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街道领导班子思想学习整改方案_整改方案

时间:2023-06-25 15:57:15 策划方案 我要投稿

街道领导班子思想学习整改方案

  根据市、区“学理论、找差距、求创新”新一轮解放思想大讨论的工作精神,我街道结合实际,制定出第二阶段查摆问题阶段的具体实施方案,广泛征求意见建议,深入调查研究,查找思想、工作、生活作风方面存在的问题和不足。在意见建议征求活动中,共有104人参加,其中有正式干部56人,其余为公益性岗位工作人员。共梳理出3个方面的10条意见建议,现制定对问题和不足的整改方案。如下: 稿子汇,范文学习文库

  一、梳理意见建议 稿子汇gaozihui.com

  通过第一阶段的理论学习,在“找差距”当中,我街道通过征求意见表的反馈信息发现存在以下问题和不足:

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  1、领导班子存在的问题

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  ①领导分工不均,有些领导分管工作多、担子重; 稿子汇,范文学习文库

  ②机关干部和社区干部在待遇上不能一视同仁;

  ③社区经费不能按时拔付。

  2、领导干部存在问题:

  ①未能深入基层,调查研究,指导工作少;

  ②带片领导对社区的指导、协调不够;

  ③个别领导脱离基层,尤其是年轻领导干部,对社区工作认识不足;

  ④个别领导有公车私用现象。

  3、党员干部存在的问题

  ①学习少,理论水平和工作能力较差;

  ②服务意识淡薄,个别干部服务态度差;

  ③个别干部工作责任心不强,部分办事程序不规范。

  二、具体整改措施

  针对上述意见和建议,经研究,特制定出以下整改方案:

  (一)对于领导班子中存在的问题。由街道党工委书记何峰,街道党工委副书记、办事处主任任增胜负总责,街道纪工委负责督查。整改具体措施如下:

  问题1:领导分工不均,有些领导分管工作多,担子重。

  解决方案:由党工委会议讨论研究,根据街道实际和工作需要,最终确定领导分工安排,具体由党工委书记何峰,党工委副书记、办事处主任任增胜负责,整改时间为5天。

  问题2:机关干部和社区干部在待遇上不能一视同仁。

  解决方案:由街道党工委会议研究,讨论机关、社区干部待遇问题,拿出相关制度或办法,具体由党委副书记、人大联络员刘旭负责,整改时间15天。

  问题3:社区经费不能够按时拔付

  解决方案:由党工委会议研究讨论,制定《街道社区财务管理办法》,解决社区经费的有关问题,具体由党工委副书记、办事处主任任增胜负责,整改日期15天。

  (二)领导干部中存在的问题。由各有关领导拿出书面个人整改意见,并在规定的时限内做出整改,街道纪工委负责督查。

  问题1:未能深入基层调查研究,指导工作少

  解决方案:由街道党工委书记何峰、街道党工委副书记、办事处主任任增胜负责督导,整改时间10天。街道党工委拿出领导联系社区制度,各带片、分管领导每周至少深入基层一次,每月一篇社区工作调研报告。

  问题2:带片领导对社区的指导、协调不够。

  解决方案:带片领导每周至少下一次社区,坐班指导、解决社区工作的热难点问题,具体由街道党工委副书记、人大联络员刘旭负责,整改时间为20天。

  问题3:个别领导干部尤其是年轻领导干部,对基层工作认识不足。

  解决方案:年轻领导干部多深入基层,每周至少下一次社区,熟悉社区环境、工作人员,对挂片社区和分管工作做到掌握细致、全面,工作扎实、有效。具体由街道党工委副书记白文生负责,整改时间15天。

  问题4:个别领导有公车私用现象

  解决方案:街道召开关于公车私用、铺张浪费的专题会议,制定禁止公车私用、公款吃喝的有关规定。严把汽车使用和油汽费用管理关,坚决杜绝公车私用现象,具体由街道武装部长张天明负责,整改时间10天。

  (三)党员干部存在的问题

  问题1:学习少,理论水平和工作能力较差。

  解决方案:强化理论学习,每周至少开展两次理论学习,要求做好学习笔记,每月至少一篇心得体会,具体由党工委副书记白文生负责,整改时间20天。共2页,当前第1页12

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