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迎接市政协领导调研汇报提纲

时间:2019-07-04 00:00:00 调研报告 我要投稿
2019-07-04

  斗转星移,寒暑易节,xx中学开办已14个年头了。XX年来,在各级领导的亲切关怀下,在市教育局正确领导下,xx中学逐渐发展成有一定规模和影响力的学校。 稿子文库gaoziwenku.com

  建校XX年来,历经师生的拼搏奋斗,学校已跨入xx市乃至xx市初中教育先进行列。先后被命名为“全国楹联规范化教学试点学校”、“湖北省绿色学校”、“省中小学综合实力五十强学校”、“xx市普通中学示范学校”、“xx市教育科研二十强学校”。荣获“xx市实验室建设先进单位”、“xx市十佳平安校园”、“xx市党风廉政建设和纪检监察工作先进单位”、“xx市先进教工之家”、“xx市篮球传统项目先进学校”、“xx市法律六进先进学校”、“xx市文明单位”和“xx市红旗单位”等荣誉称号。近几年我校发展情况汇报如下:

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  一、教师结构情况 稿子文库,笔杆子写作资料库

  学校现有教职员工207人,教师队伍基本稳定。 稿子汇,范文学习文库

  (1)年龄结构

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  35岁以下比例7.73%,35-50岁以下比例75.84%,50岁以上比例16.43%,教师年龄结构偏大。

  (2)学历结构

  本科147人(其中,研究生1人),专科56人,专任教师学历达标率100%。特级教师2名,县市级以上骨干教师和学科带头人45人。

  (3)学科结构

  现在岗教师中,有语文教师41人,数学教师39人,英语教师25人,物理教师13人,化学教师6人,生物教师8人,思品教师8人,历史教师11人,地理教师3人,音乐教师3人,体育教师6人,美术教师2人,信息技术教师2人。地理、思品教师缺编较严重。

  (4)职称结构

  初级职称比例14.49%,中级职称比例62.80%,高级职称比例22.70%,职称结构较为合理。

  (5)其它配备

  学校配备兼职卫生技术人员1名,配备心理健康教育兼职教师1名,物理实验员1人,化学实验员1人,图书室管理员1人,阅览室管理员1人,网络维护员1人,后勤管理人员3人,财务室3人。

  二、教师进出情况

  XX年8月,学校调入11人,调出2人。

  调入的教师(11人):

  陈琼姣、廖向华、吕热风、胡晓风、谢志平、陈艳利、杨进舟、刘宽红、胡敏华、何艳荣、张剑方等11名教师。其中,张剑方同志借调市教育局秘书科。

  其中,调入语文老师3人,数学老师2人,英语老师2人,物理老师2人,化学老师1人,历史老师1人。

  调出的教师(2人):

  李高乐同志调实验高中任副校长,

  倪志宏同志调官备塘中学任工会副主任。

  三、班额情况

  学校现有学生2268人,每个年级14个班,共计42个班,平均班额54人,班额偏大。

  四、经费情况

  经费来源:国家财政拔款

  年拨经费总量:

  XX年财政拔款约x万元左右。其中,人员经费x万元左右,公用经费x万元左右;

  XX年支出总额大约x万,其中,人员工资x万元左右(含培训费用),服务性支出x万元左右

  XX年财政拔款约x万元左右。其中,人员经费x万元左右,公用经费x万元左右。

  预计XX年支出总额x万元左右,其中,人员工资x万元左右,服务性支出x万元左右(含电网增容x万)

  (注:公用经费根据学生数拔付,XX年在校学生数比XX年少)

  五、装备情况

  ①学校建有音、美教室5个,体育活动及器材室1个,2个会议室;

  ②理化生室5个,仪器配备到位;

  ③计算机教室3间,多媒体教室1间。

  ④全校42个教学班,全部配备电教多媒体设备。

  ⑤建阅览室、图书室各1个,实有图书共计x余册。

  近年来,在市教育局领导的关心和大力支持下,学校想方设法筹措资金近x万元,先后改造了会议室、阅览室、电子备课室、两个微机室,新修了练功房、档案室、陈列室、心语小屋等,新购置了100多台电脑,添置了各类图书近3000余册。XX年在xx市率先兴建了高标准的塑胶运动场后,XX年学校又新建了一栋教学楼,XX年9月正式投入使用。XX年7月,学校对各类功能室、教师办公室进行整体规划设计,采取分年级,分学科分配办公室,并在每个办公室添置空调,XX年实现全校所有班级全部使用多媒体教学。通过几年的努力,学生的学习环境和老师的办公环境都有了明显的改善。

  六、几点建议:

  随着教育形势的迅猛发展,社会对优质教育的需求也越来越迫切,要继续保持学校发展势头实有困难:

  一是社会对教育高的期望值与现有教育资源缺乏的矛盾仍然存在。部分学科师资的缺乏,我们还难以真正做到让人民满意。有些学科由非专业老师兼课的无奈之举,让我们感到保证良好的教学质量的底气不足。

  二是班额偏大,平均每个班x人。教师的教学和管理的任务重,且教师的年龄结构偏大,老化日益突出,加之教师的工资待遇偏低,近几年又无实质性增长,提振教师队伍的精神状态缺乏手段。

  三是学校教育与社会多元的价值观对学生成长的影响。家长对学生的过分溺爱,对学校教育过高的要求,让老师们感到无奈,六类学生的管理也面临许多困难。教育的发展,需要社会的理解与支持。共2页,当前第1页12

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