步增强了工作主动性,强化了服务意识,改进了思想作风和工作作风,提高了理论指导工作实践的能力。二是宣传教育活动形式多样,寓教于乐。社区充分利用“三八”和“六一”等节日开展丰富多彩的活动,积极向社区广大妇女宣传党的路线、方针、政策,免费开展了适龄妇女“两癌”免费检查,关爱儿童成长健康,慰问辖区困难妇女儿童,体现社区多角度多层次的关怀服务。
二是加强妇联组织的能力建设,为群众基础作贡献。社区妇联始终坚持“党建带妇建”,不断加强妇联组织自身建设,不断提高自身的综合素质和服务能力,继续开展创建学习型组织,提高为妇女服务的能力。
三是积极引导妇女参与精神文明创建活动。社区妇联不断创新推进家庭文明建设、好家风建设工作。
巾帼建功展风姿,献身教育谱新曲
在襄阳市松鹤路小学教育集团的各个工作岗位上,随处闪现着女性的倩影。无论是领导班子成员,中层干部队伍,还是教学一线教师,都以女性为主,女教职工是学校工作的中坚力量。她们以女性特有的温柔、善良、热情、细致,演绎着教育行业的'女性风采。
在校长李伶的带领下,学校建章立制,优化管理,完善内部管理体系;深化“经纬管理”制度,着力效能,创新举措,提高教育教学质量;紧扣目标,提升品位,彰显学校德育特色;落实安全,后勤到位,为教育教学提供保障。
女性之光诗朗诵
头雁高飞,群雁成行。仅20__年度,学校的课题研究成果丰硕,先后有三十多人次在国家级、省、市、区各级各类比赛中获奖,其中女教师占90%以上;在教学方面硕果累累,共93人次在各类比赛中获奖,女教师获奖比例为96%。李伶校长“巾帼不让须眉”,不断钻研,勇于攀登,推介学校改革经验。她作为湖北省教育干部培训中心专家作了学术报告,代表学校做校园文化和团队建设经验介绍几十余场,学校成果正向省内外辐射推广。
松鹤路小学教育集团的全体教职员工将继续以高度的责任感、使命感,精诚团结,发扬女教师吃苦耐劳、耐心细心的优良传统,不断改革创新,为早日实现全市领先、省内外有一定影响力的教育品牌学校而不懈努力奋斗!
先进集体事迹介绍(精选篇3)
中国石油塔里木油田分公司塔西南专职消防队(以下简称“塔西南专职队”)成立于1997年6月20日,位于新疆泽普县奎巴格镇辖区,隶属于中国石油天然气股份有限公司,既肩负塔西南生产厂区、泽普油库、居民住宅区及周边乡、镇的灭火救灾、应急救援突等任务,又有效弥补了泽普县消防救援力量的不足,为维护驻地消防安全形势持续稳定做出了突出的贡献。
塔西南专职队自成立以来共参与处置各类灾害事故处置800余起,出动车辆1700余次,出动人员4000余人次,保护财产价值上百万元,充分展示了专职消防救援队伍恪尽职守、保障有力、一心为民的良好形象。经过23年的不断发展,塔西南专职队从仅有10名队员的“替补队”,逐渐壮大为一支拥有115名队员、12辆主战消防车、3辆辅助消防车的重要救援力量。近几年在自治区举行的各类比武竞赛中频频取得好成绩。
这支队伍虽然不隶属国家综合性消防救援队伍,在体制编制上保持相对独立性,但是在改革转隶后同消防救援队伍的联系更加密切,自觉对标国家队、主力军标准,将队伍发展推向新的高度。
努尔艾力·艾散同志是20__年8月份加入该消防队的新同志,三个月后赶上消防队伍改革,他在自己的学习笔记中写道:“时光不负赶路人,消防队伍迎来了新生,我们虽然没有加入国家综合性消防救援队伍的序列,但是我们赶上了消防队伍发展的新时代,而我与这个伟大的时代同行,我不愿只做个路人。”后来在20__年参加喀什地区消防救援支队组织的比武竞赛中,他与国家队消防员同台竞技取得了很好的成绩。近年来,塔西南专职队党支部严格党的组织生活,努尔艾力·艾散同志就是在这个过程中不断成长和成熟起来的。20__年-20__年塔西南专职队连续四年被自治区评为全区专职消防队伍党的建设先进集体。
20__年6月14日塔西南专职消防队参加新疆消防救援总队全员岗位大练兵活动,并获得佳绩。
建队以来,塔西南专职队历任的5届大队长始终将训练作为打造队伍核心战斗力和锤炼队魂的根本路径,始终将荣誉授予刻苦训练并取得突出成绩的队员,先后涌现出了一大批训练标兵和先进个人。在全疆和地区的多次比武比训中,塔西南专职队斩获多项名次,发展势头迅猛、上升空间巨大。几年来,塔西南专职队与泽普县消防救援大队一起共同训练交流,每季度针对防火安全重点单位进行一次联合演练,共同组织完成45次灭火演练活动,先后联合参与处置了泽普化工厂合成车间着火、泽普石化厂油品车间火炬着火、泽普工业园区苯板加工厂库房着火等大型火灾,独立处置了民房、羊圈、木材厂等大大小小火灾700余起,为保护人民群众生命财产安全立下了汗马功劳。
20__年6月28日塔西南专职消防队调集4车20人开展炼油车间火灾扑救演练,图为架设水炮对“着火”油罐进行火灾扑救的专职消防员。
塔西南专职队自成立以来,塔里木油田公司、塔西南维护稳定工作办公室各级领导高度重视消防队伍的发展及建设,启动了人才培养计划和企业内外部交流计划,并投入专门的经费用于消防宣传。为应对处置企业各类安全生产事故和参与社会救援任务提供了坚实的基础。随着各类硬件设备的不断完善和各厂区日常管理的加强,各类火灾事故发生率明显下降。但对专职队而言,火灾危险性却不曾降低。
20__年6月28日塔西南专职消防队调集4车20人开展炼油车间火灾扑救演练,图为第一战斗小组对“着火”油罐临近罐进行降温作业。
大队长冯刚回忆,有一年石化厂供排水车间循环水再生塔在停工检修时,电焊施工作业过程中火花不慎点燃塔内易燃再生填料,火势迅速蔓延……
塔西南石油专职队接警后当日值班战训参谋牙生江·吐尔地立即调动4车21人赶往着火现场,在现场工作人员的指引下进入灭火区域,同时疏散在场的.200多名工作人员。灭火过程中,工作人员突然想起塔顶还有两瓶检修用的氧气瓶,牙生江·吐尔地得知这个消息后,立即带领平时在训练和比赛中表现突出的队员努尔艾力·艾散登往塔顶,不顾氧气瓶随时会有爆炸的危险,一人一个,抱起氧气瓶就往下跑,因为他们知道,如果这两瓶氧气发生爆炸,带来的后果是不可想象的。
现场全体指战员经过3个半小时不懈努力,终于将火扑灭。
20__年10月4日,塔西南专职消防队开展冬季大练兵活动。图为专职消防员正在开展二节拉梯训练,跃出窗口的瞬间。力挽强弓如满月,西北望,正辉煌。塔西南专职队立足新时代,坚决完成灭火救援、抢险救灾突等各项工作任务,为保障社会稳定和人民群众的生命财产安全贡献自己的力量。
先进集体事迹介绍(精选篇4)
几年来,抚顺市民政局在市委、市政府的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,围绕中心,服务大局,以民生工程为主线、项目推进为抓手,牢记以民为本、为民解困、为民服务的民政工作宗旨,突出重点,狠抓落实,民政事业整体发展水平显著提升,为十一五赢得了圆满结局,也为十二五奠定了良好的基础。
一、坚持民政为民,困难群众切实得到了更多实惠。
抚顺市民政局抓住中央和省、市高度重视民生、关注困难群众生活的有利时机,努力提高保障水平,使困难群众真正享受到改革开放和老工业基地振兴的成果。几年来,五次提高城市低保标准,月标准由170元提高到330元,增幅达到94.1%;四次提高农村低保标准,年标准由660元提高到1661元,增幅达到151.7%;四次提高五保供养标准,集中供养年标准由2000元提高到3993元,分散供养年标准由1300提高到2783元,平均增幅达到89%;五次提高在乡复员军人生活补助标准,平均由198元提高到640元,增幅达到223.2%。建立门诊和住院相结合的医疗救助制度,城乡困难群众看病难的问题得到有效缓解。
启动城乡低保边缘户救助制度,形成了与城乡低保相衔接的社会救助体系,使更多的困难群众受益,有效保障了城乡贫困群体基本生活。建立医疗保险和资金补助、减免相结合的在乡复员军人医疗保障体系,有效解决了在乡复员军人看病难问题。
建立殡葬救助制度,减轻了困难群众丧事负担。五年间,市本级下拔补助资金6600万元,为农村贫困户改造危房、灾民建房和维修改造10674户,并投入资金5850余万元,新建改造农村敬老院37所、五保家园32处,农村低保户、五保户的居住条件明显改善。
2007年,我市启动了爱心助学子〃大学圆梦行动,四年筹集664万元,救助贫困大学生3496人,实现了贫困大学生都能上得起学的目标。连续五年在全市开展了送温暖〃献爱心社会捐助活动,筹集资金5826余万元,救助困难群众31万户(次)。出台《关于加强孤儿救助工作的意见》,完善了救助制度,将分散养育孤儿标准提高到450元,集中养育标准提高到700元。目前,我市的救助面越来越大、救助项目越来越多、救助资金越来越高,巩固了应保尽保成果,保证了困难群众基本生活水平有所逐步提高。
二、坚持改革创新,民政工作发展水平得到明显提高。
几年来,抚顺市民政局把改革创新作为促进民政工作发展的出发点和着力点,围绕制约民政工作发展的瓶颈问题,不断创新工作体制机制,取得了明显效果。依托社区和公共信息服务平台,建立了爱心呼叫系统,为居家养老、孤寡及独居老人提供应急求助、日常生活服务和精神慰藉;采取市场化运作方式,建成慈善爱心超市10所,惠及低保家庭近5万户。
建立城市低保对象民主评议制度,改变了过去申请办理低保由社区干部说了算的弊端,低保工作的公开、公正、公平程度显著提升,针对低保问题的投诉件明显减少。建立贫困精神病人救助制度,解决了群众反应强烈的贫困精神病人救治难问题,收到良好的社会效果。
建立城乡一体化的流浪乞讨人员救助管理网络,创新了救助管理方式,得到省民政厅和国家民政部的重视。建立城乡社区携手共建新机制,为我市推进农村社区建设摸索出一条宝贵的经验。从维护人民群众的切身利益和社会大局稳定出发,最大限度地解决群众的诉求问题,受到省、市的肯定。强化技能培训,采取政绩双考、择优录取、公开摘牌的分配办法,提高退役士兵有效就业率,建立与市场经济相适应的退役士兵安臵机制,保证了退役士兵的稳定。
在抓工作机制体制创新的同时,还围绕民政工作热点、难点问题,不断改进民政工作的方式和方法,在幸福家园项目建设、农村医疗救助、贫困大学生救助、城市社区建设、城市街路标志设臵、文明祭祀、发展基层社会组织、养老院内部管理、军休干部多样化服务等十几个方面实现了突破和发展,市属3个公墓和市殡仪馆经济收入连续五年突破千万元大关。
特别是在解决我市国办社会福利机构规模小、设施陈旧,不能适应社会发展、满足人民群众社会福利需求的突出问题上,在市委、市政府的大力支持下,抚顺市民政局启动了幸福家园项目建设,这既是一项民政基础性工程,也是一项民生工程,幸福家园项目的'建成,极大地提升了我市国办社会福利机构的保障能力。
三、坚持统筹兼顾,民政事业走上协调发展轨道。
应对艰巨复杂的工作任务,抚顺市民政局统筹安排、正确处理服务中心工作、应对突发事件、整体推进各项工作全面发展的关系,实现了民政工作协调发展。一是集中力量完成了市委市政府部署的重点任务。
结合市委、市政府棚户区改造一号工程,我们实施了棚改社区建设工程,三年累计向棚改社区投入1909.4万元,全市36个棚改社区用房总面积达到2.16万平方米,平均面积600平方米,全部建成一站式服务大厅,市棚改新区社区建设工作走在了全省的前列。
结合全市和谐社区(村)创建活动,在全市社区(村)干部中开展了以知民情、办实事、促和谐为主题的五百家活动,为居民提供了合法的诉求渠道。落实省政府《关于调整60年代精简退职职工生活待遇标准意见的通知》要求,较好地完成了60年代精简退职职工待遇落实工作。利用三年时间,投入2562万元,整合维修烈士陵园19处。二是全力以赴完成了突发事件的应急任务。
出台了《抚顺市自然灾害救助应急预案》,建立了自然灾害应急救助领导工作机制和救灾工作分级管理动员机制,在近年来的自然灾害和突发事件中,应急反映机制效能得到极大彰显。先后圆满完成了市委、市政府部署的抗击暴风雪、支援汶川和玉树地震灾区、参与力神问题处臵、奥运安保和7.31洪灾等突发、紧急重要任务,受到了各方面的好评,展现了民政工作的力度。三是着力推进各项民政工作的全面发展。
注重整体推进,30多项民政业务工作中,每项都有亮点,比如城乡社区建设、养老服务社会化、文明祭祀、农经协扶贫、城乡地名标志设臵、彩票发行、发展慈善事业等都有了长足的发展,并有十几项工作处于全省乃至全国的前列,如养老服务社会化、老龄工作、彩票发行等,体现了我市民政工作的整体发展水平。
四是注重民政工作的综合平衡。通过健全完善农村低保制度、实施农村贫困户危房改造工程和敬老院改造工程、推进农村社区建设等措施,加强了农村民政工作;通过政策、资金向贫困地区和偏远山区倾斜,支持了困难地区民政事业的发展,增强了民政事业发展的可持续性。
先进集体事迹介绍(精选篇5)
__省__矿业有限公司,是民营股份制企业,主要生产加工铁矿产品。公司自20__年12月注册、20__年底开始施工、20__年正式投产以来,始终认真执行党的路线方针政策、深入贯彻落实科学发展观,以建设“无废矿山”为准则,坚持构建“效益矿山、安全矿山、生态矿山、文化矿山、和谐矿山”的理念,按照“统一规划、分步实施、全面协调、科学发展”的思路,瞄准建立“国内领先、行业一流”集科工贸为一体的大型集团目标建设发展,短短6年间,公司从几十人发展到600百多人,资产总额达到8.07亿元,实现总收入12 .14亿元,利润总额__.5 亿元,上缴税收近2 亿元,100万吨/年规模于20__年达产,300万吨/年规模进入中期建设,预计20__年达产。公司于20__年被安徽省评为“861”行动计划重点工程建设先进单位,20__年以来连续三年成为庐江县第一大纳税户、连续三年被评为__市、__县工业企业二十强、民营企业十强、重合同守信用单位、劳动诚信A级企业等。
始终牢固确立安全首位意识。
有安全才有效益。公司领导层对此有足够认识。从20__年12月注册成立,到风井工程开工、主井竖井破土动工、选矿车间厂房规划建设、尾矿库征收土地及尾砂坝主体工程合拢等重大工程建设;从年产20万吨试验小选厂的筹建,到年产100万吨规模实现,都做到了全面协调、高速迈进、安全运行。坚持理念兴平安。把安全作为企业生存和发展的生命看待,时时提安全,处处讲安全,事事抓安全;坚持制度保平安。建立健全各种安全制度,采取行之有效的安全防范措施,规范和督促员工按章办事;坚持投资建平安。通过高投入引进一批先进生产设备、建立相关设施,加强设备供应、机械维修等环节工作,确保从硬件建设上提高生产安全系数;坚持教育促平安。积极开展经常性的安全教育,加强对员工的安全培训,广泛开展安全知识竞赛、演讲比赛、辩论会等活动,强化员工对安全工作重要性的认识,提醒员工时刻绷紧安全观念这根弦;坚持技改创平安。公司始终在改进工艺技术方面加以突破,大力提升提高安全系数。先后在采选流程、井下爆破、系统监测等多方面、多个环节实施了技术改造,为公司生产安全创造了有利条件。坚持督导助平安。经营班子和安全工作人员,坚持深入生产一线、深入关键环节,对安全工作实施经常性的检查督促,消除安全隐患,确保了安全生产、平稳顺利。
始终紧紧围绕环保组织生产。
保护环境是国家的大政方针,是科学发展观的重要要求,也是关乎国家长远利益、企业续存发展的关键。公司一班人不仅深刻认识到这一点,而且坚持付诸于实际行动。工程未动,环保先行。早在20__年7月,公司就与__矿山研究院共同研究论证了《__省庐江龙桥矿业有限公司__铁矿工程环境影响评价大纲》和《__省__矿业有限公司__铁矿环境影响评价报告书》,并顺利通过巢湖市环境保护局审批。建设过程,环保同行。公司始终以国家规定的环境指标进行生产经营,按照景观型矿山标准发展建设,在矿山规划上考虑环保,在具体施工中做到环保,在平时工作中督促环保,在不断发展中改进环保,矿山整个建设和发展中,都最大限度地做到了减少对树林的砍伐和水土流失,尤其是在开采过程中,根据设计要求,选用了“无底柱分段崩落法”,引进了大量进口先进设备和电力驱动设备,使能源消耗降到最低,对周围环境也不造成污染。发展规划,环保并行。综合利用资源、保护自然环境、发展循环经济,是公司的宏观构思,也是实际中着力抓的一项大的工作,20__年1月,公司即向__市发改委提交了《磁铁矿山尾矿的综合回收与再利用工程项目建议书》,目前,以尾矿做建材的小型实验已经完成,开始进入中型实验阶段,计划明年开工建设。矿山虽发展,青山依旧在,公司连续三年被市、县评为环境保护先进单位,是__省节能减排试点单位。
始终认真履行职责发展建设。
有责任感的企业才有发展。这是公司经营班子的共识,也是实际中着力抓的工作。把诚信优质服务作为履行责任的立足点。总是想方设法为客户提供最优精砂、最佳服务,得到了客户的极大信赖。有着雄厚实力的__钢铁集团是__矿铁精砂销售大户,不仅在其340多家炉料供应商中年年把__矿列为A级供应商,而且经过磋商还与龙桥矿达成了共同开发罗河铁矿的协议,并于20__年开工建设,20__年7月又与龙桥矿签署了长期合作伙伴关系协议。把提高员工素质作为履行责任的落脚点。大力倡导为员工创造机会、提供平台、实现价值的理念,采取外训建基地、内练建舞台、身边结对帮等多项措施,在江西理工大学等多所学校和研究院建立了培训基地;与时代光华网络院校建立了长期培训关系;经常聘请专家学者到公司给员工讲授专业知识、前沿知识等,参训率达到100%,员工的技能得到很大提高。把改善员工生活作为履行责任的关注点。按照国家《劳动法》,给每位员工购买了养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险,做到了及时、足额缴纳。同时还制定完善福利制度,在员工生日、婚庆、子女上大学、家有丧事等问题时,及时赠送代金卡、券、礼品等以示祝福和慰问。为所有员工的宿舍楼都安装了空调设备,配齐了各种生活设施,创造了拴心留人的生活条件。把活跃员工文化生活作为履行责任的切入点。建立了比较完备的文化体育活动设施,积极开展理念文化、安全文化、生活文化、制度文化等宣传教育,每到大的节日都组织员工开展长跑、篮球、乒乓球、各种棋类、卡拉OK等文体系列活动;定购了120多种刊物供员工学习;每月编印一期公司内刊,为员工提供展示才华的平台、交流学习的平台、寄托情感的平台。把支援地方建设作为履行责任的聚焦点。汶川大地震发生后,公司发扬一方有难、八方支援的民族精神,捐献灾区60万元,并举行了向灾区遇难同胞默哀活动。几年来,公司为驻地新农村建设、文化事业、希望工程、驻地贫困户、贫困生等资助、捐助1000多万元。这些活动,既使员工的心灵得到了净化、思想得到升华、道德水平得到提升,也密切了公司与周边群众关系,得到了驻地政府和群众的高度肯定。
始终注重大政方针的学习贯彻。
“民营企业的领导,必须做党的路线方针政策的明白人,贯彻落实科学发展观的实在人,执行国家法律法规的规矩人”这是公司经营班子的一致认识,更是一致行动。人人学习有计划。每年年初,公司和每个经营班子成员都按照时事政策、法律法规、领导科学、管理科学、科技前沿、人文艺术等内容认真制定学习计划,并将学习党的路线方正政策摆在首位,坚持按照计划组织学习和个人自学。个个有学习心得。经营班子成员不仅把读书看报作为经常性的工作内容,而且都有笔记,心得体会。时时有经验交流。一方面公司建立了OA系统,要求每人每月必须写一篇论文,组织在网络上交流学习、开展点评活动;另一方面公司每季度召开一次学习经验交流会,让大家谈学习感想,深化学习效果;再一方面鼓励大家往各种刊物上投递文章,提升学习质量和相互激发学习热情。坚持不断的学习,大大提升了公司领导层把握公司建设方向的能力,按照党的方针政策经营管理能力,遵照国家法律法令处理解决问题的能力。几年来,公司生产经营过程中从未发生过违法违规问题。在经营班子的带领下,龙桥矿业正在朝着构建“效益矿山、安全矿山、生态矿山、文化矿山、和谐矿山”、“国内领先、行业一流”集科工贸一体的大型集团目标健康有力地迈进。
先进集体事迹介绍(精选篇6)
‘十三五’农业现代化要以提高质量效益和竞争力为中心,以推进供给侧结构性改革为主线,以多种形式的适度规模经营为引领,加快转变农业发展方式,构建现代农业产业体系、生产体系和经营体系,保障农产品有效供给、农民持续增收和农业可持续发展,走一条产出高效、产品安全、资源节约、环境友好的农业现代化发展道路。”这是日前国务院印发的《全国农业现代化规划(20__-20__年)》中,对“十三五”期间全国农业现代化的基本目标、主要任务、政策措施等作出的全面部署安排。而这样的农业发展路线正与沈阳__农业发展有限公司(以下简称沈阳__)的创始人__的想法不谋而合。
说起创立沈阳__的历程,__有着说不完的想法和规划,“跟着国家政策干准没错。”76年出生的她浑身上下充满着自信与正能量。20__年的她还从事着园林绿化工程的工作,带领工人们搞绿化绿地和绿植景观,沈阳的五里河公园,四环旁的绿化景观都有她的参与。并且还承担了辽宁省植树节公益活动启动仪式的相关工作。到了20__年__开始了她的观光养殖园的建设。她在自己的几亩地上创建了一个可容纳十几人的小型农家乐观光旅游园。这个农家乐园坐落于抚顺市,与山水为邻。这里的空气清新景色怡人,面积虽然不大,却集畜牧业养殖,家禽家畜养殖,蔬菜瓜果种植,垂钓,烧烤等项目为一体,人们在这里可以完全的融入自然,或垂钓,或骑马,或烤鱼烤肉,走在青草地,睡在火炕边,与城市的紧张节奏截然不同的画风,使得来此的游客都可以得到全身心的放松。
正因如此,这里每年也吸引着许多熟人朋友前来聚会。__在这个园中开辟一块地,自己种植了些蔬菜,而每每来到这里的客人,都对这与市场味道不同的绿色蔬菜和半放养式的羊肉马肉赞不绝口。时间一长,__产生了这样的想法:现如今市场上的菜大多含农药激素,人们吃菜也人心惶惶。我为什么不能让更多的人吃到最优质最健康的绿色蔬菜呢。脑海中冒出的想法时时提醒着她,正值“十三五”之际,国家也加大力度的扶持农业,支持农业生产现代化,她萌生了自己开一家农产品配送公司的念头,因此沈阳__农业发展有限公司诞生了。
现如今农业发展需要做到立足国情农情、把握国际趋势,抓住国家实施创新驱动发展战略和推进“大众创业、万众创新”的重大机遇,贯彻落实中央科技管理改革的战略部署,坚持服务农业现代化发展的根本方向,强化公益性定位、创新体制机制等多方条件。沈阳__初期的运营,便本着一种为民奉献的精神。主要负责蔬菜配送和农副产品的生产配送,除了应季蔬菜,还包括羊绒,羊奶,笨鸡蛋等。公司从周边农民手里收购高质量纯绿色的蔬菜,然后直接配送到客户手中,没有中间价的产生。既避免了菜贩在收菜中间压低进价抬高卖价的情况,同时解决了农民们辛苦种植却卖不出去的难题,使得顾客和农民两头得实惠。
在公司成立伊始,订单量不大,主要是为市内的一些企业食堂提供即食蔬菜的配送。然而很快的,__就发现了其中存在的问题。由于数量上未形成规模,每次__都是现从农民手中购买再直接送至客户手中,但她忽略了农民们每家的品种和产量都不同。在这一家吃好了想回购却没有库存,在另一家有库存却不是同一个品种,味道也与客户要求的不一样,因此常常出现供不应求甚至断货的情况。这样不可持续的配送不是长远之计,为保证每次配送的蔬菜品质统一,保障公司未来长久的可持续发展,__决定让公司进行第一次转型,开始自己种植蔬菜来支持自己的订单配送。__准备十一个大棚,将全部资金投入蔬菜自产自销的环节中,然而自己种可比到农民手中直接购买要复杂得多,不仅要保证菜的品质,还要协调好它们的产期,产量,不能只一味地追求产量和速度,使菜堆积过剩或者供不应求。为此__进行了大量的市场调研,同时也联系了周边的农户们准备一起办一个合作社,充分带动种植户们的积极性,还为此找来在此项目上更为专业的专家们来进行规划和指导。目前沈阳__为市内的部分企事业单位的食堂进行配送,在未来订单形成规模之后,沈阳__还要扩大产量,将自己的产品延伸至全省甚至全国。
“随着我国经济进入新常态、改革进入深水区、经济社会发展进入新阶段,农业发展的环境也正发生着深刻变化。”__说,若想公司发展的更大更好,需要互联网技术和思维与农业农村经济相融合。目前我国的互联网+开展的如火如荼,O2O模式也早已成为企业发展的必要手段,互联网+农业已渗透到农业生产、流通、服务等各个环节。农村电商的出现,帮助建立起了以消费为导向的产销体系,由传统的生产定消费,转变为消费定生产,实现以销定产,这是几千年来农业产销关系的彻底颠覆。集互联网、移动互联、云计算、大数据和物联网技术为一体的农业生产方式,与科学的管理制度相结合,正在实现着现代农业生产的实时监控、精准管理、溯源管理、远程控制和智能决策。目前各地蓬勃发展的“互联网+农业”为农业信息化注入了新鲜生机和蓬勃动力,智能农业、数据农业的美好前景已经显现。但目前的农产品电商也面临着市场规模不集中、基础设施不完善、法规不健全等多方面制约。在农产品物流配送、农产品信息平台与超市、社区对接等方面,仍处于一个弱势。但这个不完整的现状对沈阳__来说却正是一个发展机遇。__表示,在未来沈阳__势必将加入农业信息化的潮流中,借助互联网这条高速公路,使自己的优质蔬菜不仅仅能配送到各大超市,社区,食堂手中,更能配送至百姓手中,使人们不再为买菜而感到担忧,都能吃上放心蔬菜。
__认为,“当农业变得‘智能’,基于数据化在线化的新农村和具有互联网思维的新农民也在‘跨越发展’和‘弯道超车’中应运而生。”农村电子商务作为一种新兴业态,已经渗透到农业全产业链,在降低农村流通成本、提高农产品商品化率等方面成效显著。农业现代化作为“十三五”发展的重点领域,是今后农业发展的重点方向。农产品作为产业链终端,其销售规模和盈利水平,也直接关系到农户收入,因此也将成为政策重点突破领域。但也必须要明白,互联网+农业并不是政府和企业给农户拉根网线就能包揽一切的。对于大多数农户而言,把互联网技术植入农业生产、流通、销售等环节,面临着技术滞后、基础设施缺失、人才匮乏、资金短缺等问题。此外,互联网+农业是以农业信息化、机械化、市场化为前提,目前我国很多地区农业现代化水平依然较低,整体推广难度有待时日。针对当前我国农产品面临的诸多困难,商务部表示将采取统筹规划、规范秩序等五项措施,率先推动农产品电子商务应用与创新。再具体而言,便是将以促进农产品实体交易和电子商务有机融合为方向,加快开展农产品电子商务示范培育工作。另外,加快电子商务法律法规建设,加强物流配套支撑,开展农村商务信息服务,充分发挥全国农产品商务信息公共服务平台与大型连锁超市对接,更好地促进农产品流通。同时,树立农业现代化发展榜样单位,以点及面,将有限的资源在测土施肥、统防统治等关键技术上先用起来。
__认为,既然农业发展模式已难以为继,亟须紧紧抓住“十三五”重要“窗口期”,加快转变农业发展方式,更多依靠科技实现创新驱动、内生增长。”在“十三五”时期,新的目标告诉我们,到20__年,期望全国的农业现代化取得明显进展,国家粮食安全得到有效保障,农产品供给体系质量和效率显著提高,农业的国际竞争力进一步增强,农民生活达到全面小康水平,美丽宜居乡村建设迈上新台阶。而沈阳__也将紧紧跟随国家政策导向的步伐,坚定不移的走一条产出高效、产品安全、资源节约、环境友好的农业现代化公司的发展道路。
先进集体事迹介绍(精选篇7)
家住社区的朱凤涛今年37岁,20__年8月创办了自己的公司:佳瑞思汽车租赁有限公司。当年即上缴税收3万余元,07年上缴17万元,08年一举超过20万元。可谁也不会想到,朱凤涛只有初中学历,曾干过厨师、开过小饭馆,当过出租车司机。他靠着自己灵活的头脑、吃苦耐劳的干劲,一步一个脚印得走到了今天。
19__年,刚刚初中毕业的朱凤涛就赋闲在家了,想着"荒年饿不死手艺人",朱凤涛就跑去凤凰楼学起了厨艺。学徒出师,心思活络的他动起了自己当老板的念头。__年,朱凤涛借钱在312国道长青段附近开起了一家小饭店,但事与愿违,饭店生意并不如他想象中那么好做,勉强维持了一年,在没有亏损的情况下,朱凤涛毅然决定结束饭店生意。__年,在__亲戚的鼓励下,朱凤涛又只身赴__,干起了自己熟悉的行当,开饭店。靠着亲戚的帮忙,朱凤涛的饭店生意做得是红红火火,可想着自己毕竟不是本地人,发展会受到很多限制,朱凤涛又作出了一个让很多人不能理解的决定:出让饭店。__年,出租车行业逐渐升温,朱凤涛看准了这个时机,学驾驶,开出租。一年下来,朱凤涛厌倦了,因为出租车司机的生活就是睁开开车,回家枕头,这样的日子不是朱凤涛想要的。__年,他又放弃了相对稳定的出租行业,投身到了到时的新兴行业:汽车租赁,他为汽车租赁公司开车。打工一向不是朱凤涛的最终目标,或许在最初进入这个行当时,他的内心就酝酿着有朝一日再次做老板的老板。朱凤涛用一年时间熟悉了整个汽车租赁行业的运转模式,同时在工作中也结识了一批固定客户。此时,朱凤涛觉得,时机到了。
20__年12月,朱凤涛花25万元购入了一辆全新大众帕萨特,其中有17万是他向亲朋好友借的,可就凭着这股子魄力,朱凤涛开始涉足汽车租赁行业。从起先的挂靠在别家公司到自己成立公司,朱凤涛仅用了两年时间。__年9月,朱凤涛正式注册佳瑞思汽车租赁有限公司。目前,他手下已有7名驾驶员、10辆各种用途的汽车。汽车租赁行业发展到今天,已经形成了一个很大的市场,有公司靠着打价格战来赢得客户,但是朱凤涛却从不"自行降价"。朱凤涛公司主要服务的是外资企业,他坚信,只有靠着优质的服务才能最终赢得客户的长期惠顾。他对员工有一整套严格的规范与管理,他强调得除了服务,还是服务。因为朱凤涛的"服务为先"理念,所以他才能在汽车租赁行业站稳脚跟,08年营业额440余万,上缴税收二十多万。他手下的员工绝大多数都是新人,09年1月,朱凤涛通过社区推荐参加了创业培训,经过培训,增强了参保意识,目前企业社保参保事宜正在进行中。
先进集体事迹介绍(精选篇8)
__村支部副书记__在全民创业工作上,牢固树立“建立一个,带动一片”的带头创业思想,积极发展符合本乡实际的创业项目,在本村率先创办水晶饰品加工项目,做大做强项目,打造样本模式,引领群众进行水晶饰品加工创业,解决农村剩余劳动力,带领群众进行创业致富。
__村农业产业结构以传统农产品种植为主,品种较为单一,村民自主创业的积极性不高,经济发展在全乡比较薄弱。在这种状况下如何调整产业结构,带领群众进行创业,走向富裕,繁荣该村经济,成为__村经济发展的当务之急。__村支部副书记__一直很关心村里的创业项目,今年年初,他参加了乡党委政府组织的赴浙江浦江观摩水晶饰品加工项目的活动,每到一处都详细的询问加工人员的制作流程和市场销售信息,在观摩队伍中他总是那么积极,那么细心的对项目信息进行认真的记录。观摩回来后,他顾不上连日的奔波劳累,马上组织村两委干部和群众代表召开水晶饰品加工项目的专题研讨会,向与会同志详细的介绍该项目的信息,同群众们进行深入的讨论和分析,确定了准备发展该项目的计划。今年5月份,他又多次组织群众们到乡水晶饰品加工第一孵化基地和第二孵化基地进行观摩考察。为了更好地带动村里群众积极的创业,发展水晶饰品加工。他通过贷款和筹资的方式,投资80万元建立起我乡最大水晶饰品加工第三孵化基地。为了经营好这个项目,一年来,他东奔西走争取贷款,
不断的扩建厂房,提升厂房条件,把该厂打造成为了全乡水晶饰品加工的最大项目基地。同时,由于他的经营成功,__村这一年的面貌有了很大变化,创业摊点增多了,群众们自主创业的积极性高了。市、县领导多次来到这里进行观摩调研。他本人也多次受到县委、县政府和乡党委政府的表彰。成为了全乡村干部带头创业的优秀代表。
__作为一名村支部副书记,充分发挥党员模范带头作用,积极探索符合本村发展实际的创业项目,带头领办企业,因为他的模范带头,__村群众自主创业的人员增多了,经济面貌大大改观。
先进集体事迹介绍(精选篇9)
呼兰区盐业公司是我区唯一的食盐批发销售国家指定单位。担负全区64万人口的食用盐,工业、农业、畜牧业用盐需求,年批发销售盐4000多吨。
盐是人民生产、生活的不可替代的重要物质,尤其是食用碘盐,它直接关系人民的身体健康。为此国家对盐的生产、销售实施专营政策,进行"五统一"管理,各级盐业部门是食盐专营的授权单位。为了认真履行国家负于盐业部门的职责,确保让人民群众吃上合格碘盐,保障人民的身体健康,公司领导班子突出抓好质价和优质服务工作。
1、严格把好盐品质量关。
商品质量是关系到企业信誉和企业生存发展的大问题,公司领导非常重视质量管理工作,认真贯彻执行《产品质量法》、《消费者经益保护法》等有关法律法规,坚持以人为本,维护消费者合法权益,保障人民身体健康为宗旨,严格把好商品质量关,具体作法是:
(1)建立质量管理领导小组,完善质量管理制度。公司成立了以一把手为组长的质量监督管理领导小组,对经营的盐品从到着入库到批发销售,对盐品的碘含量、白度、粒度进行检测,质量不合格的决不能进入市场销售。
(2)包袋销售。对人民食用的精、洗盐一律进行小包装袋销售,防止碘挥发。小包装袋使用中盐黑龙江省盐业责任有限公司统一印制的包装袋,包装精、洗盐,并有生产日期打码标识。
(3)坚持质量标准,保证数量准确。精盐标准为包重500克/每袋,碘含量20—50mg/kg;白度≥80%;粒度≥85%,洗盐包重1000克/每袋;碘含量20—50mg/kg;白度≥55%;粒度≥80%,做到封口严密度,不散不漏。无杂物卫生合格。由于公司领导重视质量管理工作,多年来商品质量通过国家及省、市质检部门检查均符合国家规定标准,被国家__检测中心授予质量信得过单位,使企业赢得了较好的信誉树立了良好的企业形象。
2、认真执行国家价格,明码实价。
食盐属国家专营商品,价格由物价部门确定。我公司严格执行国家规定价格,即不随意涨价,也不搞降价冲销,坚决不做损害消费者利益的事情,并将盐品价格表张贴上墙公布于众。样品台明码标价,自觉接受顾客监督。凡是到盐业公司批发盐的顾客都有一个感觉就是质量真实,价格可信,使《消费者权益保护法》在盐业公司得到了贯彻落实。
3、搞好优质服务。
盐业公司属于独家经营单位,不存在市场竞争。企为的特殊性极容易使职工养成官商作风,对此公司领导经常教育职工,要以市场经济理念对待企业的经营行为,独家不能守门待客,专营不能专横跋扈。为了树立良好的企业风貌,公司对外服务窗口开展优质服务活动。活动内容是:四不七有一孝核。四不即不准刁难顾客;不准冷言恶语;不准违价销售;不准缺斤短两,七有即在营业厅内设有价格表;有样品台;有体息椅;有饮水处;有服务电话;有意见薄;有服务公约,一考核就是将优质服务活动情况作为年终工作业绩一项重要内容进行孝核。通过开展优质服务活动。使职工队伍素质有很大提高,精神面貌大有改观,企业的各项工作年年完成上级下达的工作指标,单位工作业绩名列全省盐业系统先进行列,被呼兰区委、区政府命名为精神文明单位标兵。
呼兰区盐业公司所取得的工作成绩与区质监部门,物价部门的检查指导分不开的,今后我公司将一如既往更加严肃认真的贯彻《产品质量法》、《消费者权益保护法》,扎实的为全区人民做好销售服务,努力工作再创盐业企业辉煌。
先进集体事迹介绍(精选篇10)
我叫__X,系金贵镇联星村人,19__年出生于一个农民家庭。19__年初中毕业后,进入社会,开始创业。先后从事过道路工程、信息网络、餐饮服务等工作。
19__年,初次走入社会的我,经亲戚介绍,进入了一家大型公路工程公司,从最基本的工作做起,凭借着自我的勤奋努力和细致认真,从一名名不见经传的资料员干起,一步一步走上了技术员的岗位,先后参与了石中高速等自治区重点公路工程建设。在工作中我起早贪黑,顶烈日冒酷暑,兢兢业业,掌握了超多修建公路的技术,成了工程队的一名技术骨干,并且能够独立指挥工程。为了提高自身素质,更好的开展工作,我还利用工作之余参加了自治区建筑学校的公路工程函授学习,透过学习,到达了助理工程师的文化程度。透过几年的摸爬滚打,我掌握了必须的技术技能,不再满足现有工作,想向更大的方向发展,想独立成立工程队,承包工程,但是因为资金不足,最终作罢。
之后又涉足了运输等行业,但是由于业主拖欠料款等因素,我最终脱离运输业。
19__年,为了照顾年老体弱的父母,我回到了家乡金贵镇。在照顾父母的同时,当看到周围的乡邻常常因购买到假种子假化肥造成欠收,他们那悲痛欲绝的表情深深刺痛了我,发誓要为乡亲带给优质服务,确保乡邻购买到优质化肥和优质种子。我心里又慢慢燃烧起了创业的激情,透过东拼西借,筹措了几万元,开办了一家农资店。几年来,我恪守诚信,严把质量关,亲自到正规厂家进货,购买优质籽种,为老百姓服务。有时,农民因手头紧,没有现钱,我就佘给他,有的生活实在困难,无钱购买,我就主动送给他,因此博得了周边群众的一致好评,并连续多年被工商局>税务局评为诚信纳税户。几年来由于我诚信经营,农资店的生意一向红红活活,我自我的生活条件也得到了很大改善,在金贵街上盖起了两层小楼。
20__年,当我看到金贵镇群众因信息闭塞,文化生活单调而思想意识落后的状况后,拿出自我多年的积蓄,在金贵镇开办了第一家网吧,为当地群众带给了巨大的信息来源,使许多群众得到了致富的信息走上了致富的道路;周边许多农村青年农民在农闲时也经常到我的网吧里上网学习娱乐,不再打架滋事,喝酒赌博,使他们的文化生活更加丰富多彩。
20__年,为了学习先进的管理经验,更好的创业,我抛家舍业,只身来到了广东中山市,投入50多万元,在广东中山市开办了一家清真餐厅,透过我认真打理,餐厅经营的有声有色,并取得初步成效。但是由于故土难离,思乡情结作祟,20__年在贺兰县开展全民创业活动的感召下,我舍弃了自我在广东的事业,毅然回到了金贵镇,充分利用自家闲置的房屋,开了一家有特色清真餐厅,和妻子一齐认认真真经营,吸纳8名农村劳动力就近转移就业,平均月工资800元左右。目前生意红红火火,年缴税金近万元,还解决周边了部分困难群众的生计问题。
几年来,尽管我没有做出惊天动地的事业,但是透过我努力打拼,不断的实现了我的自身价值,不断提高了我的家庭生活水平,为社会做出了自我应有的贡献。
先进集体事迹介绍(精选篇11)
20__年,全镇上下围绕农业增效,农民增收主题,紧扣脱贫攻坚工作目标,以特色种植、规模养殖为重点,按照“因地制宜,突出特色,典型带动,整村推进”的总体思路,加大农业产业结构调整力度,逐步形成了北部山区养殖呈现规模化,南部平原高效种植业取得新成效,山区开发迈出新步伐,带动了2898人脱贫,脱贫率67%。
一、找准脱贫致富切入点,不断提高种养殖规模化
通过深入基层调查研究和科学规划,我们制定了确实可行的《脱贫攻坚三年计划》和《脱贫攻坚实施意见》,确定了发展规模种养殖作为脱贫攻坚的工作重点。充分利用养殖历史旧、地理位置、养殖户集中等优势,发展河泉、北吕养猪小区两个占地60余亩,马头村建成全封闭、恒温式、全自动的现代化养鸡场一个占地70亩,影山村重点支持合同肉鸡新建养殖小区50多亩,全镇仅脱贫攻坚项目形成了年出栏生猪1万头以上,肉鸡出栏200万羽。新建蔬菜棚舍950,其中日光温室大棚及钢架大棚380栋,普通拱棚570栋;新建设施甜杏温室15栋;种植花椒面积400余亩,受益贫困户646户,为贫困户持续增收,脱贫致富积蓄了强大后劲。
二、大力实施产业带动,不断创新发展模式
积极探索新形势下的种养殖业发展方式,种养殖业经济效益、社会效益明显提高。一是公司带动。马头山养殖合作社现有入社社员126户,采用统一建设养殖小区,统一采购种苗和饲料,统一进行疫病预防,统一保护价收购,四统一的办法,有力地保证了合作社的正常运转,并由合作社与山东大宝养殖加工有限公司签订长期的保护价收购合同,保护价为每斤最低3.6元,保证了社员的效益,降低了合作社和社员的风险。二是协会推动。影山村积极利用自身荒山优势,引导群众开垦荒山种植花椒,专门成立了 “惠影”花椒种植专业合作社,形成了如今600亩的花椒园规模,仅花椒一项收入就突破了100万元大关,亩均收入1800多元,带动困难户62户,解决了100多名贫困人口就业。
三、突出抓好项目投入,不断完善奖补资金对接机制
积极探索了省奖补资金与贫困户联系的多种灵活措施。一是资金到户,自建自营。对有生产能力的贫困户采取奖补资金直接补贴,茸山、凤楼、北元村每建一栋蔬菜大棚补助2000元, 马头村肉鸡养殖基地每栋标准鸡舍给予5万元的补助,自建自营,增收脱贫。二是大户带动,资金入股,对没有自建自营能力的贫困户,由专业大户或合作社牵头实施项目,以奖补资金入股和土地流转补偿收益,实行保底分红,实现了稳定增收。三是成立农村资金互助合作社。积极的推动对高效农业发展,为种养殖社员提供资金支持。