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庆祝护士节活动策划方案

时间:2023-08-21 策划方案 我要投稿

庆祝护士节活动策划方案七篇

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庆祝护士节活动策划方案 篇一 公文汇,办公文档之家

为纪念"5.12"国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者"以人为本"、"细节服务"的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展.经研究决定,在全院范围内开展纪念"5.12"国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

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庆祝护士节活动策划方案 篇二

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(一)、活动总述:

一、活动主题

二、活动意义

三、活动对象

(二)、活动组成:

一、护士节系列活动启动仪式暨护理专业技能实验室揭牌仪式

二、"平凡岗位,传递无私关爱"护理讲座

三、"诠释理论引导实践工作,储备知识造福人类社会"护理基础知识、操作技能竞赛

四、"携手义诊,共创健康社会"社区义诊活动

五、"天使展翅 爱满家园"朗诵比赛

六、"天使在人间"授帽仪式

(三)活动总预算

活动总述

一、活动主题:

天使展翅 爱满人间

二、活动意义:

护士的工作是高尚伟大的,她们微笑面对每一个患者,她们奉献自己不求回报,她们用爱心、耐心、细心、责任心,用她们宝贵的青春,换来千家万户的幸福和健康拥有者的安详.护士的工作是琐碎不易,艰辛劳苦的,可是很多时候她们的工作却不被人理解.护士节,让我们对护士的工作有更多的了解,从而给予更多的理解、支持、配合,尊重护士,感谢她们的付出与关爱.南丁格尔的精神,"燃烧自己,照亮别人" ,护理战线上的"白衣天使"以较强的事业心和高度的责任感,把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者",为此我们要在这神圣的节日里让我们从事护理工作的或即将从事护理工作的人员能够开心而有意义地度过这个属于她们自己的节日.

三、活动对象:

广陵学院化工与医药系护理专业全日制本科生

护士节系列活动启动仪式暨护理专业技能实验室揭牌仪式

一、仪式方案

1)宣布仪式开始,介绍到会领导、来宾

2)学生代表发言

3)学院领导讲话

4)请学校领导、社会实践基地领导揭牌

5)合影.

6)宣布揭牌仪式结束.

二、具体分工:

1、方案策划:负责全过程的组织协调工作.

2、主持人:负责主持词,现场主持.技能实验室的意义

3、领导讲话:准备发言稿.

4、前期准备:

5、物品准备:

1)布置横幅、揭牌用红布红绸

2)安排2名学生抬牌并训练

3)安排新闻部准备拍照等工作

5)训练礼仪学生2名

6)资料收集,包括发言人发言稿等,并整理成电子版

7)安排学生会相关部门维护现场纪律、做好保卫工作、安全工作.

“平凡岗位,传递无私关爱"护士节讲座

活动时间与地点:

活动时间:4月20日

活动地点:待定

活动内容及流程:

活动准备阶段:

申请活动场地;

邀请专业老师;

由宣传部制作海报宣传,鼓励大家积极参与;

向各班级发送通知.

活动开展阶段:

参加讲座的同学有序进入活动场地;

主持人致辞和介绍在场的嘉宾

主讲老师开始讲座;

新闻部负责摄影.

活动后期阶段:

向主讲老师发送礼物;

整理活动现场;

写活动总结;

为参与活动的同学加素质拓展分;

新闻部撰写新闻稿并上传到学院网上.

活动分工:

秘书部:联系相关老师安预定座场地;

联系各班班长,充分调动学生积极性;

两名成员负责投影机、电脑等设备的开、关、调试及正常运作;

四名成员进行签到签走及现场秩序;

宣传部:负责制作海报,并张贴

新闻部:负责交流会期间的拍照和会后

奖项设置:

凡是参加交流会的学生可获得素质拓展分(需签到签走)

"诠释理论引导实践工作,储备知识造福人类社会"

护理知识竞赛

一、活动主题:

天使展翅 爱满人间

二、活动意义:

护士的工作是高尚伟大的,她们微笑面对每一个患者,她们奉献自己不求回报,她们用爱心、耐心、细心、责任心,用她们宝贵的青春,换来千家万户的幸福和健康拥有者的安详.护士的工作是琐碎不易,艰辛劳苦的,可是很多时候她们的工作却不被人理解.护士节,让我们对护士的工作有更多的了解,从而给予更多的理解、支持、配合,尊重护士,感谢她们的付出与关爱.南丁格尔的精神,"燃烧自己,照亮别人" ,护理战线上的"白衣天使"以较强的事业心和高度的责任感,把真诚的爱心无私奉献给了每一位患者",为此我们要在这神圣的节日里让我们从事护理工作的或即将从事护理工作的人员能够开心而有意义地度过这个属于她们自己的节日.

三、活动对象:

广陵学院化工与医药系全日制本科生

四、活动时间及地点:

报名时间:20xx年4月20日

截止日期:20xx年4月23日

知识竞赛时间:20xx年4月25日,地点另行通知

五、活动形式与内容:

形式:闭卷考试

内容:包括<<人体解剖>>、<<组织学与胚胎学>>两本书等的护理基础技能理论知识.

六、活动流程:

活动准备阶段:

1、准备考试试题并做成试卷;

2、由宣传部制作海报宣传,鼓励大家积极参与;

3、系部同学到护理班发送通知.

4、安排人员收集参赛人员名单、联系方式;

5、申请活动场地;

6、安排好监考及审批人员.

活动开展阶段:参赛者进行笔试,笔试过程中由学生会成员监考,试卷统一批改.

活动后期阶段:

1、在宣传栏公布活动结果,并对获奖的同学颁发荣誉证书,参赛同学加素质拓展分;

2、将试题答案发表到活动主要负责人的日志上给参赛同学查看;

3、新闻部撰新闻稿并上传到学院网上.

七、活动规则:

与常规考试规则相同

八、活动分工

活动部:负责策划、发放通知、监考、联系场地

学习部:负责联系老师出卷子及参加技能大赛的评委、监考

新闻部:拍照报道

宣传部:编排海报做宣传

九、奖项设置:

一等奖:二名

二等奖:四名

三等奖:六名

优秀奖:若干名

活动参与者可获素质拓展分

获奖同学将颁发部级荣誉证书

“诠释理论引导实践工作,储备知识造福人类社会"

护理操作技能竞赛

活动时间与地点:

报名时间:20xx年4月20日

截止日期:20xx年4月23日

竞赛时间:20xx年5月12日,地点另行通知

活动对象:

医学院及广陵学院10级、11级护理班全体学生

活动分工级流程:

活动准备阶段:

由医学院学生会申请活动场地;

由广陵学院邀请专业老师做评委;

由两院学生会的宣传部制作海报宣传,鼓励大家积极参与;

由两院学生会向各自学院的护理班发送通知;

由两院学生会分工准备活动所需物品;

活动开展阶段:

由医学院团委安排考生操作;

由医学院请专业老师进行操作评定;

活动后期阶段:

由评委老师评出成绩;

由两院学生会对各自学院参加活动的学生进行素质拓展认定.

四、 竞赛要求:

1、比赛内容及顺序为:备用床铺法、心脏、血压测量、无菌技术操作法、肌肉注射法、密闭式静脉输液法、青霉素皮肤试敏液配制法等内容.

2、比赛分组:参赛人员自行组队,每组5人.

3、比赛形式:以小组的形式进行接力赛.每一项操作每组各派一人完成,并以接力的形式继续,小组完成的快且质量高的为获奖组.

4、比赛顺序:比赛顺序以抽签的形式决定

五、评分细则:

每项比赛项目20分,其中选手所用时间、操作手法、动作要领及工作态度都作为评分标准.评委老师按要求扣分.

六、 奖项设置:

一等奖:一组

二等奖:两组

三等奖:两组

活动参与者可获素质拓展分

获奖同学将颁发部级荣誉证书

七、消耗品预算:

消耗品 输液器 1ml、5ml注射器 0.9%氯化钠 胶贴 棉签 2%碘酊 70%乙醇

数量 20个 各20个 1箱 10包 10包 250ml 250ml

"携手义诊,共创健康社会"社区义诊活动

活动时间与地点:

活动时间:待定

活动地点:青年志愿服务结对社区

活动内容及流程:

活动准备阶段:

由宣传部制作海报宣传以及健康知识宣传单;

学生会同学到各班发送通知.

活动开展阶段:

护理专业同学志愿为社区居民测量血压,并对居民提出的问题进

行回答;

学生会以及护理专业的同学现场介绍健康知识,学生会部分成员

分发健康宣传单.

活动后期阶段:

对参与活动的同学加素质拓展分

对本次活动进行活动总结工作.

活动分工:

生活部:负责策划、发通知、安排场地

体育部:维护现场秩序与安全

新闻部:拍照报道

宣传部:编排海报与宣传单

奖项设置:

对参与活动的同学加素质拓展分

"天使展翅 爱满家园"朗诵比赛

活动时间及地点:

活动时间:

活动地点:待定

二:活动对象:

医学院及广陵学院10级、11级护理班全体学生

活动分工及流程:

活动前期准备:

由两院学生会宣传部负责制作海报并张贴宣传;

由医学院学生会外两部联系好参加本次活动的领导和教师;

由广陵学院化工与医药系学生会活动部在活动前将报告厅内的话筒、音响等设施检查无误,以免在活动中出现突发状况;

由广陵学院化工与医药系学生会办公室人员制作好签到表格以统计到场的人员;

两院各派一名新闻部人员到场拍摄照片;

两院各出一名主持人.

活动开展阶段:

嘉宾评委入场;

主持人程述开场白并介绍嘉宾评委;

参赛选手依次上场朗诵,由嘉宾评委点评、打分;

活动中场欣赏参赛选手准备的节目(可加附加分);

统计结果,主持人宣布获奖名单;

颁发荣誉证书及奖品评委老师发表对此次活动的总结;

主持人宣布比赛结束,人员有序离开,工作人员整理.

活动后期阶段:

由两院学生会在各自学院的宣传栏公布活动结果,并为参赛同学加素质拓展分;

由两院学生会的新闻部撰新闻稿并上传到学院网上.

比赛要求:

评委

评委必须公正严明,做到对错分明;

评委需熟知比赛主题和评分标准;

评委要认真评判,不得错评.

2.参赛者

参赛选手必须用普通话朗诵;

参赛选手对主持人或评委有意见或建议时,可向大赛组织方提出,不得当场顶撞;

参赛选手须服从评委判定,不得有反对言行;

参赛选手必须遵守比赛规则.

3.作品

朗诵内容健康,积极向上,切合本次大赛主题.

四、 评分细则:

作品主题鲜明突出,内容积极向上; (25分)

衣着得体,与朗诵内容相协调;精神饱满,台风稳健,姿态得体大方; (25分)

声音洪亮,吐字清晰,朗诵熟练; (20分)

能正确把握朗诵作品内容,声情并茂,感情饱满真挚,表达自然,能通过表情变化发应朗诵作品内涵,朗诵富有韵味和表现力. (30分)

五、 评分制度:

去掉一个最高分,去掉一个最低分,取平均分;

两院各派一名代表负责统计分数.

六、 奖项设置:

一等奖:二名

二等奖:四名

三等奖:六名

优秀奖:若干名

活动参与者可获素质拓展分

获奖同学将颁发部级荣誉证书

七、 评分表:

朗诵大赛评分表格

选手: 朗诵标题: 班级: no.

朗诵主题(25分) 形象风度

(25分) 语言表达(20分) 朗诵技巧(30分) 附加分(10分) 总分

"天使在人间"授帽仪式

活动时间与地点:

活动时间:

活动地点:路南报告厅

二、 活动内容及流程:

活动准备阶段:

(1)宣传部出海报进行宣传;

(2)通知新闻部到现场拍照;

(3)专业部发放通知;

(4)邀请相关领导及老师;

(5)安排场地,提前彩排;

活动开展阶段:

(一)、全体工作人员提前一小时到达活动场地,布置活动场地并调试设备;

(二)、组织各班就做指定位置,维持会场秩序;

(三)、授帽仪式:

1、学生会成员引导各位领导、老师入座;

2、由主持人朱华芳主任主持本次仪式,开场白;

3、播放我院近几年护理专业学生实习、护士礼仪、活动等dv;

4、授帽仪式开始:播放背景音乐,由院领导和一些经验丰富的护士前辈分批为我系08届护理学生授帽;

5、接受授帽学生集体宣誓;

6、毕业生代表发言;

7、在校生发言;

8、院领导讲话:为我系即将工作的护理学生提建议和希望;

9、学生会成员拉上横幅,院领导、护士前辈和接受授帽学生一同签字、合影留念;

10、组织大家有序离场,学生会成员留下清理会场.

活动后期阶段:

(1)新闻部整理照片与新闻稿并在学校的网站上进行报道

(2)写好活动总结

三、 活动分工:

文娱部:负责整个活动的策划

活动部:负责场地的征用与老师的联络

体育部:负责现场秩序

新闻部:负责拍照报道

宣传部:负责出海报展板

生活部:负责最后的场地整理

奖项设置:

参加活动者获素质拓展认证

护士节系列活动总预算

1、横幅 5条 400元

2、海报纸 若干 200元

3、通知及策划打印 若干 100 元

4、笔 若干 50元

5、胶带 5卷 20元

6、水果茶水 若干 200元

7、鲜花礼物奖品 若干 600元

8、健康宣传单 若干 100元

9、其他必需品 若干 200元

10、专业老师指导及讲座费用 10名 20xx元

11、实验用品费用 1000元

合计:4870元

庆祝护士节活动策划方案 篇三

1、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

2. 具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象; 3. 坚持"以病人为中心",视病人如亲人,关心体贴病人,在文明优质服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评; 4. 熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水

平较高,成绩显著;

5. 视患者为亲人,处处为患者着想;服务态度好,得到群众认可,医德档案无不良记载.

庆祝护士节活动策划方案 篇四

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

2、坚持在临床一线,热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

3、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

4、坚持"以病人为中心",服务意识强,态度热忱和蔼,关心体贴病人,在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评.

5、做好住院患者的管理,关心科室发展,主动创造条件加快床位周转,积极配合护士长做好设备物资管理;

6、主动参与医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本控制观念强,积极参与科室的全成本核算;

7、近一年未发生重大护理差错事故.

庆祝护士节活动策划方案 篇五

 护士节活动策划方案1

一、活动主题

护士:变革的力量,高效护理与医疗成本

二、活动内容

(一)举行全院护理技能竞赛(详见20_年护理技能竞赛活动方案).

(二)评选优质护理服务先进病区.

(三)评选优秀护士长.

(四)评选优秀护士.

(五)召开纪念"5.12"国际护士节暨表彰大会.

(六)慰问各级各类护理人员:全院护理岗位护理人员每人一双护士工作鞋,一个工作用挂表.

二、时间安排

(一)5月8日前完成"优质护理服务先进病区"、"优秀护士长"、"优秀护士"的评选工作

(二)5月12日下午3时在门诊八楼学术报告厅召开纪念"5.12"国际护士节表彰大会.

三、评选条件及方法

(一)优质护理服务先进病区

1、开展"优质护理服务"的病区.

2、病区各项制度落实,护理质控检查全年平均95分以上,无护理差错事故,患者对护理工作满意度全年平均98%以上.

3、在三甲复审工作中成绩显著,冲刺阶段的内审成绩达标,评审期间考核科内护理人员无不合格现象.

(二)优秀护士长(含副护士长)

1.评选条件

(1)任期3年以上,年内全勤.

(2)热爱护理专业,具有良好的思想品德和职业道德,发扬"南丁格尔"精神,爱岗敬业,乐于奉献,医德医风考核良好及年度考核合格以上.

(3)工作认真、踏实、严谨,业务能力突出,充分发挥模范带头作用.熟练掌握本专科护理知识与操作技能及本专科危重症及疑难病人的护理,能组织和指导对重症病人的监护和抢救工作,赢得同行、患者和社会认可.

(4)以质量管理为核心,严格督导各项护理工作规章制度和技术操作规范的落实,年内病区无护理差错事故发生.

(5)有较强执行力、凝聚力、沟通协调能力,善于激励下属,带领科内护士积极学习,发挥团队协作精神,圆满完成各项护理工作任务.

(6)在三甲复审工作中成绩显著,评审期间考核科内护理人员无不合格现象.

2.评选方法

(1)护理部对护士长20_年绩效考核评估成绩,占40%权重.

(2)科室员工对护士长20_年绩效考核评估成绩,占20%权重.

(3)全院护理管理人员无计名投票,占40%权重.

(4)按10%比例评选出5名优秀护士长.

(三)优秀护士

1.评选条件

(1)在我院从事护理工作满一年以上的具有执业资格的护士,年内全勤.

(2)热爱护理专业,具有良好的思想品德和职业道德,发扬"南丁格尔"精神,爱岗敬业,乐于奉献,医德医风考核良好及年度考核合格以上.

(3)努力学习,善于思考,业务能力突出,在日常工作中贯彻实施"以病人为中心"的护理理念,认真履行护理职责,工作认真、踏实、严谨,富有爱心,有较强的沟通能力,对待患者热情、细心、耐心,态度好,具有团结协作精神,工作积极主动、配合默契,全年无差错事故的发生,赢得同行、患者和社会认可,年内获得护士之星称号.

(4)在三甲复审工作中成绩显著,冲刺阶段的内审考核及评审期间考核无不合格现象.

2.评选方法

采取无记名投票方式,先由各护理单元按本单元护士数10%比例推荐出侯选人,再由护理部组织全院护士对侯选人按全院护士数5%比例投票,评选出35名优秀护士.

四、召开纪念"5.12"国际护士节表彰大会

(一)20_年度护理工作总结

(二)表彰奖励

1、优质护理服务先进病区:对获得20_年度优质护理服务先进病区荣誉称号的病区护理人员奖励50元/人.

2、优秀护士长:对获得20_年度优秀护士长荣誉称号者,奖励300元.

3、优秀护士:对获得20_年度优秀护士荣誉称号者,奖励300元.

4、护理技能竞赛优胜奖:

团体奖:对获得一等奖团队奖励2000元,获得二等奖团队奖励1500元,获得三等奖团队奖励1000元.

个人奖:对获得一等奖个人奖励800元,获得二等奖个人奖励500元,获得三等奖个人奖励300元.

5、每月之星的表彰:对20_年第二季度至20_年第一季度开展"优质护理服务"各病区每月获得"每月之星"称号的护理人员进行奖励,共363人次,每人次100元.

(三)院领导讲话.

 护士节活动策划方案2

为了隆重纪念20xx年"5.12"国际护士节,进一步推动我院精神文明建设,促进我院护理工作的发展,弘扬南丁格尔精神,展示我院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用.经研究决定,在全院范围内开展纪念"5.12"国际护士节系列活动,具体方案制定如下:

一、活动目的

为纪念"5.12"国际护士节,弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设和精神文明建设,不断增强我院护理工作者"以人为本"、"细节服务"的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展.

二、活动主题

以人为本,细节服务,深耕社区引领创新照护.

三、领导小组

成立纪念"5.12"国际护士节活动领导小组,成员如下:

组 长:

副组长:(常务)

成 员:

四、活动内容

(一)评选"优秀护士"活动;

(二)争创"星级护士站"活动;

(三)开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛;

(四)召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会.

五、时间安排

(一)4月27日前完成"优秀护士"和"星级护士站"的评选工作;

(二)4月30日前完成护理技能操作比赛;

(三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会.

六、评选条件

(一)"优秀护士"评选条件

1. 本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员;

2. 热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

3. 具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

4. 坚持"以病人为中心",视病人如亲人,关心体贴病人,在文明优质服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

5. 熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

6. 近一年未发生重大护理差错事故.

(二)"星级护士站"评选条件

1. 护士站环境优美,布局合理,物品摆放规范;

2. 全体护士仪表端庄文雅,精神面貌积极向上,使用文明用语,行为举止符合护士行为规范;

3. 团队协助精神好,医护关系融洽,患者投诉少.

七、评选办法和要求

(一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐"优秀护士"候选人一名;社区体检部可参照一个护理单元推荐.

(二)申报"星级护士站"的集体,按要求填写申报表,并附1000字以内的事迹介绍,于4月24日前报护理部,逾期视为自动放弃.

(三)医院纪念"5.12"国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评出"优秀护士"6名和"星级护士站"2个.

(四)护理技能操作比赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐1名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名.

 护士节活动策划方案3

一、活动目的

为了庆祝"5.12国际护士节"弘扬南丁格尔无私奉献救死扶伤的人道主义精神.树立白衣天使爱岗敬业,诚信服务,廉洁行医的良好形象,鼓励广大护理学生热爱护理事业,增强护理学生的自信心,责任感和使命感,使每位学生更加深刻的领悟"健康所系生命所托"的深刻内涵,促进学院和谐发展,由护理教研室主办、学生会、团总支承办了5.12护士节大型文艺汇演.

二、活动时间

年05月12日晚7点到9点半

三、参加成员

学院及各院系领导、老师,护理学院全体师生及各院系代表

四、活动流程

1.主持人致开幕词

2.介绍莅临领导、老师

3.由领导致辞并宣布晚会开始

4.文艺节目演出

(1)歌曲类;

(2)舞蹈类;

(3)情景剧;

(4)"中国南丁格尔服务总队鹤壁分队"授旗仪式;

(5)湘江小学师生代表感恩活动系列表演.

5.宣布晚会结束,请各位领导、老师离席.

五、活动准备 1.节目彩排;2.舞台搭建及现场布置

 护士节活动策划方案4

为纪念20xx年"5.12"国际护士节,进一步推动优质护理服务活动,展示徐州市中医院护理队伍良好的精神风貌和职业风范,结合医院护理重点专科建设.经研究决定,在全院范围内开展纪念"5.12"国际护士节系列活动,具体方案如下.

一、活动目的

纪念"5.12"国际护士节,弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于创新,激发护理人员的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,促进徐州市中医院护理工作全面、协调、持续发展.

二、活动主题

"以人为本,细节服务,科教引导,护理创新"

三、活动内容

1、评选"优质护理服务先进护士"和"优质护理服务先进科室"活动.

2、开展第二届"杏叶杯"护理创新竞赛活动.

3、开展"第三届护理园地我最喜爱的文章"评选活动.

4、开展以"中医药文化与优质护理服务"为主题的摄影作品展示活动.

5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会.表彰内容:①20_年度护理技术三新业务,②20_年护理三基理论与操作考核前10名,③20_年夜班出勤前10名,④第三届护理园地我最喜爱文章获奖者,⑤"优质护理服务先进护士" 和"优质护理服务先进科室",⑥"杏叶杯"护理创新竞赛获奖者,⑦20_年度获得市级以上表彰的人员.

四、时间安排

1、4月30日前完成各项评选与统计工作.

2、5月10日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会.

五、评选条件

(一)"优质护理服务先进护士"评选条件:1. 本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员;2. 热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;3. 具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;4. 坚持"以病人为中心",视病人如亲人,关心体贴病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;5. 熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;6.近一年未发生护理差错事故;7.近一年未出现病人投诉.

(二)"优质护理服务先进科室"评选条件:1、开展优质护理服务>6个月.

2、公示并落实服务项目.根据<<综合医院分级护理指导原则(试行)>>,细化分级护理标准、服务内涵和服务项目,在病房予以公示.

3、弹性排班,每个护士平均负责患者数<8-10个.4、临床护理服务规范、到位,并能体现专科特点,保障医疗质量和患者安全.5、患者满意程度高.患者知晓自己的责任护士,对护理服务认可、满意,患者满意度≥95%.

6、医患关系和谐,陪护率明显下降,近一年无病人投诉.

六、评选办法和要求

(一)各科室(护理单元)按照有关标准,自下而上,层层评选、逐级推荐,确保推荐质量,原则上每个科室(护理单元)限推荐"优质护理服务先进护士"1-2名及"优质护理服务先进科室"1个.

(二)申报"优质护理服务先进护士"与 "优质护理服务先进科室",需附1000字以内的事迹介绍,于4月25日前报护理部,逾期视为自动放弃.

(三)第二届"杏叶杯"护理创新竞赛活动,由护理部统一组织,每个护理单元推荐1-3名代表参加比赛,按成绩产生一等奖1名,二等奖2名、三等奖4名、优秀奖10名.

(四)"第三届护理园地我最喜爱的文章"评选活动及"中医药文化与优质护理服务"为主题的摄影作品展示活动.由护理部统一组织,各护理单元按排好工作积极参与.

 护士节活动策划方案5

一、活动目标

通过开展"护士职业礼仪风采大赛",将优美的仪表、端正的态度、亲切的语言、优雅的举止融入护理技术操作的每个环节,使护理人员在实践中充满自信心,营造出友善亲切、健康向上的人文环境.

二、组织领导

为确保"护士职业礼仪风采大赛"的顺利进行,成立领导小组负责此项活动的具体工作.

组长:__

副组长:__

成员:__

三、参赛范围

全院各临床科室

四、参赛内容

1、护士职业礼仪展示

遵照<<20_年市_医院开展"护理职业礼仪与行为规范"培训考核和竞赛活动实施方案>>荆石化护字〔20_〕8号文件中的"护士职业礼仪评分标准"执行.

2、礼仪知识问答

为特设项目,内容包括<<20_年市_医院开展"护理职业礼仪与行为规范"培训考核和竞赛活动实施方案>>荆石化护字〔20_〕8号文件中的"护士职业礼仪评分标准"和"20_年护理礼仪质量考核标准".

3、风采展示

遵照"20_年护理礼仪质量考核标准"中对于语言和服务的规定执行,选手通过表演、展示将护士职业礼仪知识应用其中,情景题材涉及护士职业的各种场合,内容涵盖护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等,可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉、成绩等.

五、参赛规则

1、参赛方式:以科室为单位,小科室可联合参赛,每个参赛队队员不少于6名,由护士长负责参赛人员的组织与培训.

2、展示形式:各参赛队的职业礼仪风采展示可以进行自我编排,以演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式,向全院医护人员展示本队的精神风貌.

礼仪知识问答:每队必答,由1名队员答题.抽签选题,回答正确得0.5分,部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分,不正确或回答不上不得分.知识问答答案评分不能确定的由主评委裁定.

3、展示内容:主题鲜明、有特色,思想性强,内容健康、积极向上.表演形式新颖有创意,场景设计合理,动作编排符合实际工作需要,体现护理工作内涵.

4、比赛时间:礼仪风采展示在8分钟内,礼仪知识问答在1分钟内,总时间是9分钟,超时酌情扣分.

5、评分标准:评委根据"荆门市石化医院护士职业礼仪风采大赛评分标准"(见附件)进行评判、打分.

6、分值计算:评委当场打分,礼仪风采展示采用10分制评分,每个环节超过时限可酌情减分.评委打分精确到小数点后两位,若出现同分,则平均分精确到后三位,依次类推.计算分值时,去掉一个分,去掉一个最低分,最后累加平均分即为选手最后得分.

7、参赛要求:比赛采取抽签方式决定顺序,不得随意调整顺序.未按比赛时间到达比赛地点,延误比赛的,视为自动弃权.

所有参赛队应按指定地点就位,不准随意走动、喧哗或起哄,尊重评委评分,文明观看、参赛.

六、奖项设置

本次大赛设团体一、二、三等奖及优秀奖;另设礼仪奖和风采奖.


庆祝护士节活动策划方案 篇六

1、评选表彰"优秀护士长"、"优秀护士".

2,开展"中国梦我的梦"演讲比赛.

3、开展护理三基理论知识竞赛.

(1)竞赛内容:<<护士条例>>、<<护士执业注册管理办法>>、护理理论三基知识<<妇幼保健机构医务人员三基训练复习题解—护理分册>>.

(2)竞赛形式:竞赛分初赛和决赛.初赛由各单位自行组织在岗护士进行比赛.决赛由卫生局组织,在初赛的基础上,各单位推荐一名代表参加.竞赛采取随机选题形式.

(3)奖项设置:一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、纪念奖4名.

庆祝护士节活动策划方案 篇七

活动主题

仁和医院"爱的奉献--仁和爱心献护士"才艺表演大奖赛.

活动地点

至尊KTV.

活动时间

5月11日晚8点至晚11点.

参赛名额

医生:每个科室1个参赛节目

护士:共8个节目

导医:4个

其他各部门均1个节目

才艺种类范围

歌曲、舞蹈、器乐、朗诵、相声、小品、武术等适宜在演出场所表演的节目都可报名参加.

节目要求

1、 内容健康向上;

2、 体现本次活动"欢天喜地五一二,其乐融融一家亲"的主题;

3、 篇幅短小凝练,不超过5分钟;

4、单人、集体表演均可.

组织筹备

1、 办公室组织报名统筹工作,向每个部门下发本次活动的报名通知,报名截止日期为4月25日,每个部门按照规定的数目呈报曲目名称、类型、表演者名单;

2、 各报名参赛部门自行组织报名节目排练;

3、 企划部负责落实场地及相应的设施设备;

4、 企划部落实主持人事宜;

5、 后勤部负责物料采购供应;

6、 参赛人员自备所需道具及器材.

赛事流程

1、 请医院领导发表祝贺词、讲话;

2、 主持人宣读比赛规则及出场次序名单;

3、 各参赛者按照曲目出场序登台表演节目;

4、 表演完毕后现场观众投票选出获奖节目(具体规则见<<节目评选办法>>);

5、 主持人宣读各节目票数,现场产生各奖项获得者;

6、 医院领导为我院年度"优秀护士"和获奖者颁发纪奖品及奖状.

节目评选办法

1、 参赛者全部表演完毕后由组织人员向所有观众(包括参赛者)发<<节目评选单>>,每位观众随即填写完毕交至组织人员处;

2、 由主持人现场公布各节目票数,记录员登记按照结果当场评出获奖者;

3、 奖项设置:

一等奖:1个

二等奖:2个

三等奖:3个

同时设置"仁和医院优秀护士"奖项1名.

4、 奖品设置

优秀护士:

一等奖:

二等奖:

三等奖:

一、活动目的

弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质,充分激发我院广大护理工作者全心全意为服务的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,不断增强我院护理工作者"以人为本"、"优质服务"的理念,促进我院护理工作全面、协调、持续发展.

 二、活动主题

天使在身边、满意在医院

 三、活动内容

(一)评选院内"优秀病区主任"、"杰出护士"活动;

(二)开展岗位技能竞赛活动;

1、理论考试内容:<<医学临床三基训练护士分册>>及护理核心制度;

2、实践技能竞赛内容:"密闭式静脉输液";"徒手心肺复苏";"氧气吸入".

(三)召开纪念"5.12"国际护士节暨表彰大会.

 四、时间安排

(一)4月27日前完成"优秀病区主任"、"杰出护士"评选工作;

(二)4月30日前完成护理岗位技能竞赛;

(三)5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会.

 五、评选条件

(一)"优秀病区主任"评选条件

1、担任护士长半年以上,且一直在临床护理一线工作;

2、爱岗敬业,廉洁奉公,具有良好的职业道德;

3、积极推进"以病人为中心"的优质护理服务活动,在优质护理工作推进过程中具有较强的创新意识,主动意识,成绩突出;

4、科室护理管理到位,无护理纠纷及投诉,无重大不良事件、护理差错和事故发生;

5、完成年度各项工作计划,护理工作质量达标;

6、在病区管理工作中成绩突出,得到医、护、患三方一致好评.

7 、经营管理意识强,积极主动提供机场式护理服务,实行跨科收治,创造条件提高床位使用率,同时控制患者平均住院日.

8、运用医院信息管理平台,及时对病区经营管理数据进行、督导,制定有效整改措施.

9、熟练掌握医保相关知识,协助三级科室做好医保病人的合理诊治、合理收费,实现利润的合理化.

10、带领团队主动为病人提供高效、优质的服务并取得了较为显著的社会、经济效益.

(二) "杰出护士"评选条件

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员;

2、坚持在临床一线,热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;

3、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

4、坚持"以病人为中心",服务意识强,态度热忱和蔼,关心体贴病人,在护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评.

5、做好住院患者的管理,关心科室发展,主动创造条件加快床位周转,积极配合护士长做好设备物资管理;

6、主动参与医院管理,心系医院发展,有经营意识,成本控制观念强,积极参与科室的全成本核算;

7、近一年未发生重大护理差错事故.

 六、评选办法

(一)、各科室按照评选条件,踊跃推荐,确保推荐质量.

(二)、各病区接到通知后,要严格按照条件,积极组织,精心推荐优秀病

区主任、杰出护士,确保推荐名额有效.并将推荐结果于4月20日前上报护理部(逾期视作放弃),经医院护理部汇总、初审,院领导综合审核、评议后在护士节大会上进行表彰.

(三)、护理技能竞赛由护理部统一组织,每个护理单元推荐3名代表参加比赛,每人只限参加一项技能操作考核.理论考核和护理技能操作考试均采用百分制,各选手个人成绩由理论考核和操作技能考核两部分成绩组成,其中,理论成绩占总成绩的40%,技能操作考核成绩占总成绩的60%.

本次竞赛甲、乙、丙三组各设一等奖1名,二等奖2名,三等奖4名.

 七、评选要求

(一)评选是一项严肃的工作,各科室应坚持实事求是,公平公正的原则进行,不弄虚作假,不拉票,严格按照规定程序进行.

(二)推荐的拟表彰人员一定要业绩突出,在平凡的岗位将平凡的工作做实,确实具有榜样作用.

庆祝护士节活动策划方案
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