包工不包料分包施工合同(通用3篇) 公文汇 www.gongwenhui.com
包工不包料分包施工合同 篇1
甲方:____________________________乙方:____________________________ 稿子汇 www.gaozihui.com
根据施工需要,甲方将工程以包工不包料方式分包给乙方进行施工。
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为便于班组间施工作业的交叉管理,明确双方在履约过程中的权利、责任、义务,确保分项工程施工质量,加强施工进度的控制,保证工程顺利进行,经双方共同协商订立如下合同,双方共同遵照执行。 稿子汇,范文学习文库
一、工程名称:______________
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二、工程地点:______________
三、承包范围:施工图纸范围以内框架主体的模板工程的所有施工内容,施工过程中(含施工前)的一切图纸变更,技术更改随变,已包在承包范围以内。
四、工程内容:模板制作、安装、模板拆除、清理分类堆放、板面清理、板缝隙密封处理、起钉子等一切模板施工工序。
工程完工周转材料清理、分类归堆。
五、工程承包方式:
1、本工程采用包工不包料的形式承包施工(即包人工、包质量、包进度、包安全、包文明施工、包材料节约)。
手提电动工具及手工工具乙方负责。
2、按施工图纸,包括变更等部分模板工程人工费按实际展开面积计价木工装修合同范本木工装修合同范本。
六、质量要求:严格要求按图施工,符合规范要求,质量等级必须满足合格。
1、模板及其支架必须具有足够的刚度、强度和稳定性,其支架的支承部分必须有足够的支承面积。
漏浆由木工班组清理干净,浇砼时木工必须安排专人看模,漏下砼浆用水冲洗干净,否则每次罚款200元。
七、施工工期:乙方施工必须满足流水作业需要,按时完成甲方进度计划安排,且不得因自身原因延误其它班组施工进度。
八、付款方式:______________
九、工程管理双方责任:甲方责任
1、提供有效的施工图纸,处理施工技术问题;
2、提供外脚手架及安全防护网;
3、负责协调处理施工现场各作业班组交叉作业及其他情况下发生的矛盾问题,尽量避免因配合不到位造成返工、返修,乙方必须服从甲方的处理意见;
4、及时将支模用的材料供应至现场;
5、负责模板工程质量跟踪检查及质量监督,负责模板分项工程质量评定及验收;
6、根据规范、标准、合同及施工图要求,甲方为分项、分部工程质量的最终确认者;
7、组织有关人员在拆模后及时对砼表面平整度、垂直度、夹渣漏浆情况等方面进行实测,按现行验收规范及评定标准进行质量评定,并以实际评定结果作为对乙方模板安装质量的奖罚依据;
8、提供施工用水、用电及夜间施工照明和工人现场临时住宿;
9、按合同约定进度支付工程款。
乙方责任1、施工前,必须熟悉图纸,对工人进行安全技术交底,所有工人必须是熟练工人,特殊工种操作必须持证上岗。
遵守法规和甲方的各项规章制度、管理条例,服从甲方施工管理人员指挥,不得以任何理由为难甲方人员;2、熟悉图纸,按图纸要求提前配好模板,尽量减少余料;
3、在施工过程中发现图纸设计问题,及时向甲方工长汇报,不得擅自更改设计;
4、甲方提供的大件施工工具、机械等,乙方在使用过程中要注意养护,操作不当和人为造成的损坏要赔偿,所发生的安全事故由乙方负责;
5、按图纸及工艺要求提前做好材料计划,报甲方工长审批
;6、乙方必须严格遵守安全技术操作规程及有关安全法规,造成的安全事故责任由乙方承担;
6、文明施工,做好施工组织、管理,切实做到工完场地清、模板起钉、材料分类归拢,堆放整齐有序。
特别要注意检查柱头、梁沟等,务必清理干净;
7、提前安排好浇砼期间的木工值班工作,浇砼过程中要经常检查,如发现有变形、松动等现象要及时修补加固;
8、因质量不合格或其他过失造成的返工,属于乙方责任的,乙方应承担由此引起的工机料损失。
9、协调好流水作业相关班组的工作程序,不得故意刁难;
10、工地内不得闹事生非,不得中伤他人、打架,各项违法活动一经发现处100元罚款,情节严重者扭送公安机关处理。
11、合理使用模板,未经主管工长同意不得随意切割成形大块模板,违者视其情节轻重每次罚款200元以上12、本工程乙方和第三方签的任何协议、合同,属乙方自已责任,与甲方无关,甲方不予认可木工装修合同范本合同范本。
13、施工过程中本班工人因自已原因或违章出现的一切安全事故(含第三者)均由乙方负责全部责任。
14、甲方严格禁止乙方擅自拆、改、移动配电设施,以及损失配电设施的行为及违反安全用电的行为,发生一切后果由乙方承担。
15、甲方严格禁止乙方擅自拆、改、移动安全防护设施、以及损坏安全防护设施的行为及违反安全操作的行为,发生一切后果由乙方承担。
16、进入施工现场不按规定使用安全帽和安全带,甲方责令未改者,处以50元罚款。
甲方:___________乙方:_______________年_____月_____日
九,本协议有效期限自年月日起至年月日止,为期年。
十,遇有本合同未尽事宜,由甲、乙方通过协商另行补充条款,作为本合同不可分割的组成部分,且与本合同具有同等法律效力。
十一,本合同一式五份,甲、乙方各执一份,均具有同等法律效力。
甲方:______________乙方:_____________
电话:______________签字日期:______________
签约地点:______________
包工不包料分包施工合同 篇2
甲方: 乙方:
为优质、高效、快速、安全地完成 工程任务,依据《中华人民共和国合同法》和其他有关法律、法规以及建设单位的要求,甲方决定将 的工程任务的施工、完成与维修授予乙方承担,本着平等、自愿、公平合理的原则,经双方协商签订如下合同并共同遵守。
第一条、工程项目及内容
一、 工程名称:
二、 工程范围:
三、 工作内容:甲方与建设单位签定合同的全部内容
四、 合同总额:
五、 质量要求:确保优质,争创部优。合格率100%。
六、 安全生产:无重大安全事故。
七、 建设工期:本工程自月日开工,至
八、 本合同的文件组成:
1、甲方与建设单位签订的工程承包合同及附件作为双方共同遵守的文件(见附件)。
2、合同执行过程中,建设单位、监理工程师、地方政府有关部门给甲方下达的有关文件、会议纪要、电函、指令备忘录等是本合同的组成部分。
3、甲乙双方共同确认的工程量清单及投标文件。
4、乙方按建设单位及甲方要求提供的施工组织设计文件。
5、合同执行过程中,甲方向乙方提供或下达的施工图纸、有关文件、信函、会议纪要、指令也是本合同的组成部分。
上述文件具有本合同相同的法律效力。
包工不包料分包施工合同 篇3
劳务公司:_________
法定代表人:_________
电话:_________
乙方:_________
甲方根据生产需要经与乙方自愿平等协商,按照国家的有关法律法规,遵照晋建综[__________]_____号精神,特签定本合同。
1、输入人数及使用期限:
1.1乙方向甲方提供有关劳务服务,承包包工不包料的各分项工程。
1.2使用期限从____年_____月_____日为止。.
2、甲乙双方现场负责人:
甲方委派_____,职务_________,担任履行本合同的条款与义务。乙方委派__________,职务__________,担任履行本合同的条款与义务。
3、甲方的职责:
3.1甲方需提供符合国家规定的劳动保护措施和劳动保护用品。
3.2甲方需提供合理的工作面和生产场所。
3.3甲方进场时及以后生产中,应对乙方人员进行安全、技术交底、规章制度、操作规程等方面的教育。
3.4甲方经与乙方商定后有权辞退不符合条件的乙方人员。
3.5甲方必须按规定支付劳动工资及相关管理费。
3.6甲方在乙方办理劳务合同签定手续七日内及时与每个务工者签订劳动合同。
3.7甲方负责安全生产责任和缴交一切税款。
4、乙方的职责:
4.1乙方必须遵守甲方的规章制度、操作规程,按甲方的质量要求、工程进度及时向甲方输出劳力,按甲方下达的工程任务。
4.2乙方应做好劳动者跟踪管理及后勤服务,负责对务工人员进行分期分批劳力培训,办理上岗证、就业证。
4.3监督劳动者与甲方签定合同。
5、工资款的确定与发放:
5.1甲乙双方按劳动力市场信息价,暂定工资款总量为人民币,在施工过程中按时调整。
5.2甲方每月核定工资量后,应发放给务工者工资款总额的70%,其余工资待本工种务工结束时一次性付清。
5.3乙方应配合甲方发放工资,确保工人按劳动合同规定领取工资及生活补贴。
5.4甲方保证在建设单位进度款拨付不及时的情况,必须按泉州市政府颁布的当年最低工人工资标准,及时发放工人工资。
6、奖惩办法:
6.1因甲方未按时发放工人工资造成的一切后果由甲方承担,逾期支付按日3%向乙方支付逾期付款违约金。
6.2非乙方原因造成停工、返工,甲方应承担全部损失。
6.3因乙方工人原因造成工程返工时,应赔付材料费及返还工人工费。
7、违约责任:
擅自解除本合同的,应付给对方违约金__________元.
8、因合同环境改变,经双方协商一致方可解除合同。
9、合同的变更按国家的有关规定办理。
10、由于建筑劳务的相关管理规定要求,施工企业使用外来建筑劳力,必须由公司或建制输入双方特别约定,所有输入人员的工资款及乙方应收取此输入人员的全部工资款及劳务管理费,与并向甲方主张权利。
11、补充条款:
11.1甲方项目部应派专职劳资员做好劳务内业资料和劳务管理等工作,乙方予以配合。
11.2甲方委派专职劳资员常住项目工地,负责劳务管理日常工作。
12、本合同签订后,甲乙双方必须严格履行。
合同一式四份,甲乙双方各执二份,每份均具同等效力。
甲方:_________乙方:_________
法定代表人:_________法定代表人:_________
项目经济责任人:_________劳务经理:_________
合同订立时间:_________